SĄD REJONOWY DLA M.ST.WARSZAWY W WARSZAWIE,XII WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO
Sposób reprezentacji
DO REPREZENTOWANIA SPÓŁKI UPRAWNIONY JEST SAMODZIELNIE KAŻDY Z CZŁONKÓW ZARZĄDU, A W SPRAWACH GDY WARTOŚĆ ROZPORZĄDZENIA PRAWEM BĄDŹ ZACIĄGANEGO ZOBOWIĄZANIA PRZEKRACZA KWOTĘ 100.000,00 (STO TYSIĘCY I 00/100) ZŁOTYCH WYMAGANA JEST NASTĘPUJĄCA REPREZENTACJA: - DLA PREZESA ZARZĄDU - JEDNOOSOBOWA, - DLA POZOSTAŁYCH CZŁONKÓW ZARZĄDU - ŁĄCZNA PREZESA ZARZĄDU I POZOSTAŁYCH CZŁONKÓW ZARZĄDU.
Oferowanie kursów dla pracowników biur podróży oraz pilotów wycieczek
Praktyczne szkolenia prowadzone przez doświadczonych specjalistów
Wsparcie w zakładaniu własnych biur podróży
Programy edukacyjne dla szkół i uczelni
Dbałość o wysoką jakość nauczania potwierdzona pozytywnymi opiniami uczestników
Kadry Turystyki to organizacja zajmująca się edukacją w branży turystycznej, oferująca różnorodne kursy i szkolenia dla osób pragnących rozpocząć karierę w tej ekscytującej dziedzinie. W ofercie znajdują się kursy dla przyszłych pracowników biur podróży, pilotów wycieczek, rezydentów turystycznych oraz dla tych, którzy chcą założyć własne biuro podróży. Kładąc duży nacisk na praktyczne aspekty nauczania, Kadry Turystyki zapewniają uczestnikom dostęp do doświadczeń i wiedzy zdobytej przez wykwalifikowanych specjalistów, takich jak piloci wycieczek oraz doświadczeni pracownicy biur podróży. W ciągu ostatnich ośmiu lat działalności, organizacja zyskała zaufanie wielu klientów, oferując zajęcia prowadzone w przyjaznej atmosferze, co potwierdzają liczne pozytywne opinie uczestników. Misją Kadr Turystyki jest wspieranie pasjonatów podróżowania przez profesjonalną edukację i pomoc w zdobycia umiejętności niezbędnych do efektywnego funkcjonowania w branży turystycznej. Organizacja charakteryzuje się podejściem zorientowanym na praktykę, co wyróżnia ją spośród konkurencji na rynku edukacyjnym w Polsce. W ofercie znajdują się także kursy skierowane do nauczycieli oraz programy edukacyjne dla szkół i uczelni, ukierunkowane na rozwijanie kompetencji młodych ludzi w kontekście turystyki.
Podstawowe wyniki finansowe
Organizacja Kadry Turystyki osiągnęła 964 982 zł przychodów.
Przychody operacyjne wyniosły 960 982 zł. Pozostałe przychody to 4000 zł.
Całkowite koszty wyniosły 756 298 zł.
Zysk netto wyniósł 204 684 zł.
Spółka wykazuje
rosnące
przychody w czasie.
Średni wzrost przychodów wynosi 94 838 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała przychody na poziomie:
• 964 982 zł w 2024 roku.
• 996 268 zł w 2023 roku.
• 963 735 zł w 2022 roku.
Zyski spółki mają również rosnącą
tendencję w czasie.
Średni wzrost zysków wynosi 16 087 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała zyski na poziomie:
• 204 684 zł w 2024 roku.
• 356 136 zł w 2023 roku.
• 215 985 zł w 2022 roku.
EBIT i EBITDA
EBIT Kadry Turystyki wynosi 219 tys. zł.
EBITDA Kadry Turystyki wynosi 294 tys. zł.
EBIT
powiększa się
w czasie.
Przeciętny wzrost EBIT wynosi
16 487 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat EBIT wynosił:
• 218 863 zł w
2024 roku.
• 389 400 zł w
2023 roku.
• 237 678 zł w
2022 roku.
