Wynajem pracowników budowlanych w Szczecinie i Pomorzu Zachodnim.|Zatrudnienie specjalistów z branż elektrycznej, hydraulicznej i stolarskiej.|Wsparcie edukacji zawodowej poprzez Fundację Kreator Wiedzy.|Wieloletnie doświadczenie i zaufanie klientów w branży budowlanej.|Współpraca przy prestiżowych projektach budowlanych.
Kariera na Plus to firma specjalizująca się w wynajmie pracowników budowlanych w Szczecinie oraz na terenie Pomorza Zachodniego. Z kilkoma latami doświadczenia w branży budowlanej, organizacja ma na swoim koncie współpracę przy wielu prestiżowych projektach w regionie. Kariera na Plus stawia na jakość swoich usług, zatrudniając wykwalifikowaną kadrę, w tym specjalistów z Ukrainy oraz Mołdawii, co stanowi solidny trzon ich zespołu. Misją firmy jest nie tylko dostosowywanie rozwiązań personalnych do potrzeb klientów, ale również wspieranie rozwoju edukacji poprzez Fundację Kreator Wiedzy. Oferują wsparcie w zakresie kształcenia zawodowego, koncentrując się na szkoleniach i kursach, które wpływają na podnoszenie kwalifikacji pracowników. Współpraca w projektach budowlanych nie ogranicza się jedynie do zapewnienia wykwalifikowanej kadry, ponieważ firma także angażuje się w działania promujące rozwój umiejętności w branży, co podkreśla ich unikalne podejście do rynku pracy.
Podstawowe wyniki finansowe
Organizacja Kariera NA Plus osiągnęła 2 041 975 zł przychodów.
Przychody operacyjne wyniosły 2 041 975 zł.
Całkowite koszty wyniosły 1 617 274 zł.
Zysk netto wyniósł 424 701 zł.
Spółka wykazuje malejące przychody w czasie. Średni spadek przychodów wynosi
542 933 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała przychody na poziomie: • 2 041 975 zł w 2024 roku. • 3 685 342 zł w 2023 roku. • 3 127 842 zł w 2022 roku.
Zyski spółki mają również malejącą tendencję w czasie. Średni spadek zysków wynosi
257 159 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała zyski na poziomie: • 424 701 zł w 2024 roku. • 502 746 zł w 2023 roku. • 939 019 zł w 2022 roku.
Wycena
Wartość organizacji powstaje na podstawie kluczowych parametrów finansowych, z wykorzystaniem różnych modeli wyceny. Ostatecznie określa się minimalną, maksymalną i średnią wycenę.
Szacunkowa wycena organizacji Kariera NA Plus wynosi 4 461 653 zł.
W zależności od przyjętego modelu estymacji, wycena organizacji mieści się pomiędzy
1 401 532 zł a 7 474 836 zł.
Wartość organizacji zmniejsza się w czasie. Przeciętny spadek wartości firmy wynosi
1 763 669 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat wartość firmy wynosiła: • 4 461 653 zł w
2024 roku. • 6 340 340 zł w
2023 roku. • 7 988 990 zł w
2022 roku.
EBIT i EBITDA
EBIT Kariera NA Plus wynosi 467 tys. zł.
EBITDA Kariera NA Plus wynosi 467 tys. zł.
EBIT zmniejsza się w czasie. Przeciętny spadek EBIT wynosi
282 593 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat EBIT wynosił: • 466 704 zł w
2024 roku. • 552 834 zł w
2023 roku. • 1 031 889 zł w
2022 roku.
EBITDA zmniejsza się w czasie. Przeciętny spadek EBITDA wynosi
283 930 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat EBITDA wynosiła: • 466 704 zł w
2024 roku. • 575 094 zł w
2023 roku. • 1 034 563 zł w
2022 roku.
Zatrudnienie
Szacowane zatrudnienie Kariera NA Plus mieści się w przedziale 2 - 10 osób.
Wartość szacunkowa (model predykcyjny) - w rejestrze KRS nie zgłoszono danych za ten okres.
Zatrudnienie maleje w czasie.
Na przestrzeni ostatnich lat zatrudnienie wynosiło: • 2 - 10 os. (szac.) w 2024 roku. • 10 - 50 os. (szac.) w 2023 roku. • 2 - 10 os. (szac.) w 2022 roku.
