Poz. 34889. ABB POWER GRIDS POLAND SPÓŁKA
Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ w Warszawie.
KRS 0000782230. SĄD REJONOWY DLA M.ST. WARSZAWY
W WARSZAWIE, XIII WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO, wpis do rejestru: 16 kwietnia 2019 r.
, ABB SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
w Warszawie. KRS 0000004745. SĄD REJONOWY DLA
M.ST. WARSZAWY W WARSZAWIE, XIII WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO, wpis do
rejestru: 2 kwietnia 2001 r.
[BMSiG-34614/2019]
UWAGA MSiG 128/2019 I. OGŁOSZENIA WYMAGANE PRZEZ KODEKS SPÓŁEK HANDLOWYCH/2. Spółki z ograniczoną odpowiedzialnością
Sygn. sprawy: BMSiG-34614/2019 Nr ogłoszenia: 34889
Treść obwieszczenia Zwiń treść obwieszczenia
Zarządy spółek ABB sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie,
ul. Żegańska 1, 04-713 Warszawa, zarejestrowanej w Rejestrze Przedsiębiorców KRS pod numerem KRS 4745, oraz
ABB Power Grids Poland sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie,
ul. Żegańska 1, 04-713 Warszawa, zarejestrowanej w Rejestrze
Przedsiębiorców KRS pod numerem KRS 782230, działając
na podstawie art. 535 § 3 Kodeksu spółek handlowych, ogłaszają podpisany w dniu 28 czerwca 2019 r. plan podziału ABB
sp. z o.o.
PLAN PODZIAŁU
spółki ABB sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie
w trybie art. 529 § 1 pkt 4 kodeksu spółek handlowych
przez przeniesienie części majątku spółki dzielonej
na istniejącą spółkę ABB Power Grids Poland sp. z o.o.
, z siedzibą w Warszawie
(podział przez wydzielenie)
A. Określenie typu, firmy i siedziby każdej ze spółek uczestniczących w podziale
1. Strony postanawiają, że podział („Podział”) będzie polegał
na przeniesieniu części majątku spółki pod firmą ABB spółka
z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Warszawie,
adres: ul. Żegańska nr 1, 04-713 Warszawa, zarejestrowanej
w Rejestrze Przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego
prowadzonego przez Sąd Rejonowy dla m.st. Warszawy
w Warszawie, XIII Wydział Gospodarczy Krajowego Reje8–
stru Sądowego pod numerem KRS 0000004745, REGON:
010017168, NIP: 5260304484, o kapitale zakładowym wynoszącym 350.656.234,24 zł („Spółka Dzielona”) na istniejącą
spółkę pod firmą ABB Power Grids Poland spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Warszawie, adres:
ul. Żegańska nr 1, 04-713 Warszawa, zarejestrowanej w Rejestrze Przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy dla m.st. Warszawy w Warszawie, XIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego
pod numerem KRS 0000782230, REGON: 383123941, NIP:
9522195852, o kapitale zakładowym wynoszącym 5.000,00 zł
(„Spółka Przejmująca”) i pozostawieniu części majątku Spółki
Dzielonej.
2. Jedynym wspólnikiem Spółki Przejmującej jest spółka
prawa holenderskiego pod firmą ABB Holdings B.V. z siedzibą
w Rotterdamie, Holandia, posiadająca 100 udziałów, o wartości nominalnej 50,00 zł każdy i łącznej wartości nominalnej
5.000,00 zł („ABB Holdings”).
3. Wspólnikami Spółki Dzielonej jest 90 podmiotów („Wspólnicy Spółki Dzielonej”), przy czym jedynym wspólnikiem
ujawnionym w rejestrze przedsiębiorców Krajowego Rejestru
Sądowego jest ABB Holdings - podmiot posiadający 700.484
udziały o wartości nominalnej 500,24 zł, o łącznej wartości
nominalnej 350.410.116,16 zł, a pozostałymi Wspólnikami
Spółki Dzielonej są osoby fizyczne.
4. Niniejszy plan podziału („Plan Podziału”) został przygotowany i uzgodniony na podstawie art. 529 § 1 pkt 4), art. 533
§ 1 i art. 534 ksh pomiędzy Zarządami Spółki Dzielonej oraz
Spółki Przejmującej.
B. Sposób przeprowadzenia Podziału
5. Podział nastąpi na podstawie art. 529 § 1 pkt 4) Kodeksu
spółek handlowych („ksh“) przez przeniesienie części majątku
Spółki Dzielonej, tj. ABB sp. z o.o. na Spółkę Przejmującą, tzn
ABB Power Grids Poland sp. z o.o. (podział przez wydzielenie)
w zamian za 4.205.856 udziałów Spółki Przejmującej, o wartości nominalnej 50,00 zł każdy, o łącznej wartości nominalnej 210.292.800,00 zł, utworzonych w związku z Podziałem
(„Udziały”), które przypadną proporcjonalnie Wspólnikom
Spółki Dzielonej.
