SMART TEAMWORK SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

icon cil:factory_____ffffff
aktywa
2,6 mln
zł
icon uil:money-withdrawal_____ffffff
przychód
12,2 mln
zł
icon fluent:money-hand-24-regular_____ffffff
zysk
187 tys.
zł
icon healthicons:money-bag-outline_____ffffff
wartość firmy
9,7 mln
zł
Branża główna: Działalność agencji pracy tymczasowej
Województwo
ŚLĄSKIE
Miejscowość
KNURÓW
Adres
UL. KAZIMIERZA WIELKIEGO, 14D
Kod pocztowy
44-194
Rejestracja
2020-06-09
Kapitał zakładowy
20000,00 PLN
Organ reprezentujący
ZARZĄD
Strona www
www.smart-teamwork.eu
Email
biuro@smart-teamwork.eu
Forma prawna
SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Forma własności
WŁASNOŚĆ KRAJOWYCH OSÓB FIZYCZNYCH
Organ rejestrowy
SĄD REJONOWY W GLIWICACH, X WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO
Sposób reprezentacji
W PRZYPADKU ZARZĄDU JEDNOOSOBOWEGO OŚWIADCZENIA W IMIENIU SPÓŁKI SKŁADA CZŁONEK ZARZĄDU. W PRZYPADKU ZARZĄDU SKŁADAJĄCEGO SIĘ Z DWÓCH LUB WIĘKSZEJ LICZBY OSÓB DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ W IMIENIU SPÓŁKI JEST WYMAGANE WSPÓŁDZIAŁANIE DWÓCH CZŁONKÓW ZARZĄDU ALBO JEDNEGO CZŁONKA ZARZĄDU ŁĄCZNIE Z PROKURENTEM.
  • Specjalizacja w ofertach pracy dla sektora przemysłowego i logistycznego
  • Wiele nowych ofert pracy publikowanych co tydzień
  • Minimalne formalności przy aplikacji na stanowiska
  • Szeroka gama możliwości zatrudnienia w różnych województwach
  • Wsparcie dla firm w procesie rekrutacji

SMART TEAMWORK to firma specjalizująca się w dostarczaniu ofert pracy dla różnych sektorów, w tym przemysłu i logistyki, współpracująca z wiodącymi producentami w Polsce. Działa w wielu województwach, oferując szeroki wachlarz możliwości zatrudnienia dla pracowników oraz wsparcie dla firm w poszukiwaniu odpowiednich kandydatów. Organizacja podkreśla minimalne formalności przy składaniu CV, co ułatwia proces aplikacji dla potencjalnych kandydatów. Co tydzień przedstawia więcej niż 20 nowych ofert pracy, co sprawia, że jest jednym z kluczowych graczy w swojej branży. SMART TEAMWORK dąży do stworzenia środowiska pracy, które promuje doskonałość i wysoką jakość w zatrudnieniu, a jej misją jest łączenie pracowników z najlepszymi możliwościami na rynku.


Powiązania


Podstawowe wyniki finansowe

icon custom:bullet-chevron
Organizacja Smart Teamwork osiągnęła 12 176 871 zł przychodów.
icon custom:bullet-chevron
Przychody operacyjne wyniosły 12 176 871 zł.
icon custom:bullet-chevron
Całkowite koszty wyniosły 11 989 924 zł.
icon custom:bullet-chevron
Zysk netto wyniósł 186 947 zł.
icon custom:bullet-chevron
Spółka wykazuje rosnące przychody w czasie. Średni wzrost przychodów wynosi 732 763 zł rocznie.
icon custom:bullet-chevron
W ostatnich latach organizacja osiągała przychody na poziomie:
• 12 176 871 zł w 2025 roku.
• 19 109 025 zł w 2024 roku.
• 10 711 345 zł w 2023 roku.
icon custom:bullet-chevron
Zyski spółki mają również rosnącą tendencję w czasie. Średni wzrost zysków wynosi 134 028 zł rocznie.
icon custom:bullet-chevron
W ostatnich latach organizacja osiągała zyski na poziomie:
• 186 947 zł w 2025 roku.
• 491 047 zł w 2024 roku.
• -81 108 zł w 2023 roku.

