Remote Sensei to innowacyjna firma, która specjalizuje się w cyfrowej transformacji zespołów zdalnych, oferując wsparcie w zakresie efektywnego zarządzania narzędziem Asana. Organizacja powstała z potrzeby wsparcia przedsiębiorstw w dostosowaniu się do nowej rzeczywistości pracy zdalnej, zwłaszcza po pandemii COVID-19. Jej misją jest stworzenie modelu, który można łatwo wdrożyć w każdej firmie działającej w trybie zdalnym. Remote Sensei dostarcza kompleksowe rozwiązania, które zwiększają produktywność i odpowiedzialność członków zespołów, eliminując chaos organizacyjny i problemy związane z komunikacją. Dzięki ich usługom, klienci mogą liczyć na jasne procedury, zrozumienie ról oraz terminowość zadań, co przekłada się na lepszą kontrolę i równowagę między życiem zawodowym a prywatnym. W ramach swoich działań, firma oferuje konsultacje i coaching, dedykowane wdrażanie Asany, a także wsparcie w transformacji do modelu hybrydowego. Istotnym elementem oferty jest podejście oparte na danych oraz zmierzające do osiągania wymiernych rezultatów, co czyni Remote Sensei idealnym partnerem dla organizacji pragnących skutecznie zarządzać swoją pracą zdalną. Pełen zakres usług Remote Sensei obejmuje realizację celów biznesowych poprzez wprowadzenie odpowiednich narzędzi i kultury pracy, które wzmacniają zaufanie oraz przejrzystość w zespole.
Na każdą złotówkę do zapłacenia w ciągu roku firma ma 0,42 zł, z czego 0,12 zł w gotówce.
zobowiązania wobec grupy kapitałowej: 0 zł
Koszty odsetek: 0 zł.
Pełne sprawozdania finansowe organizacji Remote Sensei składane są do Krajowego Rejestru Sądowego (e-KRS) i obejmują rachunek zysków i strat (przychody, koszty, zysk lub strata netto), bilans (aktywa, kapitał własny i zobowiązania), a tam, gdzie jednostka je sporządziła - także rachunek przepływów pieniężnych (cash flow) i zestawienie zmian w kapitale własnym. Każdy rok obrotowy to osobne sprawozdanie, w układzie zgodnym ze wzorem z ustawy o rachunkowości, z kwotami w złotych.
Historia złożonych sprawozdań