Personnel Service to firma specjalizująca się w dostarczaniu kompleksowych usług w obszarze zatrudnienia i HR. Oferuje różnorodne rozwiązania dla pracodawców i pracowników, pomagając im w efektywnym zarządzaniu procesem rekrutacji oraz zatrudnianiem odpowiednich kandydatów. W zakres usług Personnel Service wchodzą: praca tymczasowa, outsourcing IT, outplacement, outsourcing procesów oraz doradztwo HR. Firma meticulously śledzi rynek pracy i dostarcza aktualnych danych oraz raportów, które wspierają klientów w podejmowaniu decyzji związanych z zatrudnieniem. Personnel Service wyróżnia się na tle konkurencji dzięki obecności na kluczowych rynkach, co pozwala na szybkie i efektywne przeprowadzanie procesów rekrutacyjnych na rynku krajowym oraz zagranicznym. Szeroki wachlarz branż, z którymi współpracuje, w tym przemysł, budownictwo, transport oraz wiele innych, świadczy o elastyczności i umiejętności dostosowywania się do zmieniających się potrzeb klientów. Wartości firmy koncentrują się na ludziach, co podkreśla jej misję w budowaniu zaufania i długofalowych relacji zarówno z pracodawcami, jak i pracownikami.
Podstawowe wyniki finansowe
Organizacja Personnel Service osiągnęła 647 632 466 zł przychodów.
Przychody operacyjne wyniosły 644 435 548 zł. Pozostałe przychody to 3 196 918 zł.
Całkowite koszty wyniosły 643 781 245 zł.
Zysk netto wyniósł 654 303 zł.
Spółka wykazuje
rosnące
przychody w czasie.
Średni wzrost przychodów wynosi 107 938 744 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała przychody na poziomie:
• 647 632 466 zł w 2024 roku.
• 592 940 623 zł w 2023 roku.
• 513 185 436 zł w 2022 roku.
Zyski spółki mają również rosnącą
tendencję w czasie.
Średni wzrost zysków wynosi 109 051 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała zyski na poziomie:
• 654 303 zł w 2024 roku.
• 1 279 323 zł w 2023 roku.
• 5 139 576 zł w 2022 roku.
EBIT i EBITDA
EBIT Personnel Service wynosi 11,1 mln zł.
EBITDA Personnel Service wynosi 13,9 mln zł.
Wycena
Wartość organizacji powstaje na podstawie kluczowych parametrów finansowych, z wykorzystaniem różnych modeli wyceny. Ostatecznie określa się minimalną, maksymalną i średnią wycen.
Szacunkowa wycena organizacji Personnel Service wynosi 461 919 521 zł.
W zależności od przyjętego modelu estymacji, wycena organizacji mieści się pomiędzy
6 543 030 zł a 1 619 081 165 zł.
Wartość organizacji
powiększa się
w czasie.
Przeciętny wzrost wartości firmy wynosi 76 986 587 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat wartość firmy wynosiła:
• 461 919 521 zł w 2024 roku.
• 427 370 032 zł w 2023 roku.
• 389 097 887 zł w 2022 roku.
Ryzyko niewypłacalności
Ryzyko niewypłacalności dla organizacji Personnel Service wynosi 0,89%. To oznacza, że firma ma szansę 0,89% na zamknięcie z powodu postępowania upadłościowego, restrukturyzacyjnego lub układowego w ciągu dwóch lat od zadanego roku.
Ryzyko niewypłacalności
rośnie
w czasie.
Przeciętny
wzrost
ryzyka w czasie wynosi 0,138% rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat ryzyko niewypłacalności wynosiło:
• 0,89% w 2024 roku.
• 0,84% w 2023 roku.
• 0,40% w 2022 roku.
Wiarygodność firmy
Personnel Service charakteryzuje się najwyższą wiarygodnością płatniczą (ocena: A).
Kontrahent wykazuje bardzo niskie ryzyko niewypłacalności. Współpraca handlowa oraz udzielanie kredytu kupieckiego są bezpieczne.
Poziom wiarygodności organizacji
pozostaje bez zmian w czasie.
