Digital University to instytucja edukacyjna, która koncentruje się na wsparciu pracowników w ich dążeniu do zrozumienia oraz wykorzystania możliwości cyfryzacji w różnych dziedzinach biznesu. Jej flagowym programem jest "Digital Transformation Leader", który jest kompleksowym kursem mającym na celu przygotowanie liderów do skutecznego zarządzania zmianami w organizacji w związku z cyfrową transformacją. Kurs oferuje uczestnikom wiedzę na temat nowoczesnych technologii, strategi implementacyjnych oraz najbardziej efektywnych metod zarządzania zespołami w dynamicznie zmieniającym się środowisku. Celem Digital University jest wyposażenie uczestników w umiejętności niezbędne do inspirowania i wprowadzania innowacji w ich środowiskach pracy. Program obsługuje również aspekt praktyczny, zapewniając dostęp do ekspertów oraz wartościowych materiałów edukacyjnych. Digital University posiada niemal dziesięcioletnie doświadczenie w branży edukacji cyfrowej z ponad 400 zrealizowanych projektów edukacyjnych oraz współpracą z 150 specjalistami w obszarze technologii i transformacji. Dzięki elastycznemu podejściu do nauki, uczestnicy mogą dostosować program do swoich indywidualnych potrzeb oraz harmonogramu.
Na każdą złotówkę do zapłacenia w ciągu roku firma ma 2,30 zł, z czego 0,50 zł w gotówce.
zobowiązania wobec grupy kapitałowej: 0 zł
Koszty odsetek: 7 tys. zł. Zysk operacyjny pokrywa je 79,9 raza.
Pełne sprawozdania finansowe organizacji Digital University składane są do Krajowego Rejestru Sądowego (e-KRS) i obejmują rachunek zysków i strat (przychody, koszty, zysk lub strata netto), bilans (aktywa, kapitał własny i zobowiązania), a tam, gdzie jednostka je sporządziła - także rachunek przepływów pieniężnych (cash flow) i zestawienie zmian w kapitale własnym. Każdy rok obrotowy to osobne sprawozdanie, w układzie zgodnym ze wzorem z ustawy o rachunkowości, z kwotami w złotych.
Historia złożonych sprawozdań