EBITDA
powiększa się
w czasie.
Przeciętny wzrost EBITDA wynosi
26 266 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat EBITDA wynosiła:
• 294 059 zł w
2024 roku.
• 445 896 zł w
2023 roku.
• 282 399 zł w
2022 roku.
Wycena
Wartość organizacji powstaje na podstawie kluczowych parametrów finansowych, z wykorzystaniem różnych modeli wyceny. Ostatecznie określa się minimalną, maksymalną i średnią wycen.
Szacunkowa wycena organizacji Kadry Turystyki wynosi 2 466 027 zł.
W zależności od przyjętego modelu estymacji, wycena organizacji mieści się pomiędzy
1 003 970 zł a 5 354 507 zł.
Wartość organizacji
powiększa się
w czasie.
Przeciętny wzrost wartości firmy wynosi 265 695 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat wartość firmy wynosiła:
• 2 466 027 zł w 2024 roku.
• 2 941 380 zł w 2023 roku.
• 2 091 989 zł w 2022 roku.
Ryzyko niewypłacalności
Ryzyko niewypłacalności dla organizacji Kadry Turystyki wynosi 0,02%. To oznacza, że firma ma szansę 0,02% na zamknięcie z powodu postępowania upadłościowego, restrukturyzacyjnego lub układowego w ciągu dwóch lat od zadanego roku.
Ryzyko niewypłacalności
rośnie
w czasie.
Przeciętny
wzrost
ryzyka w czasie wynosi 0,000% rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat ryzyko niewypłacalności wynosiło:
• 0,02% w 2024 roku.
• 0,02% w 2023 roku.
• 0,02% w 2022 roku.
Wiarygodność firmy
Kadry Turystyki charakteryzuje się najwyższą wiarygodnością płatniczą (ocena: A).
Kontrahent wykazuje bardzo niskie ryzyko niewypłacalności. Współpraca handlowa oraz udzielanie kredytu kupieckiego są bezpieczne.
Poziom wiarygodności organizacji
pozostaje bez zmian w czasie.
Poziomy wiarygodności w ostatnich latach:
• Ocena A (bardzo wysoka wiarygodność) w 2024 roku.
• Ocena A (bardzo wysoka wiarygodność) w 2023 roku.
• Ocena A (bardzo wysoka wiarygodność) w 2022 roku.
Wynagrodzenia
Łączna kwota wynagrodzeń wyniosła 109 489
zł.
Koszty operacyjne Kadry Turystyki wyniosły 742 119
zł.
Wynagrodzenia stanowią 15%
kosztów operacyjnych.
Całkowite wynagrodzenia w organizacji
rosną w czasie. Średni wzrost wynagrodzeń wynosi
9474 zł rocznie.
W ostatnich latach łączne wynagrodzenia wynosiły:
• 109 489 zł w 2024 roku
• 124 306 zł w 2023 roku
• 141 114 zł w 2022 roku
Udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych
obniża się w czasie. Średni spadek udziału wynosi
1 punktu procentowego rocznie.
W ostatnich latach udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych wynosił:
•
15% w 2024 roku
•
21% w 2023 roku
•
19% w 2022 roku
Bilans
Całkowita wartość aktywów Kadry Turystyki wyniosła 1 417 517 zł.
a
ktywa trwałe to 1 298 148 zł.
a
ktywa obrotowe to 119 370 zł.
Całkowita wartość pasywów wyniosła 1 417 517 zł.
k
apitał (fundusz) własny to 1 338 627 zł.
z
obowiązania i rezerwy na zobowiązania to 78 890 zł.
Organizacja
powiększa
całkowitą wartość aktywów w czasie.
Średni wzrost wartości aktywów wynosi 193 969 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja wykazała sumę bilansową aktywów na poziomie:
• 1 417 517 zł w 2024 roku.
• 1 202 303 zł w 2023 roku.
• 929 122 zł w 2022 roku.
Rentowność
Wskaźnik rentowności aktywów (ROA) wyniósł 14%.
Wskaźnik rentowności kapitału własnego (ROE) wyniósł 15%.
Marża operacyjna wyniosła 23%.
Marża netto wyniosła 21%.