Wycena

icon ic:baseline-info Wartość organizacji powstaje na podstawie kluczowych parametrów finansowych, z wykorzystaniem różnych modeli wyceny. Ostatecznie określa się minimalną, maksymalną i średnią wycenę.
icon custom:bullet-chevron
Szacunkowa wycena organizacji Smart Teamwork wynosi 9 655 011 zł.
icon custom:bullet-chevron
W zależności od przyjętego modelu estymacji, wycena organizacji mieści się pomiędzy 1 121 528 zł a 29 301 433 zł.
icon custom:bullet-chevron
Wartość organizacji powiększa się w czasie. Przeciętny wzrost wartości firmy wynosi 1 005 061 zł rocznie.
icon custom:bullet-chevron
Na przestrzeni ostatnich lat wartość firmy wynosiła:
• 9 655 011 zł w 2025 roku.
• 15 326 627 zł w 2024 roku.
• 7 644 890 zł w 2023 roku.

Zatrudnienie

icon custom:bullet-chevron
Zatrudnienie Smart Teamwork wynosi 8 osób.
icon custom:bullet-chevron
Zatrudnienie maleje w czasie. Przeciętna zmiana wynosi 1 os. rocznie.
icon custom:bullet-chevron
Na przestrzeni ostatnich lat zatrudnienie wynosiło:
• 8 os. w 2025 roku.
• 6 os. w 2024 roku.
• 9 os. w 2023 roku.

