SĄD REJONOWY W ZIELONEJ GÓRZE, VIII WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO
Sposób reprezentacji
1. DO REPREZENTOWANIA SPÓŁKI ORAZ SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ I PODPISYWANIA DOKUMENTÓW W IMIENIU SPÓŁKI W PRZYPADKU ZARZĄDU WIELOOSOBOWEGO UPRAWNIONYCH JEST. • DO ZOBOWIĄZAŃ LUB ROZPORZĄDZENIA PRAWEM O WARTOŚCI DO 200.000,00 ZŁ - DWÓCH CZŁONKÓW ZARZĄDU DZIAŁAJĄCYCH ŁĄCZNIE LUB JEDEN CZŁONEK ZARZĄDU DZIAŁAJĄCY ŁĄCZNIE Z PROKURENTEM. • DO ZOBOWIĄZAŃ LUB ROZPORZĄDZENIA PRAWEM O WARTOŚCI POWYŻEJ 200.000,00 ZŁ - DWÓCH CZŁONKÓW ZARZĄDU DZIAŁAJĄCYCH ŁĄCZNIE RAZEM Z PROKURENTEM. 2. ROZPORZĄDZENIE PRAWEM LUB ZACIĄGNIĘCIE ZOBOWIĄZANIA DO WARTOŚCI 600.000,00ZŁ NIE WYMAGA UCHWAŁY ZGROMADZENIA WSPÓLNIKÓW
Kompleksowa rekrutacja pracowników do pracy w Polsce i Europie Centralnej.|Usługi outsourcingowe oraz doradztwo w zakresie imigracji i kariery zawodowej.|Wsparcie w procesie aplikacyjnym, w tym uzyskiwanie zezwoleń i dokumentów.
AuRoom Staffing Solutions to wszechstronna agencja rekrutacyjna, która oferuje kompleksowe usługi w zakresie zatrudnienia i outsourcingu pracowników. Firma specjalizuje się w pozyskiwaniu odpowiednich kandydatów do pracy w Polsce oraz w całym regionie Europy Centralnej, co czyni ją czołowym wyborem dla osób poszukujących zatrudnienia za granicą. AuRoom nie ogranicza się jedynie do roli tradycyjnej agencji pracy - jest także pracodawcą, dostawcą usług outsourcingowych oraz konsultantem w zakresie imigracji i doradztwa zawodowego.
Współpraca z AuRoom zaczyna się od dokładnego dopasowania oczekiwań finansowych i życiowych kandydatów do konkretnych ofert pracy. Firma nie tylko pomaga w poszukiwaniu zatrudnienia, ale także w całym procesie imigracyjnym, zapewniając niezbędne dokumenty, takie jak zezwolenia na pracę czy listy zamiaru zatrudnienia. Dzięki współpracy z licencjonowanymi biurami rekrutacyjnymi na całym świecie, proces aplikacji wizowej jest przejrzysty i komfortowy dla kandydatów.
AuRoom Staffing Solutions wyróżnia się także swoją opiekuńczą postawą wobec pracowników. Opinie osób związanych z firmą podkreślają jej przyjazne i pełne wsparcia środowisko pracy, które sprzyja nie tylko rozwojowi osobistemu, ale również nawiązywaniu relacji międzyludzkich. Misją AuRoom jest nie tylko umieszczanie ludzi w pracy, ale także tworzenie dla nich miejsca, w którym czują się jak w domu.
Podstawowe wyniki finansowe
Organizacja Auroom Staffing Solutions osiągnęła 19 680 691 zł przychodów.
Przychody operacyjne wyniosły 19 680 691 zł. Pozostałe przychody to 0 zł.
Całkowite koszty wyniosły 19 913 331 zł.
Strata netto wyniosła 232 641 zł.
Spółka wykazuje rosnące przychody w czasie. Średni wzrost przychodów wynosi 4 920 173 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała przychody na poziomie: • 19 680 691 zł w 2024 roku. • 14 417 850 zł w 2023 roku. • 4 313 969 zł w 2022 roku.
Zyski spółki mają malejącą tendencję w czasie. Średni spadek zysków wynosi -58 160 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała zyski na poziomie: • -232 641 zł w 2024 roku. • 220 412 zł w 2023 roku. • 494 175 zł w 2022 roku.
