Organizacja Skan-Bud HR osiągnęła 2459 zł przychodów.
Przychody operacyjne wyniosły 2459 zł. Pozostałe przychody to 0 zł.
Całkowite koszty wyniosły 8535 zł.
Strata netto wyniosła 6076 zł.
Spółka wykazuje
rosnące
przychody w czasie.
Średni wzrost przychodów wynosi 307 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała przychody na poziomie:
• 2459 zł w 2025 roku.
• 27 077 zł w 2024 roku.
• 27 077 zł w 2024 roku.
Zyski spółki mają malejącą
tendencję w czasie.
Średni spadek zysków wynosi -703 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała zyski na poziomie:
• -6076 zł w 2025 roku.
• 17 353 zł w 2024 roku.
• 15 586 zł w 2024 roku.
EBIT i EBITDA
EBIT Skan-Bud HR wynosi -6 tys. zł.
EBIT
zmniejsza się
w czasie.
Przeciętny spadek EBIT wynosi
703 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat EBIT wynosił:
• -6076 zł w
2025 roku.
• -7273 zł w
2024 roku.
• -5426 zł w
2024 roku.
Wycena
Wartość organizacji powstaje na podstawie kluczowych parametrów finansowych, z wykorzystaniem różnych modeli wyceny. Ostatecznie określa się minimalną, maksymalną i średnią wycen.
Szacunkowa wycena organizacji Skan-Bud HR wynosi 1640 zł.
W zależności od przyjętego modelu estymacji, wycena organizacji mieści się pomiędzy
0 zł a 6149 zł.
Wartość organizacji
zmniejsza się
w czasie.
Przeciętny spadek wartości firmy wynosi 221 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat wartość firmy wynosiła:
• 1640 zł w 2025 roku.
• 92 020 zł w 2024 roku.
• 83 626 zł w 2024 roku.
Ryzyko zamknięcia
Ryzyko zamknięcia działalności dla organizacji Skan-Bud HR wynosi 29,3%. To oznacza, że firma ma szansę 29,3% na zakończenie działalności w ciągu dwóch lat od zadanego roku.
Podwyższone ryzyko zamknięcia wymaga szczególnej uwagi i potencjalnych działań naprawczych.
Ryzyko zamknięcia działalności
rośnie w czasie. Przeciętny
wzrost
ryzyka w czasie wynosi 3,342% rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat ryzyko zamknięcia wynosiło:
• 29,3% w 2025 roku.
• 32,7% w 2024 roku.
• 32,7% w 2024 roku.
Ryzyko niewypłacalności
Ryzyko niewypłacalności dla organizacji Skan-Bud HR wynosi 0,39%. To oznacza, że firma ma szansę 0,39% na zamknięcie z powodu postępowania upadłościowego, restrukturyzacyjnego lub układowego w ciągu dwóch lat od zadanego roku.
Ryzyko niewypłacalności
rośnie w czasie. Przeciętny
wzrost
ryzyka w czasie wynosi 0,045% rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat ryzyko niewypłacalności wynosiło:
• 0,39% w 2025 roku.
• 0,03% w 2024 roku.
• 0,03% w 2024 roku.
Wiarygodność firmy
Skan-Bud HR charakteryzuje się obniżoną wiarygodnością płatniczą (ocena: D).
Występuje podwyższone ryzyko opóźnień w regulowaniu zobowiązań lub problemów operacyjnych. Wskazane są przedpłaty lub krótkie terminy płatności.
Poziom wiarygodności organizacji
pogorszył się o 1 poziom w ciągu 8 lat.
Poziomy wiarygodności w ostatnich latach:
• Ocena D (niska wiarygodność) w 2025 roku.
• Ocena D (niska wiarygodność) w 2024 roku.
• Ocena D (niska wiarygodność) w 2024 roku.
Kredyt kupiecki
Standardowy kredyt kupiecki dla Skan-Bud HR wynosi 0 zł.
Bezpieczny poziom kredytu kupieckiego to 0 zł.
Maksymalny dopuszczalny kredyt kupiecki to 0 tys. zł.
Przedział standardowego kredytu mieści się między 0 zł a 0 tys. zł.
Nie zaleca się udzielania kredytu kupieckiego tej organizacji.
Standardowy kredyt kupiecki
maleje w czasie. Przeciętna zmiana spadkowa wynosi
0 tys. zł rocznie.
Standardowy kredyt kupiecki
w ostatnich latach wynosił:
• 0 zł w 2025 roku.
• 2 tys. zł w 2024 roku.
• 1 tys. zł w 2024 roku.
Bezpieczny poziom kredytu wynosił:
• 0 zł w 2025 roku.
• 0 tys. zł w 2024 roku.
• 0 zł w 2024 roku.
Maksymalny kredyt wynosił:
• 0 tys. zł w 2025 roku.
• 3 tys. zł w 2024 roku.
• 3 tys. zł w 2024 roku.
Wynagrodzenia
Koszty operacyjne Skan-Bud HR wyniosły 8535
zł.
Całkowite wynagrodzenia w organizacji
nie zmieniają się w czasie.