Monitor Sądowy i Gospodarczy

icon custom:bullet-chevron
W Monitorze Sądowym i Gospodarczym (MSiG) odnotowano 12 obwieszczeń dotyczących organizacji Smart Teamwork.
icon custom:bullet-chevron
Najnowsze obwieszczenie pochodzi z dnia 19 sierpnia 2025 (MSiG nr 159/2025).
Obwieszczenia w Monitorze Sądowym i Gospodarczym
12 obwieszczeń w MSiG - brak istotnych obwieszczeń
12 mniej istotnych obwieszczeń Zwiń obwieszczenia
  1. Poz. 948900. SMART TEAMWORK SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS 0000845510. SYSTEM, wpis do rejestru: 09.06.2020. [RDF/768576/25/386]
    MSiG 159/2025 XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
    Sygn. sprawy: RDF/768576/25/386 Nr ogłoszenia: 948900
    Treść obwieszczenia Zwiń treść obwieszczenia
    W dniu 10.07.2025 dokonano wpisu do rejestru KRS nr 14 następującej treści: Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach wpisać: 1 3. OD 01.01.2024 DO 31.12.2024
  2. Poz. 948899. SMART TEAMWORK SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS 0000845510. SYSTEM, wpis do rejestru: 09.06.2020. [RDF/768576/25/985]
    MSiG 159/2025 XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
    Sygn. sprawy: RDF/768576/25/985 Nr ogłoszenia: 948899
    Treść obwieszczenia Zwiń treść obwieszczenia
    W dniu 10.07.2025 dokonano wpisu do rejestru KRS nr 13 następującej treści: Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach wpisać: 1 1. data złożenia 10.07.2025 okres OD 01.01.2024 DO 31.12.2024
  3. Poz. 895819. SMART TEAMWORK SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS 0000845510. SYSTEM, wpis do rejestru: 09.06.2020. [RDF/646073/24/211]
    MSiG 148/2024 XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
    Sygn. sprawy: RDF/646073/24/211 Nr ogłoszenia: 895819
    Treść obwieszczenia Zwiń treść obwieszczenia
    W dniu 08.07.2024 dokonano wpisu do rejestru KRS nr 12 następującej treści: Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach wpisać: 1 3. OD 01.01.2023 DO 31.12.2023
  4. Poz. 885660. SMART TEAMWORK SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS 0000845510. SYSTEM, wpis do rejestru: 09.06.2020. [RDF/646073/24/810]
    MSiG 147/2024 XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
    Sygn. sprawy: RDF/646073/24/810 Nr ogłoszenia: 885660
    Treść obwieszczenia Zwiń treść obwieszczenia
    W dniu 08.07.2024 dokonano wpisu do rejestru KRS nr 11 następującej treści: Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach wpisać: 1 1. data złożenia 08.07.2024 okres OD 01.01.2023 DO 31.12.2023
  5. Poz. 693117. SMART TEAMWORK SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS 0000845510. SYSTEM, wpis do rejestru: 09.06.2020. [RDF/515598/23/250]
    MSiG 142/2023 XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
    Sygn. sprawy: RDF/515598/23/250 Nr ogłoszenia: 693117
    Treść obwieszczenia Zwiń treść obwieszczenia
    W dniu 30.06.2023 dokonano wpisu do rejestru KRS nr 10 następującej treści: Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach wpisać: 1 1. data złożenia 30.06.2023 okres OD 01.01.2022 DO 31.12.2022
  6. Poz. 463649. SMART TEAMWORK SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS 0000845510. SYSTEM, wpis do rejestru: 09.06.2020. [RDF/395869/22/643]
    MSiG 130/2022 XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
    Sygn. sprawy: RDF/395869/22/643 Nr ogłoszenia: 463649
    Treść obwieszczenia Zwiń treść obwieszczenia
    W dniu 28.06.2022 dokonano wpisu do rejestru KRS nr 9 następującej treści: Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach wpisać: 1 4. OD 01.01.2021 DO 31.12.2021
  7. Poz. 463648. SMART TEAMWORK SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS 0000845510. SYSTEM, wpis do rejestru: 09.06.2020. [RDF/395869/22/242]
    MSiG 130/2022 XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
    Sygn. sprawy: RDF/395869/22/242 Nr ogłoszenia: 463648
    Treść obwieszczenia Zwiń treść obwieszczenia
    W dniu 28.06.2022 dokonano wpisu do rejestru KRS nr 8 następującej treści: Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach wpisać: 1 3. OD 01.01.2021 DO 31.12.2021
  8. Poz. 463647. SMART TEAMWORK SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS 0000845510. SYSTEM, wpis do rejestru: 09.06.2020. [RDF/395869/22/841]
    MSiG 130/2022 XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
    Sygn. sprawy: RDF/395869/22/841 Nr ogłoszenia: 463647
    Treść obwieszczenia Zwiń treść obwieszczenia