Dla niektórych lat wartości są prognozami - zamiast dokładnych liczb pokazujemy przedziały.
Monitor Sądowy i Gospodarczy
W Monitorze Sądowym i Gospodarczym (MSiG) odnotowano 18 obwieszczeń
dotyczących organizacji Kariera NA Plus.
Najnowsze obwieszczenie pochodzi z dnia 19 sierpnia 2025 (MSiG nr 159/2025).
Obwieszczenia w Monitorze Sądowym i Gospodarczym
18
obwieszczeń w MSiG - brak istotnych obwieszczeń
18 mniej istotnych obwieszczeńZwiń obwieszczenia
Poz. 945346. KARIERA NA PLUS SPÓŁKA
Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS
D 0000773086. SYSTEM, wpis do rejestru: 21.02.2019.
[RDF/768795/25/409]
MSiG 159/2025XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 10.07.2025 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 20 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach
wpisać: 1 3. OD 01.01.2024 DO 31.12.2024
Poz. 945345. KARIERA NA PLUS SPÓŁKA
Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS
0000773086. SYSTEM, wpis do rejestru: 21.02.2019.
[RDF/768795/25/8]
MSiG 159/2025XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 10.07.2025 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 19 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach wpisać: 1 1. data złożenia 10.07.2025 okres OD
01.01.2024 DO 31.12.2024
Poz. 945344. KARIERA NA PLUS SPÓŁKA
Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS
0000773086. SYSTEM, wpis do rejestru: 21.02.2019.
[RDF/768734/25/878]
MSiG 159/2025XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 10.07.2025 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 18 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach
wpisać: 1 3. OD 01.01.2023 DO 31.12.2023
Poz. 945343. KARIERA NA PLUS SPÓŁKA
Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS
0000773086. SYSTEM, wpis do rejestru: 21.02.2019.
[RDF/768734/25/477]
MSiG 159/2025XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 10.07.2025 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 17 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach wpisać: 1 1. data złożenia 10.07.2025 okres OD
01.01.2023 DO 31.12.2023
Poz. 1401859. KARIERA NA PLUS SPÓŁKA
Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS
0000773086. SYSTEM, wpis do rejestru: 21.02.2019.
[RDF/573079/23/821]
MSiG 242/2023XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 05.12.2023 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 16 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach
wpisać: 1 3. OD 01.01.2022 DO 31.12.2022
Poz. 1401858. KARIERA NA PLUS SPÓŁKA
Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS
0000773086. SYSTEM, wpis do rejestru: 21.02.2019.
[RDF/573079/23/420]
MSiG 242/2023XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 05.12.2023 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 15 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach
wpisać: 1 1. data złożenia 05.12.2023 okres OD
01.01.2022 DO 31.12.2022
Poz. 1334089. KARIERA NA PLUS SPÓŁKA
Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS
0000773086. SĄD REJONOWY SZCZECIN-CENTRUM W SZCZECINIE, XIII WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO, wpis
do rejestru: 21.02.2019.
[SZ.XIII NS-REJ.KRS/18596/23/386]
Rzuć okiemMSiG 221/2023XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 03.11.2023 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 14 następującej treści:
Dz. 1. Rub. 2. Siedziba i adres podmiotu wykreślić: 2. miejscowość SZCZECIN ulica UL. ŻUBRÓW
nr domu 3 nr lokalu 130 kod pocztowy 71-617 poczta
SZCZECIN kraj POLSKA wpisać: 2. miejscowość
SZCZECIN ulica AL. WYZWOLENIA nr domu 70
nr lokalu 547G kod pocztowy 71-506 poczta SZCZECIN kraj POLSKA
S
Poz. 1048693. KARIERA NA PLUS SPÓŁKA
Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS
0000773086. SYSTEM, wpis do rejestru: 21.02.2019.
[RDF/445541/22/208]
MSiG 210/2022XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 13.10.2022 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 13 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach
wpisać: 1 3. OD 01.01.2021 DO 31.12.2021
Poz. 1048692. KARIERA NA PLUS SPÓŁKA
Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS
0000773086. SYSTEM, wpis do rejestru: 21.02.2019.
[RDF/445541/22/807]
MSiG 210/2022XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 13.10.2022 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 12 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach
wpisać: 1 1. data złożenia 13.10.2022 okres OD
01.01.2021 DO 31.12.2021
Poz. 490717. KARIERA NA PLUS SPÓŁKA
Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS
0000773086. SĄD REJONOWY SZCZECIN-CENTRUM W SZCZECINIE, XIII WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO, wpis
do rejestru: 21.02.2019.