6. Podział będzie dokonany częściowo z wykorzystaniem
kapitału zapasowego Spółki Dzielonej oraz częściowo z obniżeniem kapitału zakładowego Spółki Dzielonej. W wyniku
podziału nastąpi obniżenie kapitału zakładowego Spółki Dzielonej o kwotę 105.195.468,32 zł do kwoty 245.460.765,92 zł,
poprzez obniżenie wartości nominalnej udziałów Spółki Dzielonej o kwotę 150,07 zł do kwoty 350,17 zł. Z tytułu obniżenia
wartości nominalnej udziałów w kapitale zakładowym Spółki
Dzielonej, każdemu Wspólnikowi Spółki Dzielonej przypadnie 6 udziałów w podwyższonym kapitale zakładowym Spółki
Przejmującej w przeliczeniu na jeden udział posiadany w kapitale zakładowy Spółki Dzielonej.
7. W związku z Podziałem kapitał zakładowy Spółki Przejmującej zostanie podwyższony z kwoty 5.000,00 zł o kwotę
210.292.800,00 zł do kwoty 210.297.800,00 zł, przez utworzenie 4.205.856 udziałów w podwyższonym kapitale zakładowym Spółki Przejmującej.
8. Podział będzie dokonany na podstawie uchwały Zgromadzenia Wspólników Spółki Dzielonej oraz uchwały Zgromadzenia Wspólników Spółki Przejmującej w sprawie Podziału,
zgodnie z art. 530 § 2 ksh, z dniem wydzielenia, tj. w dniu
–
Z E Z K O D E K S S P Ó Ł E K H A N D LO W YC H
wpisu do rejestru przedsiębiorców podwyższenia kapitału
zakładowego Spółki Przejmującej („Dzień Wydzielenia”). Projekty przedmiotowych uchwał stanowią odpowiednio Załącznik nr 1a oraz Załącznik nr 1b do Planu Podziału.
9. Projekt zmian Umowy Spółki Dzielonej stanowi Załącznik
nr 2a do Planu Podziału, natomiast projekt zmian Aktu Założycielskiego Spółki Przejmującej stanowi Załącznik nr 2b do
Planu Podziału.
C. Uzasadnienie ekonomiczne podziału
10. Spółka Dzielona oraz Spółka Przejmująca wchodzą w skład
globalnej grupy ABB zrzeszającej wiele podmiotów powiązanych kapitałowo („Grupa ABB”).
Grupa ABB, w tym także Spółka Dzielona, oferuje różnorodne
produkty, systemy oraz usługi, które są wytwarzane, opracowywane oraz dostarczane przez liczne fabryki, jednostki
inżynierskie, sprzedażowe i usługowe. Działalność operacyjna
Grupy ABB, jak również Spółki Dzielonej, funkcjonuje organizacyjnie w ramach 5 biznesów (dywizji) jak poniżej:
1) Biznes Elektryfikacji Produktów (EL) oferuje szeroką gamę
produktów, cyfrowych rozwiązań oraz usług serwisowych
dla całego łańcucha dostaw energii elektrycznej od podstacji aż do gniazdka elektrycznego, zapewniając bezpieczną, inteligentną oraz zrównoważoną elektryfikację.
2) Biznes Automatyki Przemysłowej (IA) oferuje szeroką
gamę rozwiązań dla przemysłów procesowych oraz
hybrydowych, w tym specjalizowane rozwiązania cyfrowe
w zakresie zintegrowanej automatyki oraz elektryfikacji,
systemy sterowania, oprogramowanie oraz zaawansowane usługi serwisowe, aparaturę kontrolno-pomiarową
i analityczną oraz rozwiązania dla przemysłu morskiego
i turbosprężarki.
3) Biznes Systemów Napędowych (MO) jest największym
. na świecie dostawcą przemienników częstotliwości, napędów DC oraz silników elektrycznych. Dostarcza klientom
pełny zakres silników elektrycznych, generatorów, przemienników częstotliwości, napędów DC i usług serwisowych, jak również urządzenia transmisji mocy mechanicznej oraz zintegrowane, cyfrowe rozwiązania w zakresie
kompletnych systemów napędowych.
4) Biznes Robotyki i Automatyki Dyskretnej (RO) jest dostawcą
rozwiązań wpływających na wzrost wartości w robotyce,
automatyce maszynowej oraz automatyzacji fabryk.
5) Biznes Produktów i Systemów Energetyki (PG) oferuje
rozwój, inżynierię, produkcję oraz sprzedaż produktów,
systemów i projektów związanych z: (a) automatyzacją
Produktów i Systemów Energetyki, (b) integracją Produktów i Systemów Energetyki, (c) produktami wysokich
napięć oraz (d) transformatorami („Biznes”).
11. W ramach globalnie podjętej decyzji Grupa ABB postanowiła o pogłębieniu wyodrębnienia Biznesu i koncentracji tej
linii biznesowej w dedykowanych wyłącznie do tego spółkach,
wyodrębnionych w ramach Grupy ABB, tak aby te podmioty
stworzyły samodzielną organizację zorientowaną wyłącznie
na interes ekonomiczny Biznesu w ramach Grupy ABB.
W przygotowaniu się na tą globalną zmianę w wśród klientów
Spółki Dzielonej Zarząd, Spółki Dzielonej uznał za ekonomicznie zasadne podzielenie Spółki Dzielonej, które wyodrębni
organizację dedykowaną dla rozwijania Biznesu.
