Dostarcza usługi rekrutacyjne i outsourcingowe|Specjalizacja w projektach tunelowych|Obsługuje sektory budownictwa, przemysłu, naftowego i bankowego|Zatrudnia ponad 4000 pracowników na całym świecie|Szybka identyfikacja talentów i wdrażanie kandydatów
INNOVATIONS EMPLOYMENT SERVICES to dynamiczna firma specjalizująca się w dostarczaniu kompleksowych rozwiązań kadrowych, będąca częścią Innovations Group z siedzibą w Dubaju. Od ponad 22 lat świadczy usługi outsourcingu pracowników oraz rekrutacji, obsługując ponad 500 klientów na całym świecie. Organizacja skupia się na efektywnym identyfikowaniu talentów oraz szybkim wdrażaniu kandydatów, co pozwala na efektywne zarządzanie procesami HR swoich partnerów biznesowych. Innovations Employment Services wyróżnia się szczególnym doświadczeniem w obszarze projektów tunelowych, co jest niewątpliwie jednym z atutów tej firmy. Spośród licznych sektorów, w których firma operuje, należy wymienić budownictwo, produkcję przemysłową, przemysł naftowy i gazowy, a także sektor bankowy. Zatrudniając tysiące pracowników w różnych branżach, Innovations Employment Services odgrywa kluczową rolę w wspieraniu globalnych operacji, odpowiadając na zróżnicowane potrzeby zatrudnienia transgranicznego oraz lokalnego.
Podstawowe wyniki finansowe
Organizacja Innovations Employment Services osiągnęła 1 196 954 zł przychodów.
Przychody operacyjne wyniosły 1 190 952 zł. Pozostałe przychody to 6002 zł.
Całkowite koszty wyniosły 1 758 926 zł.
Strata netto wyniosła 561 973 zł.
W ostatnich latach organizacja osiągała przychody na poziomie: • 1 196 954 zł w 2023 roku.
W ostatnich latach organizacja osiągała zyski na poziomie: • -561 973 zł w 2023 roku.
Wycena
Wartość organizacji powstaje na podstawie kluczowych parametrów finansowych, z wykorzystaniem różnych modeli wyceny. Ostatecznie określa się minimalną, maksymalną i średnią wycenę.
Szacunkowa wycena organizacji Innovations Employment Services wynosi 797 969 zł.
Na przestrzeni ostatnich lat wartość firmy wynosiła: • 797 969 zł w
2023 roku.
EBIT i EBITDA
EBIT Innovations Employment Services wynosi -545 tys. zł.
EBITDA Innovations Employment Services wynosi -545 tys. zł.
Na przestrzeni ostatnich lat EBIT wynosił: • -545 252 zł w
2023 roku.
Na przestrzeni ostatnich lat EBITDA wynosiła: • -545 252 zł w
2023 roku.
Zatrudnienie
Szacowane zatrudnienie Innovations Employment Services mieści się w przedziale 2 - 10 osób.
Wartość szacunkowa (model predykcyjny) - w rejestrze KRS nie zgłoszono danych za ten okres.
Na przestrzeni ostatnich lat zatrudnienie wynosiło: • 2 - 10 os. (szac.) w 2023 roku.
Dla niektórych lat wartości są prognozami - zamiast dokładnych liczb pokazujemy przedziały.
Monitor Sądowy i Gospodarczy
W Monitorze Sądowym i Gospodarczym (MSiG) odnotowano 7 obwieszczeń
dotyczących organizacji Innovations Employment Services.
Najnowsze obwieszczenie pochodzi z dnia 26 września 2024 (MSiG nr 188/2024).
Obwieszczenia w Monitorze Sądowym i Gospodarczym
7
obwieszczeń w MSiG - brak istotnych obwieszczeń
7 mniej istotnych obwieszczeńZwiń obwieszczenia
Poz. 1290693. INNOVATIONS EMPLOYMENT SERVICES SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS 0001013151. SYSTEM, wpis do rejestru: 12.01.2023.