[SZ.XIII NS-REJ.KRS/10795/22/616]
Rzuć okiemMSiG 133/2022XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 30.06.2022 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 11 następującej treści:
Dz. 1. Rub. 4. Informacje o umowie wpisać: 1 1. AK
NOTARIALNY Z DNIA 6 CZERWCA 2022 R. REPERTORIUM A NUMER1867/2022 , NOTARIUSZ DANIEL
BANASZKIEWICZ, KANCELARIA NOTARIALNA
W SZCZECINIE DODANO §9(1)
Poz. 232310. KARIERA NA PLUS SPÓŁKA
Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS
0000773086. SYSTEM, wpis do rejestru: 21.02.2019.
[RDF/286271/21/182]
MSiG 78/2021XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 14.04.2021 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 10 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach
wpisać: 1 3. OD 01.01.2020 DO 31.12.2020
Poz. 232309. KARIERA NA PLUS SPÓŁKA
Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS
0000773086. SYSTEM, wpis do rejestru: 21.02.2019.
[RDF/286271/21/781]
MSiG 78/2021XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 14.04.2021 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 9 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach
wpisać: 1 1. data złożenia 14.04.2021 okres OD
01.01.2020 DO 31.12.2020
Poz. 622428. KARIERA NA PLUS SPÓŁKA
Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS
0000773086. SĄD REJONOWY SZCZECIN-CENTRUM W SZCZECINIE, XIII WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO, wpis
do rejestru: 21.02.2019.
[SZ.XIII NS-REJ.KRS/11013/20/604]
Rzuć okiemMSiG 179/2020XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 04.08.2020 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 8 następującej treści:
Dz. 1. Rub. 4. Informacje o umowie wpisać: 1 1. AK
NOTARIALNY Z DNIA 05 CZERWCA 2020 R. REP.
A NR 1629/2020, NOTARIUSZ DANIEL BANASZKIEWICZ, KANCELARIA NOTARIALNA W SZCZECINIE
- ZMIENIONO §7 UMOWY SPÓŁKI
Dz. 3. Rub. 1. Przedmiot działalności wykreślić:
1 1. 78 20 Z DZIAŁALNOŚĆ AGENCJI PRACY TYMCZASOWEJ wpisać: 2 1. 43 39 Z WYKONYWANIE
POZOSTAŁYCH ROBÓT BUDOWLANYCH WYKOŃCZENIOWYCH wykreślić: 1 2. 63 11 Z PRZETWARZANIE DANYCH; ZARZĄDZANIE STRONAMI
INTERNETOWYMI (HOSTING) I PODOBNA DZIAŁALNOŚĆ 2 2. 68 20 Z WYNAJEM I ZARZĄDZANIE
NIERUCHOMOŚCIAMI WŁASNYMI LUB DZIERŻAWIONYMI 3 2. 79 90 C POZOSTAŁA DZIAŁALNOŚĆ
USŁUGOWA W ZAKRESIE REZERWACJI, GDZIE
INDZIEJ NIESKLASYFIKOWANA 4 2. 43 21 Z WYKONYWANIE INSTALACJI ELEKTRYCZNYCH 5 2. 43 39
Z WYKONYWANIE POZOSTAŁYCH ROBÓT BUDOWLANYCH WYKOŃCZENIOWYCH 6 2. 55 10 Z HOTELE
I PODOBNE OBIEKTY ZAKWATEROWANIA 7 2. 81
22 Z SPECJALISTYCZNE SPRZĄTANIE BUDYNKÓW I OBIEKTÓW PRZEMYSŁOWYCH 8 2. 41 20
Z ROBOTY BUDOWLANE ZWIĄZANE ZE WZNOSZENIEM BUDYNKÓW MIESZKALNYCH I NIEMIESZKALNYCH 9 2. 10 20 Z PRZETWARZANIE I KONSERWOWANIE RYB, SKORUPIAKÓW I MIĘCZAKÓW
wpisać: 10 2. 43 29 Z WYKONYWANIE POZOSTAŁYCH INSTALACJI BUDOWLANYCH 11 2. 43 22