Biznes posiada osobne obiekty księgowe i organizację ewidencji księgowej, która pozwala na odrębną prezentację akty9–
wów, pasywów, przychodów i kosztów. Biznes funkcjonuje
w ramach Spółki Dzielonej, jako samodzielna jednostka organizacyjna, składająca się z czterech Linii Biznesowych (Business Lines):
1) Transformatory (PGTR),
2) Produkty Wysokich Napięć (PGHV),
3) Automatyka Sieciowa (PGGA),
4) Stacje i Systemy Elektroenergetyczne (PGGI),
oraz funkcji wsparcia biznesu:
1) Zespołu Kontrolingu Finansowego,
2) Zespołu Personalnego,
3) Zespołu Prawnego i Integrity,
4) Zespołu Komunikacji,
5) Zespołu BHP,
6) Zespołu Sprzedaży.
Planowany przez Zarząd Spółki Dzielonej podział Spółki Dzielonej tworzy organizacyjne ramy dla funkcjonowania Spółki
Przejmującej jako niezależnego i samowystarczalnego podmiotu zorientowanego wyłącznie na Biznesie i przygotowuje
organizacyjnie Spółkę Przejmującą do zmian w procesach biznesowych i procesach wsparcia jakie w osobnej strukturze
globalnego Biznesu będą przebiegały niezależnie od innych
biznesów Grupy ABB. W tych okolicznościach odrębność
Spółki Przejmującej pozwala na elastyczniejsze zarządzanie
produkcją i sprzedażą oraz optymalizację zasobów i narzędzi
do wymogów nowej organizacji Biznesu.
12. W wyniku Podziału na rzecz Spółki Przejmującej zostanie
przeniesiony Biznes stanowiący organizacyjnie, funkcjonalnie
i finansowo wyodrębniony w ramach Spółki Dzielonej zespół
składników materialnych i niematerialnych, w tym zobowiązania Spółki Dzielonej, przeznaczony do realizacji zadań
gospodarczych związanych z produkcją i sprzedażą produktów i systemów lub głównie, bądź przeważająco związane
z Biznesem i stanowiący zorganizowaną część przedsiębiorstwa, w rozumieniu przepisów prawa podatkowego, w skład
którego wchodzą w szczególności składniki majątkowe oraz
zobowiązania opisane w załącznikach do Planu Podziału od
nr 6 do nr 9, z wyjątkiem Wyłączonych Składników oraz Wyłączonych Zobowiązań (jak zdefiniowano poniżej), w zakresie
w jakim ich transfer jest dopuszczalny w świetle prawa, składające się z:
Składniki Majątkowe:
a. umowy, porozumienia, licencje, gwarancje i inne zobowiązania, które dotyczą wyłącznie lub w przeważającej
mierze Biznesu, zawarte przez lub w imieniu, lub na rzecz
w ramach powiernictwa lub została przypisana Spółce
Dzielonej przed Datą Wydzielenia,
b. prawa należne Spółce Dzielonej z uwagi na prowadzone
postępowania zamówieniowe, składanie ofert lub ubiegania się o jakiekolwiek projekty, umowy, umowy lub
inne ustalenia dotyczące wyłącznie do Biznesu, korzyści
i prawa do powiązania z wszelkimi takimi ofertami lub
wnioskami zakresie dotyczącym wyłącznie lub głównie do
Biznesu,
c. wszelkie kwoty wypłacone na poczet przyszłych kosztów
(niezależnie czy w ramach depozytu, przedpłaty czy na
jakiejkolwiek innej podstawie) przez lub w imieniu Spółki
Dzielonej w zakresie dotyczącym wyłącznie lub głównie
Biznesu,
d. wszelkie należności handlowe (rozumiane jako wszelkie
kwoty należne od osób trzecich w ramach zwyczajnego
prowadzenia działalności w wyniku dostaw towarów lub
– 10
E Z K O D E K S S P Ó Ł E K H A N D LO W YC H
świadczenia usług) należne lub płatne na rzecz Spółki Dzielonej, związane wyłącznie lub głównie z Biznesem (włączając w to (i) wszelkie należne odsetki oraz (ii) korzyści wynikające ze wszystkich papierów wartościowych, gwarancji,
odszkodowań i praw związanych z tymi kwotami),
e. rzeczy/przedmioty będące własnością Spółki Dzielonej,
dzierżawione lub kontrolowane przez Spółkę Dzielącą
i wykorzystywane do prowadzenia Biznesu („Przedmioty”),
f. wszystkie niezwiązane maszyny, instalacje, narzędzia,
meble, wyposażenie, sprzęt biurowy oraz pojazdy Spółki
Dzielonej (nie będące wyposażeniem dla biznesu) związane wyłącznie lub głównie z Biznesem,
g. komputery osobiste, zasoby komputerowe, serwery, drukarki, kserokopiarki, systemy telefoniczne, routery i inny
sprzęt telekomunikacyjny, w tym telefony i iPady, związane wyłącznie lub głównie z Biznesem,
h. surowce, zapasy, komponenty, części zamienne, zapasy,
produkcja w toku oraz półfabrykaty i wyroby gotowe Spółki
Dzielonej związane wyłącznie lub głównie z Biznesem,
i. uprawnienia ze wszelkich praw, roszczeń, podstawy
powództwa i inne należności wynikające wyłącznie lub
głównie z Biznesu Spółki Dzielonej w każdym przypadku
powstania (i w tym zakresie w związku z ubezpieczeniem),
ale z wyłączeniem praw, roszczeń, podstaw powództwa
i innych należności w zakresie, w jakim dotyczą do któregokolwiek z Wyłączonych Zobowiązań (zgodnie z definicją
poniżej) („Roszczenia Biznesu”),