W ostatnich latach łączne wynagrodzenia wynosiły:
• 0 zł w 2025 roku
• 0 zł w 2024 roku
• 0 zł w 2024 roku
Udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych
nie zmienia się w czasie.
W ostatnich latach udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych wynosił:
•
0% w 2025 roku
•
0% w 2024 roku
•
0% w 2024 roku
Bilans
Całkowita wartość aktywów Skan-Bud HR wyniosła 0 zł.
Całkowita wartość pasywów wyniosła 0 zł.
Organizacja
zmniejsza
całkowitą wartość aktywów w czasie.
Średni spadek wartości aktywów wynosi -626 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja wykazała sumę bilansową aktywów na poziomie:
• 0 zł w 2025 roku.
• 19 419 zł w 2024 roku.
• 17 898 zł w 2024 roku.
Rentowność
Marża operacyjna wyniosła -247%.
Marża netto wyniosła -247%.
Rentowność aktywów (ROA) organizacji
pogarsza się w czasie.
Rentowność kapitału własnego (ROE) organizacji
pogarsza się w czasie.
Marża operacyjna organizacji
pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi -30.9 punktu procentowego rocznie.
Marża netto organizacji
pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi -30.9 punktu procentowego rocznie.
Zadłużenie
Całkowite zobowiązania organizacji
spadają w czasie. Średni spadek zobowiązań wynosi -58 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja posiadała zobowiązania o wartości:
• 0 zł w 2025 roku
• 13 343 zł w 2024 roku
• 13 589 zł w 2024 roku
Wskaźnik zadłużenia
obniża się w czasie.
W ostatnich latach współczynnik zadłużenia wynosił:
• 0% w 2025 roku
• 69% w 2024 roku
• 76% w 2024 roku
Podatek dochodowy
Organizacja Skan-Bud HR wykazała przychody na poziomie 2459 zł.
Organizacja zarobiła -6076 zł brutto (przed opodatkowaniem).
Podatek dochodowy wyniósł 0 zł.
W rezultacie osiągnięty zysk netto wyniósł -6076 zł.
Podatek dochodowy odpowiadał za -0% zysku brutto.
Podatek dochodowy obciążający organizację
nie zmienia się w czasie.
W ostatnich latach wysokość podatku dochodowego wynosiła:
• 0 zł w 2025 roku
• 2436 zł w 2024 roku
• 6050 zł w 2024 roku
Organizacja Skan-Bud HR wykazała zysk netto większy niż 13% organizacji z branży "Działalność firm centralnych (head offices) i holdingów z wyłączeniem holdingów finansowych".
Organizacja wykazała przychód większy niż 75% organizacji z branży.
Organizacja posiadała aktywa o wartości większej niż 0% organizacji z branży.
Organizacja wykazała wskaźnik długu większy niż 0% organizacji z branży.
Organizacja wykazała marżę netto większą niż 15% organizacji z branży.
Organizacja wykazała marżę operacyjną większą niż 16% organizacji z branży.
Organizacja wykazała rentowność aktywów (ROA) większą niż 0% organizacji z branży.
Organizacja wykazała rentowność kapitału własnego (ROE) większą niż 0% organizacji z branży.
Organizacja zapłaciła podatek dochodowy większy niż 0% organizacji z branży.
Udział organizacji w rynku wyniósł 0.09%.
Zysk netto na tle rynku
zmniejsza się w czasie.
W 2025 był on wyższy niż 13% organizacji w branży.
Przychody na tle rynku
powiększają się w czasie.
W 2025 były wyższe niż 75% organizacji w branży.
Wartość aktywów na tle rynku
zmniejsza się w czasie.
W 2025 była ona wyższa niż 0% organizacji w branży.
Wskaźnik zadłużenia na tle rynku
zmniejsza się w czasie.
W 2025 był wyższy niż NaN% organizacji w branży.
Marża netto na tle rynku
zmniejsza się w czasie.
W 2025 była wyższa niż 15% organizacji w branży.
Marża operacyjna na tle rynku
zmniejsza się w czasie.
W 2025 była wyższa niż 16% organizacji w branży.
Rentowność aktywów (ROA) na tle rynku
zmniejsza się w czasie.
W 2025 była wyższa niż NaN% organizacji w branży.
Rentowność kapitału własnego (ROE) na tle rynku
zmniejsza się w czasie.
W 2025 była wyższa niż NaN% organizacji w branży.
Podatek dochodowy na tle rynku
nie zmienia się w czasie.
W 2025 był on wyższy niż 0% organizacji w branży.
Udział w rynku
powiększa się w czasie.
W 2025 wynosił on 0.09%.
Powiązania
Historia powiązań
Udziałowcy
Honik Anna
posiada 25 udziałów,
które stanowią 50.0% firmy.
Rożek Jerzy
posiada 25 udziałów,
które stanowią 50.0% firmy.
Największymi udziałowcami w organizacji są:
• Rożek Jerzy (50% udziałów)
• Honik Anna (50% udziałów)
Najwięksi udziałowcy w okresie od 21.09.2017 do 18.03.2022:
• Honik Eugeniusz (50% udziałów)
• Rożek Jerzy (50% udziałów)