Organizacja Multi Menedżer System osiągnęła 1 213 137 zł przychodów.
Przychody operacyjne wyniosły 1 204 644 zł. Pozostałe przychody to 8492 zł.
Całkowite koszty wyniosły 1 196 917 zł.
Zysk netto wyniósł 7728 zł.
Spółka wykazuje rosnące przychody w czasie. Średni wzrost przychodów wynosi 303 284 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała przychody na poziomie: • 1 213 137 zł w 2022 roku. • 1 118 885 zł w 2021 roku. • 271 211 zł w 2020 roku.
Zyski spółki mają również rosnącą tendencję w czasie. Średni wzrost zysków wynosi 1932 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała zyski na poziomie: • 7728 zł w 2022 roku. • 86 767 zł w 2021 roku. • 41 750 zł w 2020 roku.
Wycena
Wartość organizacji powstaje na podstawie kluczowych parametrów finansowych, z wykorzystaniem różnych modeli wyceny. Ostatecznie określa się minimalną, maksymalną i średnią wycen.
Szacunkowa wycena organizacji Multi Menedżer System wynosi 945 968 zł.
W zależności od przyjętego modelu estymacji, wycena organizacji mieści się pomiędzy
77 279 zł a 3 032 842 zł.
Wartość organizacji powiększa się w czasie. Przeciętny wzrost wartości firmy wynosi 236 492 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat wartość firmy wynosiła: • 945 968 zł w 2022 roku. • 1 193 495 zł w 2021 roku. • 383 233 zł w 2020 roku.
EBIT i EBITDA
EBIT Multi Menedżer System wynosi 13 tys. zł.
EBITDA Multi Menedżer System wynosi 19 tys. zł.
Zatrudnienie
Zatrudnienie Multi Menedżer System wynosi 1 osobę.
Zatrudnienie nie zmienia się w czasie.
Na przestrzeni ostatnich lat zatrudnienie wynosiło: • 1 os. w 2022 roku. • 1 os. w 2021 roku. • 1 os. w 2020 roku.
Ryzyko zamknięcia
Ryzyko zamknięcia działalności dla organizacji Multi Menedżer System wynosi 2,73%. To oznacza, że firma ma szansę 2,73% na zakończenie działalności w ciągu dwóch lat od zadanego roku.
Niskie ryzyko zamknięcia wskazuje na stabilną pozycję finansową i operacyjną organizacji.
Ryzyko zamknięcia działalności maleje w czasie. Przeciętny spadek ryzyka w czasie wynosi 0,443% rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat ryzyko zamknięcia wynosiło: • 2,73% w 2022 roku. • 2,73% w 2021 roku. • 2,73% w 2020 roku.
Ryzyko niewypłacalności
Ryzyko niewypłacalności dla organizacji Multi Menedżer System wynosi 0,02%. To oznacza, że firma ma szansę 0,02% na zamknięcie z powodu postępowania upadłościowego, restrukturyzacyjnego lub układowego w ciągu dwóch lat od zadanego roku.
Ryzyko niewypłacalności maleje w czasie. Przeciętny spadek ryzyka w czasie wynosi 0,010% rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat ryzyko niewypłacalności wynosiło: • 0,02% w 2022 roku. • 0,02% w 2021 roku. • 0,02% w 2020 roku.
Wiarygodność firmy
Multi Menedżer System charakteryzuje się najwyższą wiarygodnością płatniczą (ocena: A).
Kontrahent wykazuje bardzo niskie ryzyko niewypłacalności i zamknięcia działalności. Współpraca handlowa oraz udzielanie kredytu kupieckiego są bezpieczne.
Poziom wiarygodności organizacji poprawił się o 1 poziom w ciągu 4 lat.
Poziomy wiarygodności w ostatnich latach: • Ocena A (bardzo wysoka wiarygodność) w 2022 roku. • Ocena A (bardzo wysoka wiarygodność) w 2021 roku. • Ocena A (bardzo wysoka wiarygodność) w 2020 roku.
Kredyt kupiecki
Standardowy kredyt kupiecki dla Multi Menedżer System wynosi 27 tys. zł.
Bezpieczny poziom kredytu kupieckiego to 2 tys. zł.
Maksymalny dopuszczalny kredyt kupiecki to 48 tys. zł.
Przedział standardowego kredytu mieści się między 2 tys. zł a 48 tys. zł.