Wycena
Wartość organizacji powstaje na podstawie kluczowych parametrów finansowych, z wykorzystaniem różnych modeli wyceny. Ostatecznie określa się minimalną, maksymalną i średnią wycen.
Szacunkowa wycena organizacji Auroom Staffing Solutions wynosi 13 528 953 zł.
W zależności od przyjętego modelu estymacji, wycena organizacji mieści się pomiędzy
0 zł a 49 201 726 zł.
Wartość organizacji powiększa się w czasie. Przeciętny wzrost wartości firmy wynosi 3 382 238 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat wartość firmy wynosiła: • 13 528 953 zł w 2024 roku. • 11 076 522 zł w 2023 roku. • 5 305 651 zł w 2022 roku.
EBIT i EBITDA
EBIT Auroom Staffing Solutions wynosi 55 tys. zł.
EBITDA Auroom Staffing Solutions wynosi 75 tys. zł.
Zatrudnienie
Zatrudnienie Auroom Staffing Solutions wynosi 375 osób.
Zatrudnienie rośnie w czasie. Przeciętna zmiana wynosi
121 os. rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat zatrudnienie wynosiło: • 375 os. w 2024 roku. • 137 os. w 2023 roku. • 13 os. w 2021 roku.
Ryzyko zamknięcia
Ryzyko zamknięcia działalności dla organizacji Auroom Staffing Solutions wynosi 2,63%. To oznacza, że firma ma szansę 2,63% na zakończenie działalności w ciągu dwóch lat od zadanego roku.
Niskie ryzyko zamknięcia wskazuje na stabilną pozycję finansową i operacyjną organizacji.
Ryzyko zamknięcia działalności maleje w czasie. Przeciętny spadek ryzyka w czasie wynosi 0,477% rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat ryzyko zamknięcia wynosiło: • 2,63% w 2024 roku. • 2,65% w 2023 roku. • 2,68% w 2022 roku.
Ryzyko niewypłacalności
Ryzyko niewypłacalności dla organizacji Auroom Staffing Solutions wynosi 0,60%. To oznacza, że firma ma szansę 0,60% na zamknięcie z powodu postępowania upadłościowego, restrukturyzacyjnego lub układowego w ciągu dwóch lat od zadanego roku.
Ryzyko niewypłacalności rośnie w czasie. Przeciętny wzrost ryzyka w czasie wynosi 0,137% rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat ryzyko niewypłacalności wynosiło: • 0,60% w 2024 roku. • 0,12% w 2023 roku. • 0,10% w 2022 roku.
Wiarygodność firmy
Auroom Staffing Solutions charakteryzuje się umiarkowaną wiarygodnością płatniczą (ocena: C).
Ryzyko kredytowe znajduje się na przeciętnym poziomie. Zalecane jest stosowanie standardowych zabezpieczeń płatności.
Poziom wiarygodności organizacji pogorszył się o 1 poziom w ciągu 4 lat.
Poziomy wiarygodności w ostatnich latach: • Ocena C (umiarkowana wiarygodność) w 2024 roku. • Ocena B (wysoka wiarygodność) w 2023 roku. • Ocena B (wysoka wiarygodność) w 2022 roku.
Kredyt kupiecki
Standardowy kredyt kupiecki dla Auroom Staffing Solutions wynosi 215 tys. zł.
Bezpieczny poziom kredytu kupieckiego to 0 zł.
Maksymalny dopuszczalny kredyt kupiecki to 787 tys. zł.
Przedział standardowego kredytu mieści się między 0 zł a 787 tys. zł.
Standardowy kredyt kupiecki wzrasta w czasie. Przeciętna zmiana wzrostowa wynosi
54 tys. zł rocznie.
Standardowy kredyt kupiecki w ostatnich latach wynosił: • 215 tys. zł w 2024 roku. • 225 tys. zł w 2023 roku. • 135 tys. zł w 2022 roku.
Bezpieczny poziom kredytu wynosił: • 0 zł w 2024 roku. • 44 tys. zł w 2023 roku. • 82 tys. zł w 2022 roku.
Maksymalny kredyt wynosił: • 787 tys. zł w 2024 roku. • 577 tys. zł w 2023 roku. • 209 tys. zł w 2022 roku.