[RDF/679461/24/384]
MSiG 188/2024XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 17.09.2024 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 9 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach
wpisać: 1 4. OD 12.01.2023 DO 31.12.2023
Poz. 1290692. INNOVATIONS EMPLOYMENT SERVICES SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS 0001013151. SYSTEM, wpis do rejestru: 12.01.2023.
[RDF/679461/24/983]
MSiG 188/2024XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 17.09.2024 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 8 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach
wpisać: 1 3. OD 12.01.2023 DO 31.12.2023
Poz. 1290691. INNOVATIONS EMPLOYMENT SERVICES SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS 0001013151. SYSTEM, wpis do rejestru: 12.01.2023.
[RDF/679461/24/582]
MSiG 188/2024XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 17.09.2024 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 7 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach wpisać: 1 1. data złożenia 17.09.2024 okres O
12.01.2023 DO 31.12.2023
Poz. 1267412. INNOVATIONS EMPLOYMENT SERVICES SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS 0001013151. SĄD REJONOWY DLA
M.ST. WARSZAWY W WARSZAWIE, XIII WYDZIAŁ
GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO, wpis do rejestru: 12.01.2023.
[WA.XIII NS-REJ.KRS/49698/24/384]
Rzuć okiemMSiG 184/2024XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 05.09.2024 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 6 następującej treści:
Dz. 2. Rub. 1. Organ uprawniony do reprezentacji
podmiotu 1 (dla pozycji: 1. ZARZĄD) PRub. Dane
osób wchodzących w skład organu 1 (dla pozycji:
1. GARG 2. ROHIT) wpisać: 3. [ukryto]
Poz. 1291480. INNOVATIONS EMPLOYMENT SERVICES SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS 0001013151. SĄD REJONOWY DLA
M.ST. WARSZAWY W WARSZAWIE, XIII WYDZIAŁ
GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO, wpis do rejestru: 12.01.2023.
[WA.XIII NS-REJ.KRS/51187/23/593]
Rzuć okiemMSiG 206/2023XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 16.10.2023 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 5 następującej treści:
Dz. 1. Rub. 4. Informacje o umowie wpisać:
1 1. 03.10.2023 R., PATRYCJA PAZDEJ - ZASTĘPCA
NOTARIALNY NOTARIUSZ SANDRY BŁASZCZYK-
-KOZŁOWSKIEJ, Z KANCELARII NOTARIALNEJ
W KRAKOWIE PRZY UL. KALWARYJSKIEJ 12/12,
REPERTORIUM A NR 3582/2023 ZMIANA UMOWY
SPÓŁKI POPRZEZ: - UCHYLENIE DOTYCHCZASOWEJ TREŚCI § 12 UST. 3 UMOWY SPÓŁKI I NADANIE MU NOWEGO BRZMIENIA; - DODANIE § 12A DO
UMOWY SPÓŁKI.
Rub. 7. Dane wspólników 1 (dla pozycji: 1. NANDA
2. AMAN 2 (dla pozycji: 1. NANDA 2. NIKHIL
Dz. 2. Rub. 3. Prokurenci wpisać: 1 1. NANDA
2. AMAN 4. PROKURA SAMOISTNA 2 1. NANDA
2. NIKHIL 4. PROKURA SAMOISTNA
Poz. 383373. INNOVATIONS EMPLOYMENT SERVICES SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS 0001013151. SĄD REJONOWY DLA
M.ST. WARSZAWY W WARSZAWIE, XIII WYDZIAŁ
GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO, wpis do rejestru: 12.01.2023.
[WA.XIII NS-REJ.KRS/22097/23/863]
Rzuć okiemMSiG 103/2023XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 18.05.2023 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 4 następującej treści:
Dz. 1. Rub. 3. Oddziały wpisać: 1 1. INNOVATIONS
EMPLOYMENT SERVICES SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ ODDZIAŁ
W KRAKOWIE 2. kraj POLSKA województwo
X V. W P I S Y D O
MAŁOPOLSKIE powiat KRAKÓW gmina KRAKÓW
miejscowość KRAKÓW 3. miejscowość KRAKÓW
ulica UL. KALWARYJSKA nr domu 69 nr lokalu
9 kod pocztowy 30-504 poczta KRAKÓW kraj POLSKA
Poz. 40616. INNOVATIONS EMPLOYMENT SERVICES SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS 0001013151. SĄD REJONOWY DLA
M.ST. WARSZAWY W WARSZAWIE, XIII WYDZIAŁ
GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO, wpis do rejestru: 12.01.2023.
