Randstad Polska to uznawana marka w dziedzinie zasobów ludzkich, która specjalizuje się w pośrednictwie pracy oraz doradztwie HR. Od lat dostarcza rozwiązania zarówno dla osób poszukujących zatrudnienia, jak i dla pracodawców w różnych branżach. Filozofia działania Randstad opiera się na indywidualnym podejściu do klienta, z naciskiem na zrozumienie jego potrzeb i rozwoju potencjału pracowników. Firma obsługuje szeroki zakres specjalizacji, w tym produkcję, finanse, IT i administrację, oferując zarówno pracę stałą, jak i tymczasową. Unikalnym aspektem Randstad Polska jest podejście oparte na technologii HR, które pozwala na efektywne łączenie pracowników z ofertami pracy, aby zaspokajać rosnące potrzeby rynku. Dodatkowo, Randstad prowadzi działania edukacyjne i badawcze, takie jak Randstad Award, mające na celu ocenę i promowanie najlepszych pracodawców w Polsce oraz dostarczanie istotnych informacji na temat trendów w zatrudnieniu.
Na każdą złotówkę do zapłacenia w ciągu roku firma ma 1,07 zł, z czego 0,32 zł w gotówce.
Sprawozdanie nie podaje kwoty długu, więc dług netto jest nieznany.
Koszty odsetek: 29,2 mln zł. Zysk operacyjny pokrywa je 1 raz.
Pełne sprawozdania finansowe organizacji Randstad Polska składane są do Krajowego Rejestru Sądowego (e-KRS) i obejmują rachunek zysków i strat (przychody, koszty, zysk lub strata netto), bilans (aktywa, kapitał własny i zobowiązania), a tam, gdzie jednostka je sporządziła - także rachunek przepływów pieniężnych (cash flow) i zestawienie zmian w kapitale własnym. Każdy rok obrotowy to osobne sprawozdanie, w układzie zgodnym ze wzorem z ustawy o rachunkowości, z kwotami w złotych.
Historia złożonych sprawozdań