j. wszelkie informacje (w formie papierowej lub komputerowej), w odniesieniu do których Spółka Dzielona ma prawo
przenieść posiadanie na Spółkę Przejmującą w zakresie,
w jakim informacje te dotyczą wyłącznie lub w przeważającej mierze Biznesu,
k. wszelkie prawa własności intelektualnej oraz pokrewne
bez względu na terytorium oraz to, czy są zarejestrowane
czy niezarejestrowane, będące własnością Spółki Dzielonej i wykorzystywane przez Spółkę Dzieloną, w sposób
wyłączny lub „prawie wyłączny” (tzn. w charakterze ich
właściciela lub licencjobiorcy, na podstawie udzielonej
licencji wyłącznej) związane z prowadzeniem Biznesu albo
dotyczące wyłącznie lub w przeważającej mierze Biznesu,
obejmujące patenty, wzory użytkowe, prawa do wynalazków, dodatkowe świadectwa ochronne, prawa do know-how, informacji poufnych i tajemnic handlowych (w tym
prawo do używania i ochrony poufności informacji poufnych), znaki towarowe, znaki usługowe, prawa do logo,
prawa do nazw handlowych, prawa do wyglądu i szaty
graficznej produktów oraz innych, podobnych wartości
niematerialnych, prawa do pozywania w związku z bezprawną sprzedażą produktu chronionego zastrzeżonym
znakiem towarowym i/lub o nienależne odszkodowanie
oraz prawa do domen internetowych, prawa autorskie
majątkowe i osobiste oraz prawa pokrewne, prawa do
oprogramowania, prawa do baz danych, prawa do wzorów
przemysłowych, prawa do topografii półprzewodników,
wszelkie prawa lub formy ochrony, które istnieją obecnie lub w przyszłości, mające równoważny lub podobny
skutek dla praw wymienionych powyżej (w tym wszystkie
wnioski, prawa do ubiegania się o i prawa do żądania
pierwszeństwa), w tym prawa do lub wynikające z: zgłoszeń dodatkowych (cząstkowych), zgłoszeń oddzielnych
(typu „CIP”), wznowień zgłoszeń, przedłużenia ochrony,
kontroli przyznanej ochrony, wznowienia ochrony; oraz
–
prawo do pozywania w zakresie odszkodowań z tytułu
zaistniałych lub trwających naruszeń w odniesieniu do
któregokolwiek z tych praw;
l. środki pieniężne (w gotówce lub na koncie w dowolnej
instytucji bankowej, finansowej, pożyczkowej lub innej
podobnej instytucji lub organizacji, z terminem zapadalności do trzech miesięcy, ale z wyłączeniem jakichkolwiek
akceptów bankowych),
m. wszystkie zezwolenia, które odnoszą się wyłącznie lub
w przeważającej mierze do Biznesu, które mogą być swobodnie przeniesione na Spółkę Przejmującą,
n. wartość firmy (tzw. goodwill) odnoszący się do Biznesu,
wraz z wyłącznym prawem Spółki Przejmującej do prezentowania siebie jako prowadzącego Biznes w następstwie
Spółki Dzielonej,
o. prawa wynikające z polis ubezpieczeniowych związanych
z danym projektem odnoszącym się wyłącznie lub w przeważającej mierze do Biznesu,
i Spółka Przejmująca przejmie następujące zobowiązania:
p. wszystkie zobowiązania (w tym zobowiązania handlowe)
w prawnie dopuszczalnym zakresie, wynikające wyłącznie
lub głównie z Biznesu (z wyłączeniem wszelkich zobowiązań związanych ze składnikami już wyłączonymi), w tym
wszelkie zobowiązania wynikające z którejkolwiek z umów
dotyczących Biznesu lub odpowiedniej części dowolnej
umowy wspólnej i wszystkich obciążeń środowiskowych
(zobowiązania biznesowe),
q. koszty i zobowiązania, obejmujące okresy przed lub po
Dniu Wydzielenia, odnoszące się do lub wynikające z:
zatrudnienia Pracowników (zgodnie z definicją poniżej)
w zakresie wymaganym przez prawo, w tym między
innymi wynagrodzeń, premii, opcji i innych okresowych wydatków na Pracowników; rozwiązanie stosunku
pracy, zarówno jednostronnego, jak i za porozumieniem
stron, dotyczące dowolnego pracownika, w tym między
innymi odprawy, wypłaty z tytułu rozwiązania umowy lub
podobne zobowiązania (w tym w celu uniknięcia wątpliwości, wszelkie wypłaty z tytułu zakończenia służby lub
nagrody, odprawy lub odszkodowania) płatne zgodnie
z obowiązującym prawem, umową lub dowolnym układem zbiorowym; oraz zatrudnienie i rozwiązanie stosunku
pracy tych pracowników Spółki Dzielonej, których stosunek pracy ustał w Dniu Wydzielenia lub wcześniej i którzy byli zatrudnieni w całości lub w zasadniczej mierze
w ramach Biznesu (dla tych celów, „w całości lub w zasadniczej mierze” oznacza, że pracownik spędził 50% lub więcej czasu pracy w ramach Biznesu) płatne zgodnie z obowiązującym prawem, umową lub dowolnym układem
zbiorowym oraz wszystkimi kosztami i zobowiązaniami,
bez względu na to, czy te koszty i zobowiązania dotyczą
okresów po Dniu Wydzielenia (zakładane zobowiązania
emerytalne i pracownicze),
r. wszystkie zobowiązania związane ze Przedmiotami,
(łącznie „Zorganizowana Część Przedsiębiorstwa”).