[WA.XIII NS-REJ.KRS/515/23/842]
MSiG 13/2023XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO
W dniu 12.01.2023 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 1 następującej treści:
Dz. 1. Rub. 1. Dane podmiotu 1. SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ 3. INNOVATIONS
EMPLOYMENT SERVICES SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ 5. NIE 6. NIE
Rub. 2. Siedziba i adres podmiotu 1. kraj POLSKA
województwo MAZOWIECKIE powiat WARSZAWA
gmina WARSZAWA miejscowość WARSZAWA
2. miejscowość WARSZAWA ulica UL. PUŁAWSKA
nr domu 2 kod pocztowy 02-566 poczta WARSZAWA
kraj POLSKA 3. Adres poczty elektronicznej INFO@
INNOVATIONEU.COM 4. Adres strony internetowej
WWW.INNOVATIONEU.COM Rub. 4. Informacje
o umowie 1 1. 07-12-2022 R., NOTARIUSZ MAŁGORZATA CZERWIŃSKA PROWADZĄCA KANCELARIĘ
NOTARIALNĄ PRZY ULICY PUŁAWSKIEJ 14, LOK.
502-503 W WARSZAWIE, REPERTORIUM A NUMER
1838/2022 Rub. 5. 1. CZAS NIEOZNACZONY 3. WIĘKSZĄ LICZBĘ UDZIAŁÓW Rub. 7. Dane wspólników
1 1. NANDA 2. AMAN 5. 20 (DWADZIEŚCIA) UDZIAŁÓW O ŁĄCZNEJ WARTOŚCI 1.000,00 (JEDEN
TYSIĄC) ZŁOTYCH 6. NIE 2 1. NANDA 2. NIKHIL
5. 80 (OSIEMDZIESIĄT) UDZIAŁÓW O ŁĄCZNEJ
WARTOŚCI 4.000,00 (CZTERY TYSIĄCE) ZŁOTYCH
6. NIE Rub. 8. Kapitał spółki 1. 5000,00 ZŁ
Dz. 2. Rub. 1. Organ uprawniony do reprezentacji podmiotu 1 1. ZARZĄD 2. DO SKŁADANIA
OŚWIADCZEŃ I PODPISYWANIA W IMIENIU
O K R A J O W E G O R E J E S T R U S Ą D O W E G O
SPÓŁKI UPRAWNIONY JEST SAMODZIELNIE
KAŻDY Z CZŁONKÓW ZARZĄDU PRub. Dane osób
wchodzących w skład organu 1 1. GARG 2. ROHIT
5. PREZES ZARZĄDU 6. NIE
Dz. 3. Rub. 1. Przedmiot działalności 1 1. 78 2
Z DZIAŁALNOŚĆ AGENCJI PRACY TYMCZASOWEJ
1 2. 78 10 Z DZIAŁALNOŚĆ ZWIĄZANA Z WYSZUKIWANIEM MIEJSC PRACY I POZYSKIWANIEM
PRACOWNIKÓW 2 2. 78 30 Z POZOSTAŁA DZIAŁALNOŚĆ ZWIĄZANA Z UDOSTĘPNIANIEM PRA-
- COWNIKÓW 3 2. 62 01 Z DZIAŁALNOŚĆ ZWIĄZANA
Z OPROGRAMOWANIEM 4 2. 55 90 Z POZOSTAŁE
ZAKWATEROWANIE 5 2. 52 10 B MAGAZYNOWANIE I PRZECHOWYWANIE POZOSTAŁYCH TOWARÓW 6 2. 41 20 Z ROBOTY BUDOWLANE ZWIĄZANE
ZE WZNOSZENIEM BUDYNKÓW MIESZKALNYCH
I NIEMIESZKALNYCH 7 2. 42 11 Z ROBOTY ZWIĄZANE Z BUDOWĄ DRÓG I AUTOSTRAD 8 2. 43 39
Z WYKONYWANIE POZOSTAŁYCH ROBÓT BUDOWLANYCH WYKOŃCZENIOWYCH 9 2. 70 22 Z POZOSTAŁE DORADZTWO W ZAKRESIE PROWADZENIA
DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ I ZARZĄDZANIA
Krajowy Rejestr Zadłużonych
Innovations Employment Services nie figuruje w Krajowym Rejestrze Zadłużonych. Nie ujawniono żadnych postępowań upadłościowych ani restrukturyzacyjnych dotyczących organizacji.