    W dniu 28.06.2022 dokonano wpisu do rejestru KRS nr 7 następującej treści: Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach wpisać: 1 1. data złożenia 28.06.2022 okres OD 01.01.2021 DO 31.12.2021
  9. Poz. 446922. SMART TEAMWORK SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS 0000845510. SYSTEM, wpis do rejestru: 09.06.2020. [RDF/301847/21/331]
    MSiG 126/2021 XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
    Sygn. sprawy: RDF/301847/21/331 Nr ogłoszenia: 446922
    Treść obwieszczenia Zwiń treść obwieszczenia
    W dniu 23.06.2021 dokonano wpisu do rejestru KRS nr 6 następującej treści: Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach wpisać: 1 4. OD 01.06.2020 DO 31.12.2020
  10. Poz. 436663. SMART TEAMWORK SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS 0000845510. SYSTEM, wpis do rejestru: 09.06.2020. [RDF/301846/21/619]
    MSiG 125/2021 XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
    Sygn. sprawy: RDF/301846/21/619 Nr ogłoszenia: 436663
    Treść obwieszczenia Zwiń treść obwieszczenia
    W dniu 23.06.2021 dokonano wpisu do rejestru KRS nr 5 następującej treści: Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach wpisać: 1 3. OD 01.06.2020 DO 31.12.2020
  11. Poz. 436662. SMART TEAMWORK SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS 0000845510. SYSTEM, wpis do rejestru: 09.06.2020. [RDF/301846/21/218]
    MSiG 125/2021 XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
    Sygn. sprawy: RDF/301846/21/218 Nr ogłoszenia: 436662
    Treść obwieszczenia Zwiń treść obwieszczenia
    W dniu 23.06.2021 dokonano wpisu do rejestru KRS nr 4 następującej treści: Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach wpisać: 1 1. data złożenia 23.06.2021 okres OD 01.06.2020 DO 31.12.2020
  12. Poz. 327559. SMART TEAMWORK SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ. KRS 0000845510. SĄD REJONOWY W GLIWICACH, X WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO, wpis do rejestru: 09.06.2020. [GL.X NS-REJ.KRS/7268/20/835]
    MSiG 119/2020 XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/1. Wpisy pierwsze
    Sygn. sprawy: GL.X NS-REJ.KRS/7268/20/835 Nr ogłoszenia: 327559
    Treść obwieszczenia Zwiń treść obwieszczenia
    W dniu 09.06.2020 dokonano wpisu do rejestru KRS nr 1 następującej treści: Dz. 1. Rub. 1. Dane podmiotu 1. SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ 3. SMART TEAMWORK SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ 5. NIE 6. NIE Rub. 2. Siedziba i adres podmiotu 1. kraj POLSKA województwo ŚLĄSKIE powiat GLIWICKI gmina KNURÓW miejscowość KNURÓW 2. miejscowość KNURÓW ulica UL. KAZIMIERZA WIELKIEGO nr domu 14D nr lokalu 8 kod pocztowy 44-194 poczta KNURÓW kraj POLSKA Rub. 4. Informacje o umowie 1 1. 01.06.2020 Rub. 5. 1. CZAS NIEOZNACZONY 3. WIĘKSZĄ LICZBĘ UDZIAŁÓW Rub. 7. Dane wspólników 1 1. ŚRODA BOCIĄGA 2. ANNA 3. [ukryto] 5. 100 UDZIAŁÓW O ŁĄCZNEJ WARTOŚCI 10.000,00;-ZŁ 6. NIE 2 1. BOCIĄGA 2. TOMASZ 3. [ukryto] 5. 100 UDZIAŁÓW O ŁĄCZNEJ WARTOŚCI 10.000,00;-ZŁ 6. NIE Rub. 8. Kapitał spółki 1. 20000,00 ZŁ Dz. 2. Rub. 1. Organ uprawniony do reprezentacji podmiotu 1 1. ZARZĄD 2. W PRZYPADKU ZARZĄDU JEDNOOSOBOWEGO OŚWIADCZENIA W IMIENIU SPÓŁKI SKŁADA CZŁONEK ZARZĄDU. W PRZYPADKU ZARZĄDU SKŁADAJĄCEGO SIĘ Z DWÓCH LUB WIĘKSZEJ LICZBY OSÓB DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ W IMIENIU SPÓŁKI JEST WYMAGANE WSPÓŁDZIAŁANIE DWÓCH CZŁONKÓW ZARZĄDU ALBO JEDNEGO CZŁONKA ZARZĄDU ŁĄCZNIE Z PROKURENTEM. PRub. Dane osób wchodzących w skład organu 1 1. BOCIĄGA 2. TOMASZ 3. [ukryto] 5. PREZES ZARZĄDU 6. NIE Rub. 3. Prokurenci 1 1. ŚRODA BOCIĄGA 2. ANNA 3. [ukryto] 4. PROKURA ODDZIELNA Dz. 3. Rub. 1. Przedmiot działalności 1 1. 78 20 Z DZIAŁALNOŚĆ AGENCJI PRACY TYMCZASOWEJ 1 2. 41 20 Z ROBOTY BUDOWLANE ZWIĄZANE ZE WZNOSZENIEM BUDYNKÓW MIESZKALNYCH I NIEMIESZKALNYCH 2 2. 47 91 Z SPRZEDAŻ DETALICZNA PROWADZONA PRZEZ DOMY SPRZEDAŻY WYSYŁKOWEJ LUB INTERNET 3 2. 55 10 Z HOTELE I PODOBNE OBIEKTY ZAKWATEROWANIA 4 2. 70 22 Z POZOSTAŁE DORADZTWO W ZAKRESIE PROWADZENIA DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ i I ZARZĄDZANIA 5 2. 71 20 B POZOSTAŁE BADANIA I ANALIZY TECHNICZNE 6 2. 78 10 Z DZIAŁALNOŚĆ ZWIĄZANA Z WYSZUKIWANIEM MIEJSC PRACY I POZYSKIWANIEM PRACOWNIKÓW 7 2. 78 30 Z POZOSTAŁA DZIAŁALNOŚĆ ZWIĄZANA Z UDOSTĘPNIANIEM PRACOWNIKÓW 8 2. 82 99 Z POZOSTAŁA DZIAŁALNOŚĆ WSPOMAGAJĄCA PROWADZENIE DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ, X V. W P I S Y D GDZIE INDZIEJ NIESKLASYFIKOWANA 9 2. 96 09 Z POZOSTAŁA DZIAŁALNOŚĆ USŁUGOWA, GDZIE INDZIEJ NIESKLASYFIKOWANA