Rentowność aktywów (ROA) organizacji
pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi -20 punktu procentowego rocznie.
Rentowność kapitału własnego (ROE) organizacji
pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi -24.4 punktu procentowego rocznie.
Marża operacyjna organizacji
pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi -1.6 punktu procentowego rocznie.
Marża netto organizacji
pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi -1.4 punktu procentowego rocznie.
Zadłużenie
Zobowiązania Kadry Turystyki wyniosły 78 890 zł.
Dla porównania wartość aktywów wyniosła 1 417 517 zł.
Zobowiązania w stosunku do wartości aktywów (wskaźnik zadłużenia) to 6%.
Całkowite zobowiązania organizacji
rosną w czasie. Średni wzrost zobowiązań wynosi 9808 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja posiadała zobowiązania o wartości:
• 78 890 zł w 2024 roku
• 65 423 zł w 2023 roku
• 148 378 zł w 2022 roku
Wskaźnik zadłużenia
obniża się w czasie. Średni spadek zobowiązań wynosi 1.6 punktu procentowego rocznie.
W ostatnich latach współczynnik zadłużenia wynosił:
• 6% w 2024 roku
• 5% w 2023 roku
• 16% w 2022 roku
Podatek dochodowy
Organizacja Kadry Turystyki wykazała przychody na poziomie 964 982 zł.
Organizacja zarobiła 220 307 zł brutto (przed opodatkowaniem).
Podatek dochodowy wyniósł 15 623 zł.
W rezultacie osiągnięty zysk netto wyniósł 204 684 zł.
Podatek dochodowy odpowiadał za 7% zysku brutto.
Podatek dochodowy obciążający organizację
rośnie w czasie. Średni wzrost podatku dochodowego wynosi 544 zł rocznie.
W ostatnich latach wysokość podatku dochodowego wynosiła:
• 15 623 zł w 2024 roku
• 35 573 zł w 2023 roku
• 19 575 zł w 2022 roku
Organizacja Kadry Turystyki wykazała zysk netto większy niż 91% organizacji z branży "Pozostałe pozaszkolne formy edukacji, gdzie indziej niesklasyfikowane".
Organizacja wykazała przychód większy niż 80% organizacji z branży.
Organizacja posiadała aktywa o wartości większej niż 89% organizacji z branży.
Organizacja wykazała wskaźnik długu większy niż 28% organizacji z branży.
Organizacja wykazała marżę netto większą niż 80% organizacji z branży.
Organizacja wykazała marżę operacyjną większą niż 80% organizacji z branży.
Organizacja wykazała rentowność aktywów (ROA) większą niż 64% organizacji z branży.
Organizacja wykazała rentowność kapitału własnego (ROE) większą niż 51% organizacji z branży.
Organizacja zapłaciła podatek dochodowy większy niż 91% organizacji z branży.
Udział organizacji w rynku wyniósł 0.02%.
Zysk netto na tle rynku
powiększa się w czasie.
W 2024 był on wyższy niż 91% organizacji w branży.
Przychody na tle rynku
powiększają się w czasie.
W 2024 były wyższe niż 80% organizacji w branży.
Wartość aktywów na tle rynku
powiększa się w czasie.
W 2024 była ona wyższa niż 89% organizacji w branży.
Wskaźnik zadłużenia na tle rynku
zmniejsza się w czasie.
W 2024 był wyższy niż 28% organizacji w branży.
Marża netto na tle rynku
zmniejsza się w czasie.
W 2024 była wyższa niż 80% organizacji w branży.
Marża operacyjna na tle rynku
zmniejsza się w czasie.
W 2024 była wyższa niż 80% organizacji w branży.
Rentowność aktywów (ROA) na tle rynku
zmniejsza się w czasie.
W 2024 była wyższa niż 64% organizacji w branży.
Rentowność kapitału własnego (ROE) na tle rynku
zmniejsza się w czasie.
W 2024 była wyższa niż 51% organizacji w branży.
Podatek dochodowy na tle rynku
zmniejsza się w czasie.
W 2024 był on wyższy niż 91% organizacji w branży.
Udział w rynku
powiększa się w czasie.
W 2024 wynosił on 0.02%.