Z WYKONYWANIE INSTALACJI WODNO-KANALIZACYJNYCH, CIEPLNYCH, GAZOWYCH 12 2. 43 21
Z WYKONYWANIE INSTALACJI ELEKTRYCZNYCH
13 2. 42 22 Z ROBOTY ZWIĄZANE Z BUDOWĄ
LINII TELEKOMUNIKACYJNYCH I ELEKTROENERGETYCZNYCH 14 2. 41 20 Z ROBOTY BUDOWLANE ZWIĄZANE ZE WZNOSZENIEM BUDYNKÓW
MIESZKALNYCH I NIEMIESZKALNYCH 15 2. 42 21
Z ROBOTY ZWIĄZANE Z BUDOWĄ RUROCIĄGÓW
PRZESYŁOWYCH I SIECI ROZDZIELCZYCH 16 2. 43
99 Z POZOSTAŁE SPECJALISTYCZNE ROBOTY
BUDOWLANE, GDZIE INDZIEJ NIESKLASYFIKOWANE 17 2. 78 10 Z DZIAŁALNOŚĆ ZWIĄZANA
Z WYSZUKIWANIEM MIEJSC PRACY I POZYSKIWANIEM PRACOWNIKÓW 18 2. 78 20 Z DZIAŁALNOŚĆ
AGENCJI PRACY TYMCZASOWEJ
K R A J O W E G O R E J E S T R U S Ą D O W E G O
Poz. 71443. KARIERA NA PLUS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS
0000773086. SYSTEM, wpis do rejestru: 21.02.2019.
[RDF/188431/20/632]
MSiG 32/2020XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 10.02.2020 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 7 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach
wpisać: 1 4. OD 11.02.2019 DO 31.12.2019
Poz. 71442. KARIERA NA PLUS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS
0000773086. SYSTEM, wpis do rejestru: 21.02.2019.
[RDF/188431/20/231]
MSiG 32/2020XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 10.02.2020 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 6 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach
wpisać: 1 3. OD 11.02.2019 DO 31.12.2019
Poz. 71441. KARIERA NA PLUS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS
0000773086. SYSTEM, wpis do rejestru: 21.02.2019.
[RDF/188431/20/830]
MSiG 32/2020XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 10.02.2020 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 5 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach
wpisać: 1 1. data złożenia 10.02.2020 okres OD
11.02.2019 DO 31.12.2019
9.
Poz. 1183181. KARIERA NA PLUS SPÓŁKA
Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS
0000773086. SĄD REJONOWY SZCZECIN-CENTRUM W SZCZECINIE, XIII WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO, wpis
do rejestru: 21.02.2019.
[SZ.XIII NS-REJ.KRS/24373/19/79]
Rzuć okiemMSiG 246/2019XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 13.12.2019 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 4 następującej treści:
Dz. 1. Rub. 2. Siedziba i adres podmiotu wykreślić: 2. miejscowość SZCZECIN ulica UL. ŻUBRÓW
nr domu 3 nr lokalu 17A kod pocztowy 71-617
poczta SZCZECIN kraj POLSKA wpisać: 2. miejscowość SZCZECIN ulica UL. ŻUBRÓW nr domu
3 nr lokalu 130 kod pocztowy 71-617 poczta SZCZECIN kraj POLSKA
Poz. 88390. KARIERA NA PLUS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS
0000773086. SĄD REJONOWY SZCZECIN-CENTRUM W SZCZECINIE, XIII WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO, wpis
do rejestru: 21.02.2019.