13. W wyniku podziału w Spółce Dzielonej pozostaną: Biznes Elektryfikacji Produktów (EL), Biznes Automatyki Przemysłowej (IA), Biznes Systemów Napędowych (MO) i Biznes
Robotyki i Automatyki Dyskretnej (RO), jak opisane powyżej,
stanowiące razem organizacyjnie, funkcjonalnie i finansowo
wyodrębniony zespół składników materialnych i niematerialnych, w tym zobowiązania, przeznaczony do realizacji zadań
gospodarczych związanych z produkcją i sprzedażą w wymie– 1
Z E Z K O D E K S S P Ó Ł E K H A N D LO W YC H
nionych obszarach i stanowiący zorganizowaną część przedsiębiorstwa, w rozumieniu przepisów prawa podatkowego.
14. Dzięki Podziałowi możliwe będzie osiągnięcie następujących celów:
(i) koncentracja zasobów Spółki Dzielonej oraz Spółki Przejmującej na wydzielonych, odrębnych działach produkcji
i sprzedaży oraz segmentach rynku;
(ii) wydzielenie z działalności Spółki Dzielonej części działalności związanej z Biznesem oraz powierzenie Spółce Przejmującej produkcji i sprzedaży produktów i systemów PG.
D. Stosunek wymiany udziałów Spółki Dzielonej na udziały
Spółki Przejmującej i wysokość ewentualnych dopłat
15. Struktura właścicielska Spółki Dzielonej na dzień
28 czerwca 2019 r. przedstawia się następująco - 90 wspólników posiadających łącznie 700.976 udziałów, o wartości
nominalnej 500,24 zł każdy, a kapitał zakładowy Spółki Dzielonej wynosi 350.656.234,24 zł i dzieli się na 700.976 udziałów
o wartości 500,24 zł każdy.
16. Struktura właścicielska Spółki Przejmującej na dzień
28 czerwca 2019 r. przedstawia się następując - jedynym
wspólnikiem Spółki Przejmującej jest ABB Holdings posiadająca 100 udziałów o łącznej wartości 5.000,00 zł, a kapitał
zakładowy Spółki Przejmującej wynosi 5.000,00 zł i dzieli się
na 100 udziałów o wartości 50,00 zł każdy.
17. Zarząd Spółki Dzielonej ustalił wartość Zorganizowanej
Części Przedsiębiorstwa na dzień 31 maja 2019 r. na kwotę
229.757.994,89 zł na podstawie sporządzonego odrębnego
bilansu dla Zorganizowanej Części Przedsiębiorstwa na dzień
18. Stosunek wymiany udziałów Spółki Dzielonej na udziały
Spółki Przejmującej będzie wynosił 1:6, z zachowaniem
dotychczasowej proporcji posiadanych przez wspólników
udziałów w Spółce Dzielonej.
19. Wobec powyższego Zarząd Spółki Dzielonej planuje
wydzielić z majątku Spółki Dzielonej majątek i zobowiązania
przynależne Zorganizowanej Części Przedsiębiorstwa poprzez
obniżenie kapitału zakładowego Spółki Dzielonej, przez obniżenie wartości nominalnej udziałów w kapitale zakładowym
Spółki Dzielonej.
20. Obniżenie kapitału zakładowego Spółki Dzielonej nastąpi
o kwotę 105.195.468,32 zł, z kwoty 350.656.234,24 zł do kwoty
245.460.765,92 zł.
21. Wartość różnicy pomiędzy wartością Zorganizowanej
Części Przedsiębiorstwa wydzielanej do Spółki Przejmującej
w Dniu Wydzielenia, a kwotą, o którą zostanie obniżony kapitał zakładowy Spółki Dzielonej zostanie odjęta od kapitału
zapasowego Spółki Dzielonej, natomiast nadwyżka wartości
Zorganizowanej Części Przedsiębiorstwa w Dniu Wydzielenia
ponad wartość, o która zostanie podwyższony kapitał zakładowy Spółki Przejmującej, zostanie w Spółce Przejmującej
rozpoznana na kapitale zapasowym. Wartość tej nadwyżki
zostanie ostatecznie obliczona na Dzień Wydzielenia.
22. W wyniku obniżenia kapitału zakładowego Spółki Dzielonej obniżeniu ulegnie wartości nominalnej każdego udziału
w kapitale zakładowym Spółki Dzielonej o kwotę 150,07 zł do
kwoty 350,17 zł. Kapitał zakładowy Spółki Dzielonej po obniżeniu wyniesie 245.460.765,92 zł.
23. Kapitał zakładowy Spółki Przejmującej zostanie podwyższony o kwotę 210.292.800,00 zł i będzie wynosić
210.297.800,00 zł i dzielić się będzie na 4.205.956 udziałów
1 –
o wartości 50,00 zł każdy. W ramach podwyższenia kapitału
Spółki Przejmującej zostanie utworzonych 4.205.856 nowych
udziałów, które zostaną w ramach Podziału objęte przez
Wspólników Spółki Dzielonej proporcjonalnie.
