Kursy online z certyfikatem dla HR Business Partnerów
Wsparcie w postaci Mentor Live Sessions z doświadczonymi ekspertami
Programy dotyczące prawa pracy, efektywności HR oraz zarządzania różnorodnością
Materiał edukacyjny dostosowany do bieżących potrzeb rynku
Stworzenie społeczności ambitnych praktyków HR
HR Power Mentor to platforma edukacyjna skoncentrowana na rozwijaniu kompetencji w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi, skierowana głównie do HR Business Partnerów. Oferowane kursy online, które kończą się uzyskaniem certyfikatu, zostały zaprojektowane przez praktyków z wieloletnim doświadczeniem w branży HR. Na platformie dostępne są różnorodne programy, w tym kursy dotyczące prawa pracy, zarządzania różnorodnością pokoleniową oraz pomiaru efektywności pracy działów HR. Unikalnym elementem HR Power Mentor jest system wsparcia w postaci Mentor Live Sessions, podczas których uczestnicy mają okazję konsultować się z doświadczonymi mentorami i wymieniać doświadczenia z innymi praktykami. Misją platformy jest wyposażenie HR-owców w praktyczne narzędzia oraz wiedzę, które można natychmiast zastosować w pracy, a także pomoc w budowaniu autorytetu i pozycji w organizacji. Uczestnicy kursów mają także dostęp do gotowych materiałów edukacyjnych oraz możliwości networkingu z innymi profesjonalistami z branży. Dzięki stałemu badaniu kompetencji HR-owców oraz oczekiwań rynku, HR Power Mentor skutecznie odpowiada na potrzeby współczesnych dwukierunkowych relacji w biznesie.
Podstawowe wyniki finansowe
Organizacja Hr power mentor osiągnęła 432 535 zł przychodów.
Przychody operacyjne wyniosły 432 535 zł. Pozostałe przychody to 0 zł.
Całkowite koszty wyniosły 690 488 zł.
Strata netto wyniosła 257 953 zł.
Spółka wykazuje
rosnące
przychody w czasie.
Średni wzrost przychodów wynosi 61 542 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała przychody na poziomie:
• 432 535 zł w 2024 roku.
• 169 815 zł w 2023 roku.
• 211 330 zł w 2022 roku.
Zyski spółki mają malejącą
tendencję w czasie.
Średni spadek zysków wynosi -36 045 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała zyski na poziomie:
• -257 953 zł w 2024 roku.
• -553 064 zł w 2023 roku.
• -458 532 zł w 2022 roku.
EBIT i EBITDA
EBIT Hr power mentor wynosi -155 tys. zł.
EBITDA Hr power mentor wynosi -152 tys. zł.
Wycena
Wartość organizacji powstaje na podstawie kluczowych parametrów finansowych, z wykorzystaniem różnych modeli wyceny. Ostatecznie określa się minimalną, maksymalną i średnią wycen.
Szacunkowa wycena organizacji Hr power mentor wynosi 288 357 zł.
W zależności od przyjętego modelu estymacji, wycena organizacji mieści się pomiędzy
0 zł a 1 081 337 zł.
Wartość organizacji
powiększa się
w czasie.
Przeciętny wzrost wartości firmy wynosi 41 028 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat wartość firmy wynosiła:
• 288 357 zł w 2024 roku.
• 113 210 zł w 2023 roku.
• 140 887 zł w 2022 roku.
Ryzyko niewypłacalności
Ryzyko niewypłacalności dla organizacji Hr power mentor wynosi 5,0%. To oznacza, że firma ma szansę 5,0% na zamknięcie z powodu postępowania upadłościowego, restrukturyzacyjnego lub układowego w ciągu dwóch lat od zadanego roku.
Ryzyko niewypłacalności
rośnie
w czasie.
Przeciętny
wzrost
ryzyka w czasie wynosi 0,707% rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat ryzyko niewypłacalności wynosiło:
• 5,0% w 2024 roku.
• 4,28% w 2023 roku.
• 3,32% w 2022 roku.
Wynagrodzenia
Łączna kwota wynagrodzeń wyniosła 204 277
zł.
Koszty operacyjne Hr power mentor wyniosły 587 410
zł.
Wynagrodzenia stanowią 35%
kosztów operacyjnych.
Całkowite wynagrodzenia w organizacji
rosną w czasie. Średni wzrost wynagrodzeń wynosi
29 182 zł rocznie.
W ostatnich latach łączne wynagrodzenia wynosiły:
• 204 277 zł w 2024 roku
• 147 801 zł w 2023 roku
• 22 759 zł w 2022 roku
Udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych
rośnie w czasie. Średni wzrost udziału wynosi
5 punktu procentowego rocznie.
W ostatnich latach udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych wynosił:
•
35% w 2024 roku
•
23% w 2023 roku
•
4% w 2022 roku
Bilans
Całkowita wartość aktywów Hr power mentor wyniosła 84 642 zł.
a
ktywa trwałe to 4500 zł.
a
ktywa obrotowe to 80 142 zł.