[SZ.XIII NS-REJ.KRS/3426/19/693]
MSiG 42/2019XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/1. Wpisy pierwsze
W dniu 21.02.2019 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 1 następującej treści:
Dz. 1. Rub. 1. Dane podmiotu 1. SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ 3. KARIERA
NA PLUS SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ 5. NIE 6. NIE Rub. 2. Siedziba
i adres podmiotu 1. kraj POLSKA województwo
ZACHODNIOPOMORSKIE powiat SZCZECIN gmina
SZCZECIN miejscowość SZCZECIN 2. miejscowość
SZCZECIN ulica UL. ŻUBRÓW nr domu 3 nr lokalu
17A kod pocztowy 71-617 poczta SZCZECIN kraj
POLSKA Rub. 4. Informacje o umowie 1 1. AKT
NOTARIALNY Z DNIA 11 LUTEGO 2019 R., REPERTORIUM A NR 261/2019, NOTARIUSZ DANIEL
BANASZKIEWICZ, KANCELARIA NOTARIALNA
W SZCZECINIE. Rub. 5. 1. CZAS NIEOZNACZONY
3. WIĘKSZĄ LICZBĘ UDZIAŁÓW Rub. 7. Dane wspólników 1 1. VELYCHKO 2. KARYNA 3. [ukryto]
5. 30 UDZIAŁÓW O ŁĄCZNEJ WARTOŚCI 1.500,00
ZŁ 6. NIE 2 1. BRAŻUK 2. WOJCIECH GRZEGORZ
3. [ukryto] 5. 70 UDZIAŁÓW O ŁĄCZNEJ WARTOŚCI 3.500,00 ZŁ 6. NIE Rub. 8. Kapitał spółki
1. 5000,00 ZŁ
Dz. 2. Rub. 1. Organ uprawniony do reprezentacji podmiotu 1 1. ZARZĄD 2. DO SKŁADANIA
OŚWIADCZEŃ W IMIENIU SPÓŁKI UPRAWNIONY
JEST KAŻDY CZŁONEK ZARZĄDU. PRub. Dane
osób wchodzących w skład organu 1 1. VELYCHKO
2. KARYNA 3. [ukryto] 5. PREZES ZARZĄDU
6. NIE
Dz. 3. Rub. 1. Przedmiot działalności 1 1. 78 20
Z DZIAŁALNOŚĆ AGENCJI PRACY TYMCZASOWEJ
. 1 2. 63 11 Z PRZETWARZANIE DANYCH; ZARZĄDZANIE STRONAMI INTERNETOWYMI (HOSTING)
I PODOBNA DZIAŁALNOŚĆ 2 2. 68 20 Z WYNAJEM I ZARZĄDZANIE NIERUCHOMOŚCIAMI WŁASNYMI LUB DZIERŻAWIONYMI 3 2. 79 90 C POZOSTAŁA DZIAŁALNOŚĆ USŁUGOWA W ZAKRESIE
REZERWACJI, GDZIE INDZIEJ NIESKLASYFIKOWANA 4 2. 43 21 Z WYKONYWANIE INSTALACJI
ELEKTRYCZNYCH 5 2. 43 39 Z WYKONYWANIE
POZOSTAŁYCH ROBÓT BUDOWLANYCH WYKOŃCZENIOWYCH 6 2. 55 10 Z HOTELE I PODOBNE
OBIEKTY ZAKWATEROWANIA 7 2. 81 22 Z SPECJALISTYCZNE SPRZĄTANIE BUDYNKÓW I OBIEKTÓW
PRZEMYSŁOWYCH 8 2. 41 20 Z ROBOTY BUDOWLANE ZWIĄZANE ZE WZNOSZENIEM BUDYNKÓW
MIESZKALNYCH I NIEMIESZKALNYCH 9 2. 10 20
Z PRZETWARZANIE I KONSERWOWANIE RYB,
SKORUPIAKÓW I MIĘCZAKÓW
Krajowy Rejestr Zadłużonych
Kariera NA Plus nie figuruje w Krajowym Rejestrze Zadłużonych. Nie ujawniono żadnych postępowań upadłościowych ani restrukturyzacyjnych dotyczących organizacji.
Brak wpisów w KRZ
To pozytywny sygnał dla wiarygodności firmy.
W celu sprawdzenia, czy osoba powiązana ze spółką figuruje w Krajowym Rejestrze Zadłużonych, wejdź na stronę krz.ms.gov.pl.
Ryzyko niewypłacalności
Ryzyko niewypłacalności dla organizacji Kariera NA Plus wynosi 0,33%. Oznacza to, że z takim prawdopodobieństwem w ciągu 2 lat od wybranego sprawozdania firma może trafić w poważne kłopoty finansowe, czyli zostać objęta postępowaniem upadłościowym lub restrukturyzacyjnym.
Wskaźnik wyliczany jest przez model, który bierze pod uwagę kondycję finansową firmy - jej zyski, zadłużenie, płynność i kapitał oraz to, jak zmieniają się w czasie - a także sygnały z publicznych rejestrów: Krajowego Rejestru Zadłużonych (KRZ), Monitora Sądowego i Gospodarczego (MSiG) oraz historii postępowań w KRS.