Poziomy wiarygodności w ostatnich latach:
• Ocena A (bardzo wysoka wiarygodność) w 2024 roku.
• Ocena A (bardzo wysoka wiarygodność) w 2023 roku.
• Ocena A (bardzo wysoka wiarygodność) w 2022 roku.
Wynagrodzenia
Łączna kwota wynagrodzeń wyniosła 402 071 972
zł.
Koszty operacyjne Personnel Service wyniosły 633 336 355
zł.
Wynagrodzenia stanowią 63%
kosztów operacyjnych.
Całkowite wynagrodzenia w organizacji
rosną w czasie. Średni wzrost wynagrodzeń wynosi
67 011 995 zł rocznie.
W ostatnich latach łączne wynagrodzenia wynosiły:
• 402 071 972 zł w 2024 roku
• 355 650 070 zł w 2023 roku
• 270 823 456 zł w 2022 roku
Udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych
rośnie w czasie. Średni wzrost udziału wynosi
10.6 punktu procentowego rocznie.
W ostatnich latach udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych wynosił:
•
63% w 2024 roku
•
62% w 2023 roku
•
55% w 2022 roku
Bilans
Całkowita wartość aktywów Personnel Service wyniosła 138 656 416 zł.
a
ktywa trwałe to 21 940 613 zł.
a
ktywa obrotowe to 116 715 803 zł.
Całkowita wartość pasywów wyniosła 138 656 416 zł.
k
apitał (fundusz) własny to 36 044 632 zł.
k
apitały mniejszości to 218 370 zł.
u
jemna wartość jednostek podporządkowanych to 466 773 zł.
z
obowiązania i rezerwy na zobowiązania to 101 926 641 zł.
Organizacja
powiększa
całkowitą wartość aktywów w czasie.
Średni wzrost wartości aktywów wynosi 23 109 403 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja wykazała sumę bilansową aktywów na poziomie:
• 138 656 416 zł w 2024 roku.
• 144 297 036 zł w 2023 roku.
• 130 919 241 zł w 2022 roku.
Rentowność
Wskaźnik rentowności aktywów (ROA) wyniósł 0%.
Wskaźnik rentowności kapitału własnego (ROE) wyniósł 2%.
Marża operacyjna wyniosła 2%.
Marża netto wyniosła 0%.
Rentowność aktywów (ROA) organizacji
nie zmienia się w czasie.
Rentowność kapitału własnego (ROE) organizacji
poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 0.3 punktu procentowego rocznie.
Marża operacyjna organizacji
poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 0.3 punktu procentowego rocznie.
Marża netto organizacji
nie zmienia się w czasie.
Zadłużenie
Zobowiązania Personnel Service wyniosły 101 926 641 zł.
Dla porównania wartość aktywów wyniosła 138 656 416 zł.
Zobowiązania w stosunku do wartości aktywów (wskaźnik zadłużenia) to 74%.
Całkowite zobowiązania organizacji
rosną w czasie. Średni wzrost zobowiązań wynosi 16 987 774 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja posiadała zobowiązania o wartości:
• 101 926 641 zł w 2024 roku
• 108 351 714 zł w 2023 roku
• 95 697 963 zł w 2022 roku
Wskaźnik zadłużenia
obniża się w czasie.
W ostatnich latach współczynnik zadłużenia wynosił:
• 74% w 2024 roku
• 75% w 2023 roku
• 73% w 2022 roku
Podatek dochodowy
Organizacja Personnel Service wykazała przychody na poziomie 647 632 466 zł.
Organizacja zarobiła 2 148 754 zł brutto (przed opodatkowaniem).
Podatek dochodowy wyniósł 1 494 451 zł.
W rezultacie osiągnięty zysk netto wyniósł 654 303 zł.
Podatek dochodowy odpowiadał za 70% zysku brutto.
Podatek dochodowy obciążający organizację
rośnie w czasie. Średni wzrost podatku dochodowego wynosi 249 075 zł rocznie.
W ostatnich latach wysokość podatku dochodowego wynosiła:
• 1 494 451 zł w 2024 roku
• 4 972 842 zł w 2023 roku
• 4 217 034 zł w 2022 roku