Brak wpisów w KRZ
To pozytywny sygnał dla wiarygodności firmy.
W celu sprawdzenia, czy osoba powiązana ze spółką figuruje w Krajowym Rejestrze Zadłużonych, wejdź na stronę krz.ms.gov.pl.
Ryzyko niewypłacalności
Ryzyko niewypłacalności dla organizacji Innovations Employment Services wynosi 2,23%. Oznacza to, że z takim prawdopodobieństwem w ciągu 2 lat od wybranego sprawozdania firma może trafić w poważne kłopoty finansowe, czyli zostać objęta postępowaniem upadłościowym lub restrukturyzacyjnym.
Wskaźnik wyliczany jest przez model, który bierze pod uwagę kondycję finansową firmy - jej zyski, zadłużenie, płynność i kapitał oraz to, jak zmieniają się w czasie - a także sygnały z publicznych rejestrów: Krajowego Rejestru Zadłużonych (KRZ), Monitora Sądowego i Gospodarczego (MSiG) oraz historii postępowań w KRS.
Ryzyko niewypłacalności rośnie w czasie. Przeciętny wzrost ryzyka w czasie wynosi 2,000% rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat ryzyko niewypłacalności wynosiło: • 2,23% w 2023 roku. • 0,23% w 2022 roku.
Wiarygodność firmy
Innovations Employment Services charakteryzuje się obniżoną wiarygodnością płatniczą (ocena: D).
Występuje podwyższone ryzyko opóźnień w regulowaniu zobowiązań lub problemów operacyjnych. Wskazane są przedpłaty lub krótkie terminy płatności.
Poziom wiarygodności organizacji pozostaje bez zmian w czasie.
Poziomy wiarygodności w ostatnich latach: • Ocena D (niska wiarygodność) w 2023 roku. • Ocena D (niska wiarygodność) w 2022 roku.
Kredyt kupiecki
Standardowy kredyt kupiecki dla Innovations Employment Services wynosi 0 zł.
Bezpieczny poziom kredytu kupieckiego to 0 zł.
Maksymalny dopuszczalny kredyt kupiecki to 48 tys. zł.
Przedział standardowego kredytu mieści się między 0 zł a 48 tys. zł.
Nie zaleca się udzielania kredytu kupieckiego tej organizacji.
Maksymalny kredyt wynosił: • 48 tys. zł w 2023 roku.
Wynagrodzenia
Łączna kwota wynagrodzeń wyniosła
1 118 515
zł.
Koszty operacyjne Innovations Employment Services wyniosły
1 736 203
zł.
Wynagrodzenia stanowią
64,4%
kosztów operacyjnych.
W ostatnich latach łączne wynagrodzenia wynosiły: • 1 118 515 zł w 2023 roku
W ostatnich latach udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych wynosił: •
64,4% w 2023 roku
Bilans
Całkowita wartość aktywów Innovations Employment Services wyniosła 552 034 zł.
a
ktywa obrotowe to 552 034 zł.
Całkowita wartość pasywów wyniosła 552 034 zł.
k
apitał (fundusz) własny to -556 973 zł.
z
obowiązania i rezerwy na zobowiązania to 1 109 007 zł.
W ostatnich latach organizacja wykazała sumę bilansową aktywóworaz kapitał własny na poziomie: • 552 034 zł sumy bilansowej i -556 973 zł kapitału własnego w 2023 roku.