Krajowy Rejestr Zadłużonych

icon custom:bullet-chevron
Brak obwieszczeń dotyczących organizacji Smart Teamwork w Krajowym Rejestrze Zadłużonych (rejestr prowadzony od 1.12.2021).
Brak obwieszczeń w KRZ
Rejestr prowadzony od 1.12.2021. Wcześniejsze postępowania ogłaszano w Monitorze Sądowym i Gospodarczym.
W celu sprawdzenia, czy osoba powiązana ze spółką figuruje w Krajowym Rejestrze Zadłużonych, wejdź na stronę krz.ms.gov.pl.

Ryzyko niewypłacalności

icon custom:bullet-chevron
Ryzyko niewypłacalności dla organizacji Smart Teamwork wynosi 0,90%. Oznacza to, że z takim prawdopodobieństwem w ciągu 2 lat od wybranego sprawozdania firma może trafić w poważne kłopoty finansowe, czyli zostać objęta postępowaniem upadłościowym lub restrukturyzacyjnym.
icon custom:bullet-chevron
Wskaźnik wyliczany jest przez model, który bierze pod uwagę kondycję finansową firmy - jej zyski, zadłużenie, płynność i kapitał oraz to, jak zmieniają się w czasie - a także sygnały z publicznych rejestrów: Krajowego Rejestru Zadłużonych (KRZ), Monitora Sądowego i Gospodarczego (MSiG) oraz historii postępowań w KRS.
icon custom:bullet-chevron
Ryzyko niewypłacalności maleje w czasie. Przeciętny spadek ryzyka w czasie wynosi 0,060% rocznie.
icon custom:bullet-chevron
Na przestrzeni ostatnich lat ryzyko niewypłacalności wynosiło:
• 0,90% w 2025 roku.
• 0,75% w 2024 roku.
• 1,02% w 2023 roku.

Wiarygodność firmy

icon custom:bullet-chevron
Smart Teamwork charakteryzuje się wysoką wiarygodnością płatniczą (ocena: B).
icon custom:bullet-chevron
Ryzyko opóźnień płatniczych i zaprzestania działalności jest niskie. Można bezpiecznie prowadzić transakcje z odroczonym terminem płatności.
icon custom:bullet-chevron
Poziom wiarygodności organizacji poprawił się o 1 poziom w ciągu 2 lat.
icon custom:bullet-chevron
Poziomy wiarygodności w ostatnich latach:
• Ocena B (wysoka wiarygodność) w 2025 roku.
• Ocena B (wysoka wiarygodność) w 2024 roku.
• Ocena C (umiarkowana wiarygodność) w 2023 roku.

Kredyt kupiecki

icon custom:bullet-chevron
Standardowy kredyt kupiecki dla Smart Teamwork wynosi 275 tys. zł.
icon custom:bullet-chevron
Bezpieczny poziom kredytu kupieckiego to 28 tys. zł.
icon custom:bullet-chevron
Maksymalny dopuszczalny kredyt kupiecki to 487 tys. zł.
icon custom:bullet-chevron
Przedział standardowego kredytu mieści się między 28 tys. zł a 487 tys. zł.
icon custom:bullet-chevron
Standardowy kredyt kupiecki wzrasta w czasie. Przeciętna zmiana wzrostowa wynosi 36 tys. zł rocznie.
icon custom:bullet-chevron
Standardowy kredyt kupiecki w ostatnich latach wynosił:
• 275 tys. zł w 2025 roku.
• 373 tys. zł w 2024 roku.
• 204 tys. zł w 2023 roku.
icon custom:bullet-chevron
Bezpieczny poziom kredytu wynosił:
• 28 tys. zł w 2025 roku.
• 98 tys. zł w 2024 roku.
• 137 tys. zł w 2022 roku.
icon custom:bullet-chevron
Maksymalny kredyt wynosił:
• 487 tys. zł w 2025 roku.
• 764 tys. zł w 2024 roku.
• 428 tys. zł w 2023 roku.

Wynagrodzenia

icon custom:bullet-chevron
Łączna kwota wynagrodzeń wyniosła 10 621 144 zł.
icon custom:bullet-chevron
Koszty operacyjne Smart Teamwork wyniosły 11 987 553 zł.
icon custom:bullet-chevron
Wynagrodzenia stanowią 88,6% kosztów operacyjnych.
icon custom:bullet-chevron
Całkowite wynagrodzenia w organizacji rosną w czasie. Średni wzrost wynagrodzeń wynosi 856 711 zł rocznie.
icon custom:bullet-chevron
W ostatnich latach łączne wynagrodzenia wynosiły:
• 10 621 144 zł w 2025 roku
• 16 444 827 zł w 2024 roku
• 8 907 722 zł w 2023 roku
icon custom:bullet-chevron
Udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych rośnie w czasie. Średni wzrost udziału wynosi 2,7 punktu procentowego rocznie.
icon custom:bullet-chevron
W ostatnich latach udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych wynosił:
• 88,6% w 2025 roku
• 89,5% w 2024 roku
• 83,3% w 2023 roku