Ryzyko niewypłacalności rośnie w czasie. Przeciętny wzrost ryzyka w czasie wynosi 0,080% rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat ryzyko niewypłacalności wynosiło: • 0,33% w 2024 roku. • 0,17% w 2023 roku. • 0,17% w 2022 roku.
Wiarygodność firmy
Kariera NA Plus charakteryzuje się najwyższą wiarygodnością płatniczą (ocena: A).
Kontrahent wykazuje bardzo niskie ryzyko niewypłacalności i zamknięcia działalności. Współpraca handlowa oraz udzielanie kredytu kupieckiego są bezpieczne.
Poziom wiarygodności organizacji poprawił się o 1 poziom w ciągu 2 lat.
Poziomy wiarygodności w ostatnich latach: • Ocena A (bardzo wysoka wiarygodność) w 2024 roku. • Ocena C (umiarkowana wiarygodność) w 2023 roku. • Ocena B (wysoka wiarygodność) w 2022 roku.
Kredyt kupiecki
Standardowy kredyt kupiecki dla Kariera NA Plus wynosi 188 tys. zł.
Bezpieczny poziom kredytu kupieckiego to 61 tys. zł.
Maksymalny dopuszczalny kredyt kupiecki to 459 tys. zł.
Przedział standardowego kredytu mieści się między 61 tys. zł a 459 tys. zł.
Standardowy kredyt kupiecki maleje w czasie. Przeciętna zmiana spadkowa wynosi
68 tys. zł rocznie.
Standardowy kredyt kupiecki w ostatnich latach wynosił: • 188 tys. zł w 2024 roku. • 270 tys. zł w 2023 roku. • 324 tys. zł w 2022 roku.
Bezpieczny poziom kredytu wynosił: • 61 tys. zł w 2024 roku. • 83 tys. zł w 2023 roku. • 94 tys. zł w 2022 roku.
Maksymalny kredyt wynosił: • 459 tys. zł w 2024 roku. • 679 tys. zł w 2023 roku. • 807 tys. zł w 2022 roku.
Wynagrodzenia
Łączna kwota wynagrodzeń wyniosła
1 132 397
zł.
Koszty operacyjne Kariera NA Plus wyniosły
1 575 271
zł.
Wynagrodzenia stanowią
71,9%
kosztów operacyjnych.
Całkowite wynagrodzenia w organizacji rosną w czasie. Średni wzrost wynagrodzeń wynosi
19 423 zł rocznie.
W ostatnich latach łączne wynagrodzenia wynosiły: • 1 132 397 zł w 2024 roku • 1 716 968 zł w 2023 roku • 1 093 551 zł w 2022 roku
Udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych rośnie w czasie. Średni wzrost udziału wynosi
9,9 punktu procentowego rocznie.
W ostatnich latach udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych wynosił: •
71,9% w 2024 roku •
54,8% w 2023 roku •
52,2% w 2022 roku
Bilans
Całkowita wartość aktywów Kariera NA Plus wyniosła 2 123 525 zł.
a
ktywa trwałe to 556 483 zł.
a
ktywa obrotowe to 1 567 042 zł.
Całkowita wartość pasywów wyniosła 2 123 525 zł.
k
apitał (fundusz) własny to 1 868 709 zł.
z
obowiązania i rezerwy na zobowiązania to 254 816 zł.
Organizacja zmniejsza całkowitą wartość aktywów w czasie. Średni spadek wartości aktywów wynosi 501 265 zł rocznie.
Równolegle organizacja zmniejsza kapitał własny. Średni spadek kapitału własnego wynosi 497 436 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja wykazała sumę bilansową aktywóworaz kapitał własny na poziomie: • 2 123 525 zł sumy bilansowej i 1 868 709 zł kapitału własnego w 2024 roku. • 2 828 701 zł sumy bilansowej i 2 496 615 zł kapitału własnego w 2023 roku. • 3 126 056 zł sumy bilansowej i 2 863 580 zł kapitału własnego w 2022 roku.
Rentowność
Wskaźnik rentowności aktywów (ROA) wyniósł 20%.
Wskaźnik rentowności kapitału własnego (ROE) wyniósł 22,73%.