Zobowiązania Innovations Employment Services wyniosły 1 109 007 zł.
Dla porównania wartość aktywów wyniosła 552 034 zł.
Zobowiązania w stosunku do wartości aktywów (wskaźnik zadłużenia) to 200,9%.
W ostatnich latach organizacja posiadała zobowiązania o wartości: • 1 109 007 zł w 2023 roku
W ostatnich latach współczynnik zadłużenia wynosił: • 201% w 2023 roku
Płynność finansowa
Wskaźnik płynności bieżącej organizacji Innovations Employment Services wynosi 0,5 - aktywa obrotowe nie pokrywają w całości zobowiązań krótkoterminowych, co może wskazywać na napięcia płynnościowe.
Po wyłączeniu zapasów płynność szybka wynosi 0,5 - najbardziej płynne aktywa pokrywają zobowiązania krótkoterminowe tylko częściowo (za bezpieczny uznaje się poziom ok. 1,0).
Płynność gotówkowa wynosi 0,16, czyli same środki pieniężne pokrywają 16% zobowiązań krótkoterminowych - w typowym przedziale referencyjnym (0,1-0,2).
Aktywa obrotowe (552 034 zł) są niższe od zobowiązań krótkoterminowych (1 109 007 zł) o 556 973 zł - kapitał obrotowy netto jest ujemny.
Pokrycie zobowiązań krótkoterminowych
552 tys. zł
1,1 mln zł
Środki firmy
aktywa obrotowe
Rachunki do zapłaty
zobowiązania krótkoterminowe
gotówka od ręki: 181 tys. zł należności i inne: 371 tys. zł poziom rachunków do zapłaty
Na każdą złotówkę do zapłacenia w ciągu roku firma ma 0,50 zł, z czego 0,16 zł w gotówce.
0,5
płynność bieżąca
0,5
płynność szybka
0,16
płynność gotówkowa
W ostatnich latach wskaźnik płynności bieżącej wynosił: • 0,5 w 2023 roku
Podatek dochodowy
Organizacja Innovations Employment Services wykazała przychody na poziomie 1 196 954 zł.
Organizacja Innovations Employment Services wykazała zysk netto większy niż 2% organizacji z branży "Działalność agencji pracy tymczasowej".
Organizacja wykazała przychód większy niż 63% organizacji z branży.
Organizacja posiadała aktywa o wartości większej niż 63% organizacji z branży.
Organizacja wykazała wskaźnik długu większy niż 89% organizacji z branży.
Organizacja wykazała marżę netto większą niż 12% organizacji z branży.
Organizacja wykazała marżę operacyjną większą niż 11% organizacji z branży.
Organizacja wykazała rentowność aktywów (ROA) większą niż 7% organizacji z branży.
Organizacja wykazała rentowność kapitału własnego (ROE) większą niż 88% organizacji z branży.
Organizacja zapłaciła podatek dochodowy większy niż 1% organizacji z branży.
Udział organizacji w rynku wyniósł 0,01%.
Zysk netto na tle rynku zmniejsza się w czasie. W 2023 był on wyższy niż 2% organizacji w branży.
Przychody na tle rynku powiększają się w czasie. W 2023 były wyższe niż 63% organizacji w branży.
Wartość aktywów na tle rynku powiększa się w czasie. W 2023 była ona wyższa niż 63% organizacji w branży.
Wskaźnik zadłużenia na tle rynku w 2023 był wyższy niż 89% organizacji w branży.
Marża netto na tle rynku w 2023 była wyższa niż 12% organizacji w branży.
Marża operacyjna na tle rynku w 2023 była wyższa niż 11% organizacji w branży.
Rentowność aktywów (ROA) na tle rynku w 2023 była wyższa niż 7% organizacji w branży.
Rentowność kapitału własnego (ROE) na tle rynku w 2023 była wyższa niż 88% organizacji w branży.
Podatek dochodowy na tle rynku zmniejsza się w czasie. W 2023 był on wyższy niż 1% organizacji w branży.
Udział w rynku powiększa się w czasie. W 2023 wynosił on 0,01%.
