GETMEN to innowacyjna platforma, która ma na celu zminimalizowanie problemów między pracodawcami a pracownikami jeszcze na etapie rekrutacji. Jako pierwsza tego typu usługa na świecie, GETMEN wykorzystuje zaawansowane technologie oraz analizy danych, aby ułatwić procesy rekrutacyjne. Platforma została stworzona z myślą o spełnieniu potrzeb użytkowników rynku pracy, co czyni ją unikalną na tle konkurencji. Misją GETMEN jest poprawa efektywności zatrudnienia oraz budowanie lepszych relacji między pracodawcami a pracownikami, co wpływa na ogólną jakość rynku pracy.
Na każdą złotówkę do zapłacenia w ciągu roku firma ma poniżej 0,01 zł, z czego poniżej 0,01 zł w gotówce.
Koszty odsetek: 0 zł.
Pełne sprawozdania finansowe organizacji Getmen składane są do Krajowego Rejestru Sądowego (e-KRS) i obejmują rachunek zysków i strat (przychody, koszty, zysk lub strata netto), bilans (aktywa, kapitał własny i zobowiązania), a tam, gdzie jednostka je sporządziła - także rachunek przepływów pieniężnych (cash flow) i zestawienie zmian w kapitale własnym. Każdy rok obrotowy to osobne sprawozdanie, w układzie zgodnym ze wzorem z ustawy o rachunkowości, z kwotami w złotych.
Historia złożonych sprawozdań