EBIT i EBITDA

icon custom:bullet-chevron
EBIT Smart Teamwork wynosi 189 tys. zł.
icon custom:bullet-chevron
EBITDA Smart Teamwork wynosi 203 tys. zł.
icon custom:bullet-chevron
EBIT powiększa się w czasie. Przeciętny wzrost EBIT wynosi 85 917 zł rocznie.
icon custom:bullet-chevron
Na przestrzeni ostatnich lat EBIT wynosił:
• 189 318 zł w 2025 roku.
• 732 564 zł w 2024 roku.
• 17 484 zł w 2023 roku.
icon custom:bullet-chevron
EBITDA powiększa się w czasie. Przeciętny wzrost EBITDA wynosi 90 600 zł rocznie.
icon custom:bullet-chevron
Na przestrzeni ostatnich lat EBITDA wynosiła:
• 202 583 zł w 2025 roku.
• 745 853 zł w 2024 roku.
• 21 384 zł w 2023 roku.

Bilans

icon custom:bullet-chevron
Całkowita wartość aktywów Smart Teamwork wyniosła 2 627 565 zł.
icon custom:bullet-chevron
Aktywa trwałe to 342 709 zł.
icon custom:bullet-chevron
Aktywa obrotowe to 2 284 856 zł.
icon custom:bullet-chevron
Całkowita wartość pasywów wyniosła 2 627 565 zł.
icon custom:bullet-chevron
Kapitał (fundusz) własny to 1 553 587 zł.
icon custom:bullet-chevron
Zobowiązania i rezerwy na zobowiązania to 1 073 978 zł.
icon custom:bullet-chevron
Organizacja zmniejsza całkowitą wartość aktywów w czasie. Średni spadek wartości aktywów wynosi 53 235 zł rocznie.
icon custom:bullet-chevron
Równolegle organizacja zwiększa kapitał własny. Średni wzrost kapitału własnego wynosi 215 537 zł rocznie.
icon custom:bullet-chevron
W ostatnich latach organizacja wykazała sumę bilansową aktywóworaz kapitał własny na poziomie:
• 2 627 565 zł sumy bilansowej i 1 553 587 zł kapitału własnego w 2025 roku.
• 3 461 685 zł sumy bilansowej i 1 490 100 zł kapitału własnego w 2024 roku.
• 2 734 036 zł sumy bilansowej i 1 122 513 zł kapitału własnego w 2023 roku.

Rentowność

icon custom:bullet-chevron
Wskaźnik rentowności aktywów (ROA) wyniósł 7,11%.
icon custom:bullet-chevron
Wskaźnik rentowności kapitału własnego (ROE) wyniósł 12,03%.
icon custom:bullet-chevron
Marża operacyjna wyniosła 1,55%.
icon custom:bullet-chevron
Marża netto wyniosła 1,54%.
icon custom:bullet-chevron
Rentowność aktywów (ROA) organizacji poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 5 punktów procentowych rocznie.
icon custom:bullet-chevron
Rentowność kapitału własnego (ROE) organizacji poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 9,5 punktu procentowego rocznie.
icon custom:bullet-chevron
Marża operacyjna organizacji poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 1 punkt procentowy rocznie.
icon custom:bullet-chevron
Marża netto organizacji poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 1,5 punktu procentowego rocznie.

Zadłużenie

icon custom:bullet-chevron
Zobowiązania Smart Teamwork wyniosły 1 073 978 zł.
icon custom:bullet-chevron
Dla porównania wartość aktywów wyniosła 2 627 565 zł.
icon custom:bullet-chevron
Zobowiązania w stosunku do wartości aktywów (wskaźnik zadłużenia) to 40,9%.
icon custom:bullet-chevron
Całkowite zobowiązania organizacji spadają w czasie. Średni spadek zobowiązań wynosi 268 772 zł rocznie.
icon custom:bullet-chevron
W ostatnich latach organizacja posiadała zobowiązania o wartości:
• 1 073 978 zł w 2025 roku
• 1 971 585 zł w 2024 roku
• 1 611 522 zł w 2023 roku
icon custom:bullet-chevron
Wskaźnik zadłużenia obniża się w czasie. Średni spadek wskaźnika zadłużenia wynosi 9 punktów procentowych rocznie.
icon custom:bullet-chevron
W ostatnich latach współczynnik zadłużenia wynosił:
• 41% w 2025 roku
• 57% w 2024 roku
• 59% w 2023 roku