Sprawozdania finansowe
Rachunek zysków i stratwariant porównawczy41 z 51 pozycjiSzczegółowość
A. Przychody netto ze sprzedaży i zrównane z nimi, w tym:1 190 402,64
– od jednostek powiązanych0,00
I. Przychody netto ze sprzedaży produktów1 184 290,64
II. Zmiana stanu produktów (zwiększenie – wartość dodatnia, zmniejszenie – wartość ujemna)6 112,00
III. Koszt wytworzenia produktów na własne potrzeby jednostki0,00
IV. Przychody netto ze sprzedaży towarów i materiałów0,00
B. Koszty działalności operacyjnej1 736 202,45
I. Amortyzacja0,00
II. Zużycie materiałów i energii8 116,98
III. Usługi obce562 579,31
IV. Podatki i opłaty, w tym: (+1)21 342,00
V. Wynagrodzenia966 532,47
VI. Ubezpieczenia społeczne i inne świadczenia, w tym: (+1)151 982,69
VII. Pozostałe koszty rodzajowe25 649,00
VIII. Wartość sprzedanych towarów i materiałów0,00
C. Zysk (strata) ze sprzedaży (A–B)-545 799,81
D. Pozostałe przychody operacyjne549,01
I. Zysk z tytułu rozchodu niefinansowych aktywów trwałych0,00
II. Dotacje0,00
III. Aktualizacja wartości aktywów niefinansowych0,00
IV. Inne przychody operacyjne549,01
E. Pozostałe koszty operacyjne0,85
I. Strata z tytułu rozchodu niefinansowych aktywów trwałych0,00
II. Aktualizacja wartości aktywów niefinansowych0,00
III. Inne koszty operacyjne0,85
F. Zysk (strata) z działalności operacyjnej (C+D–E)-545 251,65
G. Przychody finansowe6 001,97
I. Dywidendy i udziały w zyskach, w tym: (+4)0,00
II. Odsetki, w tym: (+1)401,75
III. Zysk z tytułu rozchodu aktywów finansowych, w tym: (+1)0,00
IV. Aktualizacja wartości aktywów finansowych0,00
V. inne5 600,22
H. Koszty finansowe22 723,18
I. Odsetki, w tym: (+1)22 458,18
II. Strata z tytułu rozchodu aktywów finansowych, w tym: (+1)0,00
III. Aktualizacja wartości aktywów finansowych0,00
IV. inne265,00
I. Zysk (strata) brutto (F+G–H)-561 972,86
J. Podatek dochodowy0,00
K. Pozostałe obowiązkowe zmniejszenia zysku (zwiększenia straty)0,00
L. Zysk (strata) netto (I–J–K)-561 972,86
Pełne sprawozdania finansowe organizacji Innovations Employment Services składane są do Krajowego Rejestru Sądowego (e-KRS) i obejmują rachunek zysków i strat (przychody, koszty, zysk lub strata netto), bilans (aktywa, kapitał własny i zobowiązania), a tam, gdzie jednostka je
sporządziła - także rachunek przepływów pieniężnych (cash flow) i zestawienie zmian w kapitale własnym. Każdy rok obrotowy to osobne sprawozdanie, w układzie zgodnym ze wzorem z ustawy o rachunkowości, z kwotami w złotych.
Terminowość sprawozdań
Jedyne dostępne sprawozdanie finansowe złożono 64 dni po terminie.
Najnowsze dostępne sprawozdanie za rok 2023 zostało złożone 64 dni po terminie.
średnie opóźnienie
+64
dni względem terminu
Historia złożonych sprawozdań
wcześniejterminz opóźnieniem
opóźnieniedata złożenia
2023
+2 mies. 4 dni17-09-2024
złożone przed terminem do 30 dni po terminie 31-90 dni po terminie ponad 90 dni po terminie
Powiązania
Historia powiązań
Udziałowcy
Nanda Nikhil posiada 80 udziałów, które stanowią 80% firmy.
Nanda Aman posiada 20 udziałów, które stanowią 20% firmy.
Największym udziałowcem od 12.01.2023 jest Nanda Nikhil kontrolujący
80% udziałów.