24. W ramach podziału nie będą dokonywane dopłaty, o których mowa w art. 529 § 3 i § 4 ksh.
E. Zasady dotyczące przyznania udziałów
25. W ramach Podziału wszystkie nowo utworzone udziały
w podwyższonym kapitale zakładowym Spółki Przejmującej
zostaną przyznane proporcjonalnie Wspólnikom Spółki Dzielonej.
26. Udziały zostaną pokryte przenoszonym na Spółkę Przejmującą majątkiem Spółki Dzielonej, stanowiącym Zorganizowaną Część Przedsiębiorstwa określoną w Części I niniejszego
Planu Podziału, na którą składają się aktywa i pasywa o łącznej sumie bilansowej 1.086.337.478,31 zł i wartości aktywów
trwałych równej 448.483.351,92 zł obejmującego składniki
majątku szczegółowo wskazane w Części I niniejszego Planu
Podziału.
F. Dzień, od którego Udziały uprawniają do uczestnictwa
w zysku Spółki Przejmującej
27. Dniem, od którego Udziały w Spółce Przejmującej uprawniają do uczestnictwa w zysku Spółki Przejmującej będzie
dzień wpisania podwyższenia kapitału zakładowego Spółki
Przejmującej do rejestru przedsiębiorców przez właściwy sąd
rejonowy, tj. Dzień Wydzielenia.
G. Prawa przyznane przez Spółkę Przejmującą wspólnikom
lub osobom szczególnie uprawnionym w Spółce Dzielonej
28. W wyniku Podziału nie będą przyznane żadne prawa,
o których mowa w art. 534 § 1 pkt 5 ksh.
H. Szczególne korzyści dla członków organów Spółek, a także
innych osób uczestniczących w Podziale
29. W wyniku Podziału nie będą przyznane członkom organów
Spółek, ani innym osobom uczestniczącym w Podziale żadne
szczególne korzyści, o których mowa w art. 534 § 1 pkt 6 ksh.
I. Dokładny opis i podział składników majątku (aktywów
i pasywów) oraz zezwoleń, koncesji lub ulg przypadających
Spółce Przejmującej
30. W ramach Podziału na Spółkę Przejmującą zostanie przeniesiona Zorganizowana Część Przedsiębiorstwa, obejmująca:
(i) wszelkie składniki majątku Spółki Dzielonej związane ze
Zorganizowaną Częścią Przedsiębiorstwa;
(ii) prawa i obowiązki wynikające umów zawartych przez
Spółkę Dzieloną w związku z działalnością Zorganizowanej
Części Przedsiębiorstwa; oraz
(iii) wydane na rzecz Spółki Dzielonej w związku z działalnością Zorganizowanej Części Przedsiębiorstwa wszelkie
decyzje administracyjne.
31. Podstawową zasadą przyjętą dla określenia, które składniki Spółki Dzielonej przypadają w ramach Podziału Spółce
Przejmującej jest zasada, aby Spółce Przejmującej przypadły
te składniki majątku, które związane są z Biznesem.
–
Z E Z K O D E K S S P Ó Ł E K H A N D LO W YC H
32. Określenia, które składniki majątku przypadają Spółce
Przejmującej dokonuje się na podstawie ewidencji księgowej
prowadzonej zgodnie z przepisami obowiązującymi w Spółce
Dzielonej.
33. W związku z powyższym, w ramach Podziału Spółce Przejmującej przypadną określone aktywa i pasywa Spółki Dzielonej w postaci Zorganizowanej Części Przedsiębiorstwa,
obejmujące składniki majątkowe opisane w wykazie majątku
wydzielanego stanowiące Załączniki nr 6 do nr 9 do niniejszego Planu Podziału.
34. Wszystkie składniki majątku Spółki Dzielonej (w tym wierzytelności i zobowiązania) nieprzypisane w niniejszym Planie
Podziału Spółce Przejmującej pozostają przy Spółce Dzielonej
(„Wyłączone Składniki”).
35. Podział będzie miał ten skutek, że z Dniem Wydzielenia, zgodnie z art. 531 § 1 ksh, Spółka Przejmująca wstąpi
we wszystkie prawa i obowiązki Spółki Dzielonej, określone
w niniejszym Planie Podziału. Wraz z przeniesieniem majątku
przynależnego do Zorganizowanej Części Przedsiębiorstwa,
Spółce Przejmującej przypadną prawa, obowiązki, należności i zobowiązania wynikające z umów, których przedmiot
wiąże się z Biznesem.
36. Przejęcie przez Spółkę Przejmującą pracowników Spółki
Dzielonej zatrudnionych w Zorganizowanej Części Przedsiębiorstwa zgodnie z Załącznikiem nr 9 do Planu Podziału
nastąpi zgodnie z postanowieniami art. 23??1?? Kodeksu
Pracy. Przejęcie będzie dotyczyło pracowników, którzy świadczą pracę w ramach Biznesu Spółki Dzielonej („Pracownicy”).