Standardowy kredyt kupiecki wzrasta w czasie. Przeciętna zmiana wzrostowa wynosi
7 tys. zł rocznie.
Standardowy kredyt kupiecki w ostatnich latach wynosił: • 27 tys. zł w 2022 roku. • 30 tys. zł w 2021 roku. • 10 tys. zł w 2020 roku.
Bezpieczny poziom kredytu wynosił: • 2 tys. zł w 2022 roku. • 17 tys. zł w 2021 roku. • 7 tys. zł w 2020 roku.
Maksymalny kredyt wynosił: • 48 tys. zł w 2022 roku. • 45 tys. zł w 2021 roku. • 17 tys. zł w 2020 roku.
Wynagrodzenia
Łączna kwota wynagrodzeń wyniosła
33 212
zł.
Koszty operacyjne Multi Menedżer System wyniosły
1 191 273
zł.
Wynagrodzenia stanowią
3%
kosztów operacyjnych.
Całkowite wynagrodzenia w organizacji rosną w czasie. Średni wzrost wynagrodzeń wynosi
8303 zł rocznie.
W ostatnich latach łączne wynagrodzenia wynosiły: • 33 212 zł w 2022 roku • 40 481 zł w 2021 roku • 11 039 zł w 2020 roku
Udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych rośnie w czasie. Średni wzrost udziału wynosi
0.7 punktu procentowego rocznie.
W ostatnich latach udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych wynosił: •
3% w 2022 roku •
4% w 2021 roku •
5% w 2020 roku
Bilans
Całkowita wartość aktywów Multi Menedżer System wyniosła 198 715 zł.
a
ktywa trwałe to 4470 zł.
a
ktywa obrotowe to 194 245 zł.
Całkowita wartość pasywów wyniosła 198 715 zł.
k
apitał (fundusz) własny to 141 731 zł.
z
obowiązania i rezerwy na zobowiązania to 56 984 zł.
Organizacja powiększa całkowitą wartość aktywów w czasie. Średni wzrost wartości aktywów wynosi 49 679 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja wykazała sumę bilansową aktywów na poziomie: • 198 715 zł w 2022 roku. • 189 365 zł w 2021 roku. • 67 699 zł w 2020 roku.
Rentowność
Wskaźnik rentowności aktywów (ROA) wyniósł 4%.
Wskaźnik rentowności kapitału własnego (ROE) wyniósł 5%.
Marża operacyjna wyniosła 1%.
Marża netto wyniosła 1%.
Rentowność aktywów (ROA) organizacji poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 1 punktu procentowego rocznie.
Rentowność kapitału własnego (ROE) organizacji poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 1.3 punktu procentowego rocznie.
Marża operacyjna organizacji poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 0.3 punktu procentowego rocznie.
Marża netto organizacji poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 0.3 punktu procentowego rocznie.
Zadłużenie
Zobowiązania Multi Menedżer System wyniosły 56 984 zł.
Dla porównania wartość aktywów wyniosła 198 715 zł.
Zobowiązania w stosunku do wartości aktywów (wskaźnik zadłużenia) to 29%.
Całkowite zobowiązania organizacji rosną w czasie. Średni wzrost zobowiązań wynosi 14 246 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja posiadała zobowiązania o wartości: • 56 984 zł w 2022 roku • 55 362 zł w 2021 roku • 20 463 zł w 2020 roku
Wskaźnik zadłużenia obniża się w czasie.
W ostatnich latach współczynnik zadłużenia wynosił: • 29% w 2022 roku • 29% w 2021 roku • 30% w 2020 roku
Podatek dochodowy
Organizacja Multi Menedżer System wykazała przychody na poziomie 1 213 137 zł.
Organizacja zarobiła 10 505 zł brutto (przed opodatkowaniem).
Podatek dochodowy wyniósł 2777 zł.
W rezultacie osiągnięty zysk netto wyniósł 7728 zł.
Podatek dochodowy odpowiadał za 26% zysku brutto.
Podatek dochodowy obciążający organizację rośnie w czasie. Średni wzrost podatku dochodowego wynosi 694 zł rocznie.
W ostatnich latach wysokość podatku dochodowego wynosiła: • 2777 zł w 2022 roku • 9990 zł w 2021 roku • 4472 zł w 2020 roku