Marża operacyjna wyniosła 22,86%.
Marża netto wyniosła 20,8%.
Rentowność aktywów (ROA) organizacji pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi
5 punktów procentowych rocznie.
Rentowność kapitału własnego (ROE) organizacji pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi
5 punktów procentowych rocznie.
Marża operacyjna organizacji pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi
5 punktów procentowych rocznie.
Marża netto organizacji pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi
4,5 punktu procentowego rocznie.
Zadłużenie
Zobowiązania Kariera NA Plus wyniosły 254 816 zł.
Dla porównania wartość aktywów wyniosła 2 123 525 zł.
Zobowiązania w stosunku do wartości aktywów (wskaźnik zadłużenia) to 12%.
Całkowite zobowiązania organizacji spadają w czasie. Średni spadek zobowiązań wynosi 3830 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja posiadała zobowiązania o wartości: • 254 816 zł w 2024 roku • 332 085 zł w 2023 roku • 262 475 zł w 2022 roku
Wskaźnik zadłużenia rośnie w czasie. Średni wzrost wskaźnika zadłużenia wynosi
2 punkty procentowe rocznie.
W ostatnich latach współczynnik zadłużenia wynosił: • 12% w 2024 roku • 12% w 2023 roku • 8% w 2022 roku
Płynność finansowa
Wskaźnik płynności bieżącej organizacji Kariera NA Plus wynosi 10,43 - aktywa obrotowe wielokrotnie przewyższają zobowiązania krótkoterminowe - bufor bezpieczeństwa jest duży, choć tak wysoka nadpłynność może oznaczać niepracujący majątek.
Po wyłączeniu zapasów płynność szybka wynosi 10,43 - najbardziej płynne aktywa w pełni pokrywają zobowiązania krótkoterminowe.
Płynność gotówkowa wynosi 0,31, czyli same środki pieniężne pokrywają 31% zobowiązań krótkoterminowych - powyżej typowego przedziału referencyjnego (0,1-0,2).
gotówka od ręki: 46 tys. zł należności i inne: 1,5 mln zł poziom rachunków do zapłaty
Na każdą złotówkę do zapłacenia w ciągu roku firma ma 10,43 zł, z czego 0,31 zł w gotówce.
10,43
płynność bieżąca
10,43
płynność szybka
0,31
płynność gotówkowa
Płynność bieżąca organizacji obniża się w czasie. Średni spadek wskaźnika wynosi 2,92 rocznie.
W ostatnich latach wskaźnik płynności bieżącej wynosił: • 10,43 w 2024 roku • 9,99 w 2023 roku • 16,27 w 2022 roku
W latach
2020, 2021, 2022, 2023 organizacja wykazała w sprawozdaniu węższy zakres gotówki - same środki w kasie i na rachunkach, bez innych aktywów pieniężnych. Płynność gotówkowa za
te lata liczy się więc z innej pozycji niż za pozostałe i skok na wykresie może wynikać z samej zmiany sposobu wykazania.
Podatek dochodowy
Organizacja Kariera NA Plus wykazała przychody na poziomie 2 041 975 zł.
Organizacja zarobiła 466 704 zł brutto (przed opodatkowaniem).
Podatek dochodowy wyniósł 42 003 zł.
W rezultacie osiągnięty zysk netto wyniósł 424 701 zł.
Podatek dochodowy odpowiadał za 9% zysku brutto.
Podatek dochodowy obciążający organizację obniża się w czasie. Średni spadek podatku dochodowego wynosi
25 434 zł rocznie.
W ostatnich latach wysokość podatku dochodowego wynosiła: • 42 003 zł w 2024 roku • 49 722 zł w 2023 roku • 92 870 zł w 2022 roku
Organizacja Kariera NA Plus wykazała zysk netto większy niż 91% organizacji z branży "Wykonywanie pozostałych robót budowlanych wykończeniowych".
Organizacja wykazała przychód większy niż 83% organizacji z branży.
Organizacja posiadała aktywa o wartości większej niż 88% organizacji z branży.
Organizacja wykazała wskaźnik długu większy niż 24% organizacji z branży.
Organizacja wykazała marżę netto większą niż 77% organizacji z branży.
Organizacja wykazała marżę operacyjną większą niż 75% organizacji z branży.
Organizacja wykazała rentowność aktywów (ROA) większą niż 68% organizacji z branży.