37. Lista pracowników przechodzących do Spółki Przejmującej w ramach Planu Podziału została sporządzona na dzień
28 czerwca 2019 r. Lista powyższych pracowników może ulec
zmianie do Dnia Wydzielenia w związku z prowadzeniem
przez Spółkę Dzieloną bieżącej działalności oraz zastosowaniem zasad, o których mowa w niniejszym Planie Podziału.
38. Pracownicy zatrudnieni w Zorganizowanej Części Przedsiębiorstwa świadczący pracę w ramach Biznesu Spółki Dzielonej, z którymi zostanie rozwiązana umowa o pracę przed
Dniem Wydzielenia nie przejdą w ramach Podziału do Spółki
Przejmującej. Nowi pracownicy, zatrudnieni po sporządzeniu
Planu Podziału w Zorganizowanej Części Przedsiębiorstwa
świadczący pracę w ramach Biznesu Spółki Dzielonej przejdą
w ramach Podziału na Spółkę Przejmującą.
39. W przypadku wątpliwości czy konkretna osoba zatrudniona w Zorganizowanej Części Przedsiębiorstwa świadcząca
pracę w ramach Biznesu Spółki Dzielonej została przeniesiona
na Spółkę Przejmująca po Dniu Wydzielenia, Spółki uczestniczące w Podziale sporządzą najpóźniej w Dniu Wydzielenia
porozumienie potwierdzające przeniesienie takiego konkretnego pracownika zatrudnionego w Zorganizowanej Części
Przedsiębiorstwa świadczącego pracę w ramach Biznesu
Spółki Dzielonej i poinformują o tym fakcie wyżej opisanego
pracownika.
40. Składniki majątku przypadające w ramach Podziału Spółce
Przejmującej zostały opisane zgodnie ze stanem na dzień
31 maja 2019 r. Stan ten może ulec zmianie do Dnia Wydzielenia w związku z prowadzeniem przez Spółkę Dzieloną bieżącej działalności oraz zastosowaniem zasad, o których mowa
w niniejszym Planie Podziału.
41. W przypadku wątpliwości czy konkretny składnik majątkowy, obowiązek, decyzja administracyjna, zezwolenie, koncesja lub ulga są związane ze Zorganizowaną Częścią Przedsiębiorstwa, a tym samym czy zostały przeniesione na Spółkę
12 –
Przejmująca po Dniu Wydzielenia, Spółki uczestniczące
w Podziale sporządzą porozumienie potwierdzające przeniesienie takiego konkretnego składnika majątkowego, prawa,
obowiązku, decyzji administracyjnej, zezwolenia, koncesji lub
ulgi.
42. Jeżeli którakolwiek z umów wskazanych w Załączniku nr 7
do Planu Podziału wygaśnie lub ulegnie rozwiązaniu, prawa
i obowiązki z takiej umowy nie podlegają przeniesieniu do
Spółki Przejmującej. Jeżeli którąkolwiek z umów wskazanych
w Załączniku nr 7 do Planu Podziału strony zastąpiły nową
umową, przeniesieniu na Spółkę Przejmującą podlegają
prawa i obowiązki wynikające z nowej umowy.
43. Wszystkie należące do Spółki Dzielonej aktywa, pasywa,
prawa i obowiązki, decyzje administracyjne, zezwolenia, koncesje i ulgi, które nie zostały wyszczególnione lub opisane
w Załącznikach nr od 6 do 9 do Planu Podziału jako przypadające Spółce Przejmującej, pozostają przynależne Spółce
Dzielonej („Wyłączone Zobowiązania”).
44. Składniki majątku (aktywa i pasywa) nabyte lub uzyskane
w zamian za składniki majątku podlegające w Planie Podziału
wydzieleniu do Spółki Przejmującej, przypadają Spółce Przejmującej. Składniki majątku nabyte lub uzyskane w zamian
za składniki majątku nieprzypadające według Planu Podziału
Spółce Przejmującej, przypadają Spółce Dzielonej.
45. Z uwzględnieniem zasad wskazanych powyżej, wykaz
składników majątku przenoszonego do Spółki Przejmującej
zawarty został w załącznikach nr od 6 do 9 do niniejszego
Planu Podziału.
46. W wyniku Podziału Spółka Przejmująca stanie się podmiotem praw i obowiązków dotyczących podatków, opłat i innych
zobowiązań publiczno-prawnych związanych z działalnością
Zorganizowanej Części Przedsiębiorstwa wydzielanej do
Spółki Przejmującej, wymagalnych i nieopłaconych na Dzień
Wydzielenia. Szczegółowa lista aktywów obrotowych Zorganizowanej Części Przedsiębiorstwa została ujęta w Załącznikach 6a i 6b do Planu Podziału. W wyniku Podziału Spółce
Przejmującej zostanie przekazana pełna dokumentacja podatkowa dotycząca wydzielanej działalności.
47. Istotne zmiany składników majątku, o których mowa
w niniejszej Części I niniejszego Planu Podziału będą monitorowane odrębnie dla składników majątku przypadających
Spółce Przejmującej oraz pozostałych składników Spółki
Dzielonej i zostaną uwzględnione w sprawozdaniu finansowym, obejmującym składniki majątku przypadające Spółce
Przejmującej, sporządzonym na dzień poprzedzający Dzień
Wydzielenia.