Całkowita wartość pasywów wyniosła 84 642 zł.
k
apitał (fundusz) własny to -1 640 691 zł.
z
obowiązania i rezerwy na zobowiązania to 1 725 333 zł.
Organizacja
powiększa
całkowitą wartość aktywów w czasie.
Średni wzrost wartości aktywów wynosi 10 854 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja wykazała sumę bilansową aktywów na poziomie:
• 84 642 zł w 2024 roku.
• 99 083 zł w 2023 roku.
• 149 729 zł w 2022 roku.
Rentowność
Wskaźnik rentowności aktywów (ROA) wyniósł -305%.
Wskaźnik rentowności kapitału własnego (ROE) wyniósł 16%.
Marża operacyjna wyniosła -36%.
Marża netto wyniosła -60%.
Rentowność aktywów (ROA) organizacji
pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi -34.3 punktu procentowego rocznie.
Rentowność kapitału własnego (ROE) organizacji
pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi -1.7 punktu procentowego rocznie.
Marża operacyjna organizacji
poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 41.9 punktu procentowego rocznie.
Marża netto organizacji
poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 37.7 punktu procentowego rocznie.
Zadłużenie
Zobowiązania Hr power mentor wyniosły 1 725 333 zł.
Dla porównania wartość aktywów wyniosła 84 642 zł.
Zobowiązania w stosunku do wartości aktywów (wskaźnik zadłużenia) to 2,038%.
Całkowite zobowiązania organizacji
rosną w czasie. Średni wzrost zobowiązań wynosi 242 391 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja posiadała zobowiązania o wartości:
• 1 725 333 zł w 2024 roku
• 1 481 821 zł w 2023 roku
• 979 403 zł w 2022 roku
Wskaźnik zadłużenia
rośnie w czasie. Średni wzrost zobowiązań wynosi 244 punktu procentowego rocznie.
W ostatnich latach współczynnik zadłużenia wynosił:
• 2038% w 2024 roku
• 1496% w 2023 roku
• 654% w 2022 roku
Podatek dochodowy
Organizacja Hr power mentor wykazała przychody na poziomie 432 535 zł.
Organizacja zarobiła -257 953 zł brutto (przed opodatkowaniem).
Podatek dochodowy wyniósł 0 zł.
W rezultacie osiągnięty zysk netto wyniósł -257 953 zł.
Podatek dochodowy odpowiadał za -0% zysku brutto.
Podatek dochodowy obciążający organizację
nie zmienia się w czasie.
W ostatnich latach wysokość podatku dochodowego wynosiła:
• 0 zł w 2024 roku
• 0 zł w 2023 roku
• 0 zł w 2022 roku
Organizacja Hr power mentor wykazała zysk netto większy niż 3% organizacji z branży "Sprzedaż detaliczna prowadzona przez domy sprzedaży wysyłkowej lub Internet".
Organizacja wykazała przychód większy niż 60% organizacji z branży.
Organizacja posiadała aktywa o wartości większej niż 49% organizacji z branży.
Organizacja wykazała wskaźnik długu większy niż 99% organizacji z branży.
Organizacja wykazała marżę netto większą niż 16% organizacji z branży.
Organizacja wykazała marżę operacyjną większą niż 17% organizacji z branży.
Organizacja wykazała rentowność aktywów (ROA) większą niż 4% organizacji z branży.
Organizacja wykazała rentowność kapitału własnego (ROE) większą niż 49% organizacji z branży.
Organizacja zapłaciła podatek dochodowy większy niż 0% organizacji z branży.
Udział organizacji w rynku wyniósł 0.004%.
Zysk netto na tle rynku
zmniejsza się w czasie.
W 2024 był on wyższy niż 3% organizacji w branży.
Przychody na tle rynku
powiększają się w czasie.
W 2024 były wyższe niż 60% organizacji w branży.
Wartość aktywów na tle rynku
powiększa się w czasie.
W 2024 była ona wyższa niż 49% organizacji w branży.
Wskaźnik zadłużenia na tle rynku
powiększa się w czasie.
W 2024 był wyższy niż 99% organizacji w branży.
Marża netto na tle rynku
powiększa się w czasie.
W 2024 była wyższa niż 16% organizacji w branży.
Marża operacyjna na tle rynku
powiększa się w czasie.
W 2024 była wyższa niż 17% organizacji w branży.
Rentowność aktywów (ROA) na tle rynku
zmniejsza się w czasie.
W 2024 była wyższa niż 4% organizacji w branży.
Rentowność kapitału własnego (ROE) na tle rynku
zmniejsza się w czasie.
W 2024 była wyższa niż 49% organizacji w branży.
Podatek dochodowy na tle rynku
nie zmienia się w czasie.
W 2024 był on wyższy niż 0% organizacji w branży.
Udział w rynku
powiększa się w czasie.
W 2024 wynosił on 0.004%.
Powiązania
Historia powiązań
Udziałowcy
Wencel Iwona
posiada 700 udziałów, które stanowią 70% firmy.