Wynagrodzenia
Łączna kwota wynagrodzeń wyniosła
15 344 594
zł.
Koszty operacyjne Auroom Staffing Solutions wyniosły
19 625 194
zł.
Wynagrodzenia stanowią
78%
kosztów operacyjnych.
Całkowite wynagrodzenia w organizacji rosną w czasie. Średni wzrost wynagrodzeń wynosi
3 836 149 zł rocznie.
W ostatnich latach łączne wynagrodzenia wynosiły: • 15 344 594 zł w 2024 roku • 11 236 165 zł w 2023 roku • 2 970 537 zł w 2022 roku
Udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych rośnie w czasie. Średni wzrost udziału wynosi
19.5 punktu procentowego rocznie.
W ostatnich latach udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych wynosił: •
78% w 2024 roku •
81% w 2023 roku •
79% w 2022 roku
Bilans
Całkowita wartość aktywów Auroom Staffing Solutions wyniosła 2 656 516 zł.
a
ktywa trwałe to 1 002 270 zł.
a
ktywa obrotowe to 1 654 246 zł.
Całkowita wartość pasywów wyniosła 2 656 516 zł.
k
apitał (fundusz) własny to 544 657 zł.
z
obowiązania i rezerwy na zobowiązania to 2 111 859 zł.
Organizacja powiększa całkowitą wartość aktywów w czasie. Średni wzrost wartości aktywów wynosi 664 129 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja wykazała sumę bilansową aktywów na poziomie: • 2 656 516 zł w 2024 roku. • 2 202 140 zł w 2023 roku. • 1 689 110 zł w 2022 roku.
Rentowność
Wskaźnik rentowności aktywów (ROA) wyniósł -9%.
Wskaźnik rentowności kapitału własnego (ROE) wyniósł -43%.
Marża operacyjna wyniosła 0%.
Marża netto wyniosła -1%.
Rentowność aktywów (ROA) organizacji pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi -2.2 punktu procentowego rocznie.
Rentowność kapitału własnego (ROE) organizacji pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi -10.7 punktu procentowego rocznie.
Marża operacyjna organizacji nie zmienia się w czasie.
Marża netto organizacji pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi -0.2 punktu procentowego rocznie.
Zadłużenie
Zobowiązania Auroom Staffing Solutions wyniosły 2 111 859 zł.
Dla porównania wartość aktywów wyniosła 2 656 516 zł.
Zobowiązania w stosunku do wartości aktywów (wskaźnik zadłużenia) to 79%.
Całkowite zobowiązania organizacji rosną w czasie. Średni wzrost zobowiązań wynosi 527 965 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja posiadała zobowiązania o wartości: • 2 111 859 zł w 2024 roku • 1 424 842 zł w 2023 roku • 1 085 146 zł w 2022 roku
Wskaźnik zadłużenia obniża się w czasie.
W ostatnich latach współczynnik zadłużenia wynosił: • 80% w 2024 roku • 65% w 2023 roku • 64% w 2022 roku
Podatek dochodowy
Organizacja Auroom Staffing Solutions wykazała przychody na poziomie 19 680 691 zł.
Organizacja zarobiła -85 009 zł brutto (przed opodatkowaniem).
Podatek dochodowy wyniósł 147 632 zł.
W rezultacie osiągnięty zysk netto wyniósł -232 641 zł.
Podatek dochodowy odpowiadał za -174% zysku brutto.
Podatek dochodowy obciążający organizację rośnie w czasie. Średni wzrost podatku dochodowego wynosi 36 908 zł rocznie.
W ostatnich latach wysokość podatku dochodowego wynosiła: • 147 632 zł w 2024 roku • 202 018 zł w 2023 roku • 51 486 zł w 2022 roku
Największymi udziałowcami w organizacji są: • Walczak Krzysztof (25% udziałów) • Kostrzewa Przemysław (25% udziałów) • Felgenhauer Wolfgang (25% udziałów) • Kret Tomasz (25% udziałów)
Najwięksi udziałowcy w okresie od 09.07.2020 do 29.12.2022: • Walczak Krzysztof (25% udziałów) • Kostrzewa Przemysław (25% udziałów)