Wierzyciele

icon custom:bullet-chevron
Organizacja Smart Teamwork ma 1 073 978 zł zobowiązań (z rezerwami i rozliczeniami).
icon custom:bullet-chevron
Największa część, 1 002 231 zł (93%), to pozostali - wierzyciele, których sprawozdanie nie rozbija.
icon custom:bullet-chevron
Poza tym: dostawcom 71 747 zł (7%).
icon custom:bullet-chevron
W roku 2025 93% zobowiązań to „pozostali”, część, której sprawozdanie nie dzieli na wierzycieli.
icon custom:bullet-chevron
W roku 2019 organizacja wykazała zobowiązania 0 zł - nie ma czego dzielić, słupka nie ma.

Płynność finansowa

icon custom:bullet-chevron
Wskaźnik płynności bieżącej organizacji Smart Teamwork wynosi 2,13 - aktywa obrotowe z zapasem pokrywają zobowiązania krótkoterminowe - płynność jest na bezpiecznym poziomie.
icon custom:bullet-chevron
Płynność gotówkowa wynosi 1,03 - same środki pieniężne wystarczają na pokrycie wszystkich zobowiązań krótkoterminowych.
icon custom:bullet-chevron
Środki pieniężne wystarczyłyby na pokrycie kosztów działalności operacyjnej przez ok. 1,1 miesiąca.
icon custom:bullet-chevron
Aktywa obrotowe (2 284 856 zł) przewyższają zobowiązania krótkoterminowe (1 073 978 zł) o 1 210 878 zł - kapitał obrotowy netto jest dodatni.
icon custom:bullet-chevron
Płynność bieżąca organizacji poprawia się w czasie.
icon custom:bullet-chevron
W ostatnich latach wskaźnik płynności bieżącej wynosił:
• 2,13 w 2025 roku
• 1,58 w 2024 roku
• 1,47 w 2023 roku

Obsługa długu

icon custom:bullet-chevron
Gotówka (tylko kasa i rachunki) organizacji Smart Teamwork: 1 101 860 zł. Sprawozdanie nie podaje kwoty długu wobec banków i pożyczkodawców, więc dług netto jest nieznany.
icon custom:bullet-chevron
Koszty odsetek: 2370 zł. Zysk operacyjny (EBIT) pokrywa je 79,9 raza - odsetki pokryte z zapasem (bezpieczny poziom: od 3 razy).

Cykl konwersji gotówki

icon custom:bullet-chevron
Rotacja należności (DSO) organizacji Smart Teamwork wynosi 29 dni - tyle średnio organizacja czeka na zapłatę od odbiorców.
icon custom:bullet-chevron
Rotacja zobowiązań (DPO) wynosi 2 dni - tyle średnio mija, zanim organizacja ureguluje zobowiązania wobec dostawców.
icon custom:bullet-chevron
Luka płatnicza (DSO − DPO) wynosi 27 dni. Wartość dodatnia oznacza, że firma płaci dostawcom wcześniej, niż sama otrzymuje zapłatę od klientów, ujemna - że płaci później. Obie strony są liczone na innej podstawie (koszty operacyjne wobec przychodów), więc różnica jest orientacyjna.
icon custom:bullet-chevron
Należności handlowe organizacji wynoszą 978 368 zł, z czego 978 368 zł ma termin do 12 miesięcy.
icon custom:bullet-chevron
Rotacja należności (DSO) organizacji maleje w czasie.
icon custom:bullet-chevron
W ostatnich latach wskaźnik rotacji należności (DSO) wynosił:
• 29 dni w 2025 roku
• 31 dni w 2024 roku
• 57 dni w 2023 roku