48. Po dokonaniu podziału Spółka Dzielona będzie prowadziła działalność gospodarczą w oparciu o pozostałą część
przedsiębiorstwa, tj. nieprzenoszoną do Spółki Przejmującej („Pozostała Część Przedsiębiorstwa”). Pozostała Część
Przedsiębiorstwa stanowi organizacyjnie, finansowo i funkcjonalnie wyodrębniony w ramach Spółki Dzielonej zespół
składników niematerialnych i materialnych, jak również praw
i zobowiązań przeznaczonych do prowadzenia działalności
gospodarczej, również będący zorganizowaną częścią przedsiębiorstwa w rozumieniu przepisów podatkowych.
J. Udostępnienie dokumentów
49. Plan Podziału zostanie ogłoszony przez Zarządy Spółki
Dzielonej oraz Spółki Przejmującej w Monitorze Sądowym
–
Z E Z K O D E K S S P Ó Ł E K H A N D LO W YC H
i Gospodarczym nie później niż na sześć tygodni przed dniem
powzięcia uchwały dot. podziału, zgodnie z postanowieniem
art. 535 § 3 ksh.
50. Począwszy od dnia podpisania Planu Podziału wspólnik Spółki Dzielonej oraz wspólnik Spółki Przejmującej
mają prawo do zapoznania się w siedzibie Spółki Dzielonej
oraz Spółki Przejmującej z dokumentami, o których mowa
w art. 540 ksh.
K. Inne postanowienia
51. Plan Podziału zostanie ogłoszony przez Zarządy Spółki
Dzielonej oraz Spółki Przejmującej w Monitorze Sądowym
i Gospodarczym nie później niż na sześć tygodni przed dniem
powzięcia uchwały dot. podziału, zgodnie z postanowieniem
art. 535 § 3 ksh.
52. Plan Podziału został przyjęty uchwałą Zarządu Spółki
Dzielonej nr 1 z dnia 28 czerwca 2019 r. oraz Zarządu Spółki
Przejmowanej nr 1 z dnia 28 czerwca 2019 r. i podpisany przez
Zarządy obu spółek dnia 28 czerwca 2019 r.
L. Załączniki do Planu Podziału
53. Zgodnie z art. 534 § 2 ksh następujące dokumenty stanowić będą załączniki do Planu Podziału:
a. projekt uchwały Nadzwyczajnego Zgromadzenia Wspólników Spółki Dzielonej w sprawie podziału Spółki Dzielonej przez przeniesienie części majątku Spółki Dzielonej do
Spółki Przejmującej - Załącznik nr 1a;
b. projekt uchwały Nadzwyczajnego Zgromadzenia Wspólników Spółki Przejmującej w sprawie podziału Spółki Dzielonej przez przeniesienie części majątku Spółki Dzielonej
do Spółki Przejmującej - Załącznik nr 1b;
c. projekt zmian Umowy Spółki Dzielonej - Załącznik nr 2a;
d. projekt zmian Aktu Założycielskiego Spółki Przejmującej
- Załącznik nr 2b;
e. ustalenie wartości majątku Spółki Dzielonej na dzień
31 maja 2019 r., w tym ustalenie wartości majątku Zorganizowanej Części Przedsiębiorstwa - Załącznik nr 3a;
f. ustalenie wartości majątku Spółki Przejmującej na dzień
31 maja 2019 r. - Załącznik nr 3b;
g. oświadczenie Spółki Dzielonej, o którym mowa w art. 534
§ 2 pkt 4 ksh, tj. oświadczenie zawierające informację
o stanie księgowym Spółki Dzielonej, sporządzoną dla
celów Podziału - Załącznik nr 4;
h. oświadczenie Spółki Przejmującej, o którym mowa
w art. 534 § 2 pkt 4 ksh, tj. oświadczenie zawierające informację o stanie księgowym Spółki Przejmującej, sporządzoną dla celów Podziału - Załącznik nr 5;
i. wykaz składników majątkowych (aktywów i pasywów)
przenoszonych w ramach Podziału na Spółkę Przejmującą
- Załącznik nr 6a i 6b;
j. wykaz umów, których przedmiot wiąże się ze Zorganizowaną Częścią Przedsiębiorstwa, określających prawa
i obowiązki przenoszone do Spółki Przejmującej - Załącznik nr 7;
k. wykaz zezwoleń, koncesji i ulg, których przedmiot
wiąże się ze Zorganizowaną Częścią Przedsiębiorstwa
przenoszonych do Spółki Przejmującej - Załącznik nr 8;
l. wykaz pracowników świadczących pracę w ramach Zorganizowanej Części Przedsiębiorstwa, podlegających przeniesieniu do Spółki Przejmującej - Załącznik nr 9.
13 –
54. Plan Podziału, wraz z wymienionymi powyżej załącznikami, zostanie złożony, zgodnie z art. 535 § 1 ksh, w sądzie
rejestrowym właściwym dla Spółki Dzielonej i Spółki Przejmującej.
55. Zgodnie z art. 14 pkt 5 ustawy o ochronie konkurencji
i konsumentów Podział Spółek nie podlega zgłoszeniu (zgłoszenie zamiaru koncentracji) Prezesowi Urzędu Ochrony Konkurencji i Konsumentów, ponieważ Spółka Dzielona i Spółka
Przejmująca należą do tej samej grupy kapitałowej.
Zarządy spółek ABB Sp. z o.o. oraz ABB Power Grids Poland
Sp. z o.o.