Organizacja wykazała rentowność kapitału własnego (ROE) większą niż 49% organizacji z branży.
Organizacja zapłaciła podatek dochodowy większy niż 90% organizacji z branży.
Udział organizacji w rynku wyniósł 0,04%.
Zysk netto na tle rynku zmniejsza się w czasie. W 2024 był on wyższy niż 91% organizacji w branży.
Przychody na tle rynku zmniejszają się w czasie. W 2024 były wyższe niż 83% organizacji w branży.
Wartość aktywów na tle rynku zmniejsza się w czasie. W 2024 była ona wyższa niż 88% organizacji w branży.
Wskaźnik zadłużenia na tle rynku powiększa się w czasie. W 2024 był wyższy niż 24% organizacji w branży.
Marża netto na tle rynku zmniejsza się w czasie. W 2024 była wyższa niż 77% organizacji w branży.
Marża operacyjna na tle rynku zmniejsza się w czasie. W 2024 była wyższa niż 75% organizacji w branży.
Rentowność aktywów (ROA) na tle rynku zmniejsza się w czasie. W 2024 była wyższa niż 68% organizacji w branży.
Rentowność kapitału własnego (ROE) na tle rynku zmniejsza się w czasie. W 2024 była wyższa niż 49% organizacji w branży.
Podatek dochodowy na tle rynku zmniejsza się w czasie. W 2024 był on wyższy niż 90% organizacji w branży.
Udział w rynku zmniejsza się w czasie. W 2024 wynosił on 0,04%.
Sprawozdania finansowe
Rachunek zysków i stratwariant porównawczy18 z 19 pozycjiSzczegółowość
A. Przychody netto ze sprzedaży i zrównane z nimi, w tym:2 041 975,37
I. Przychody netto ze sprzedaży produktów2 041 975,37
B. Koszty działalności operacyjnej1 575 271,38
I. Amortyzacja0,00
II. Zużycie materiałów i energii45 926,97
III. Usługi obce233 622,75
V. Wynagrodzenia270 067,35
VI. Ubezpieczenia społeczne i inne świadczenia, w tym: (+1)862 329,51
VII. Pozostałe koszty rodzajowe163 324,80
C. Zysk (strata) ze sprzedaży (A–B)466 703,99
E. Pozostałe koszty operacyjne0,00
III. Inne koszty operacyjne0,00
F. Zysk (strata) z działalności operacyjnej (C+D–E)466 703,99
H. Koszty finansowe0,00
IV. inne0,00
I. Zysk (strata) brutto (F+G–H)466 703,99
J. Podatek dochodowy42 003,00
L. Zysk (strata) netto (I–J–K)424 700,99
Pełne sprawozdania finansowe organizacji Kariera NA Plus składane są do Krajowego Rejestru Sądowego (e-KRS) i obejmują rachunek zysków i strat (przychody, koszty, zysk lub strata netto), bilans (aktywa, kapitał własny i zobowiązania), a tam, gdzie jednostka je
sporządziła - także rachunek przepływów pieniężnych (cash flow) i zestawienie zmian w kapitale własnym. Każdy rok obrotowy to osobne sprawozdanie, w układzie zgodnym ze wzorem z ustawy o rachunkowości, z kwotami w złotych.
Terminowość sprawozdań
Spośród 6 sprawozdań finansowych, 3 złożono po terminie, a 3 w terminie.
Sprawozdania finansowe były składane średnio 102 dni po ustawowym terminie.
Najnowsze dostępne sprawozdanie za rok 2024 zostało złożone 5 dni przed terminem.
średnie opóźnienie
+102
dni względem terminu
3
w terminie
3
po terminie
Historia złożonych sprawozdań
wcześniejterminz opóźnieniem
opóźnieniedata złożenia
2024
−5 dni10-07-2025
2023
+12 mies.10-07-2025
2022
+4 mies. 23 dni05-12-2023
2021
−2 dni13-10-2022
2020
+12 mies. 3 dni13-10-2022
2019
−8 mies. 8 dni10-02-2020
złożone przed terminem do 30 dni po terminie 31-90 dni po terminie ponad 90 dni po terminie
Powiązania
Historia powiązań
Udziałowcy
Brażuk Wojciech posiada 70 udziałów, które stanowią 70% firmy.