Struktura kosztów

icon custom:bullet-chevron
Koszty działalności operacyjnej organizacji Smart Teamwork wynoszą 11 984 721 zł (pozycja B rachunku zysków i strat, bez pozostałych kosztów operacyjnych).
icon custom:bullet-chevron
Największa wykazana kategoria to wynagrodzenia (bez ubezpieczeń): 8 915 321 zł, czyli 74% sumy kosztów.
icon custom:bullet-chevron
Druga co do wielkości kategoria to ubezpieczenia społeczne i inne świadczenia: 1 705 823 zł, czyli 14% sumy kosztów.
icon custom:bullet-chevron
Trzecia co do wielkości kategoria to usługi obce: 1 034 129 zł, czyli 9% sumy kosztów.
icon custom:bullet-chevron
Koszty działalności operacyjnej organizacji rosną w czasie.
icon custom:bullet-chevron
W ostatnich latach koszty działalności operacyjnej wynosiły:
• 12 mln zł w 2025 roku
• 18,3 mln zł w 2024 roku
• 10,7 mln zł w 2023 roku
icon custom:bullet-chevron
Wykres pokazuje osobno największe kategorie z 2025 roku - ostatniego z dodatnim rozbiciem kosztów: wynagrodzenia (bez ubezpieczeń), ubezpieczenia społeczne i inne świadczenia, usługi obce. Reszta sumy kosztów trafia do słupka "reszta kosztów" - razem z pozycjami, których sprawozdanie w danym roku nie rozbija.

Podatek dochodowy

icon custom:bullet-chevron
Organizacja Smart Teamwork wykazała przychody na poziomie 12 176 871 zł.
icon custom:bullet-chevron
Podatek dochodowy wykazywany przez organizację rośnie w czasie. Średni wzrost podatku dochodowego wynosi 78 614 zł rocznie.
icon custom:bullet-chevron
W ostatnich latach wysokość podatku dochodowego wynosiła:
• 239 374 zł w 2024 roku
• 98 286 zł w 2023 roku
• 82 147 zł w 2022 roku

Wyniki na tle rynku "Działalność agencji pracy tymczasowej" (78.20.Z)

icon custom:bullet-chevron
Organizacja Smart Teamwork wykazała zysk netto większy niż 75% organizacji z branży "Działalność agencji pracy tymczasowej".
icon custom:bullet-chevron
Organizacja wykazała przychód większy niż 87% organizacji z branży.
icon custom:bullet-chevron
Organizacja posiadała aktywa o wartości większej niż 80% organizacji z branży.
icon custom:bullet-chevron
Organizacja wykazała wskaźnik długu większy niż 41% organizacji z branży.
icon custom:bullet-chevron
Organizacja wykazała marżę netto większą niż 48% organizacji z branży.
icon custom:bullet-chevron
Organizacja wykazała marżę operacyjną większą niż 44% organizacji z branży.
icon custom:bullet-chevron
Organizacja wykazała rentowność aktywów (ROA) większą niż 60% organizacji z branży.
icon custom:bullet-chevron
Organizacja wykazała rentowność kapitału własnego (ROE) większą niż 45% organizacji z branży.
icon custom:bullet-chevron
Organizacja wykazała podatek dochodowy większy niż 1% organizacji z branży.
icon custom:bullet-chevron
Udział organizacji w rynku wyniósł 0,07%.
icon custom:bullet-chevron
Zysk netto na tle rynku powiększa się w czasie. W 2025 był on wyższy niż 75% organizacji w branży.
icon custom:bullet-chevron
Przychody na tle rynku zmniejszają się w czasie. W 2025 były wyższe niż 87% organizacji w branży.
icon custom:bullet-chevron
Wartość aktywów na tle rynku zmniejsza się w czasie. W 2025 była ona wyższa niż 80% organizacji w branży.
icon custom:bullet-chevron
Wskaźnik zadłużenia na tle rynku zmniejsza się w czasie. W 2025 był wyższy niż 41% organizacji w branży.
icon custom:bullet-chevron
Marża netto na tle rynku powiększa się w czasie. W 2025 była wyższa niż 48% organizacji w branży.
icon custom:bullet-chevron
Marża operacyjna na tle rynku powiększa się w czasie. W 2025 była wyższa niż 44% organizacji w branży.
icon custom:bullet-chevron
Rentowność aktywów (ROA) na tle rynku powiększa się w czasie. W 2025 była wyższa niż 60% organizacji w branży.
icon custom:bullet-chevron
Rentowność kapitału własnego (ROE) na tle rynku powiększa się w czasie. W 2025 była wyższa niż 45% organizacji w branży.
icon custom:bullet-chevron
Podatek dochodowy na tle rynku zmniejsza się w czasie. W 2025 był on wyższy niż 1% organizacji w branży.
icon custom:bullet-chevron
Udział w rynku powiększa się w czasie. W 2025 wynosił on 0,07%.

Sprawozdania finansowe

Rachunek zysków i strat wariant porównawczy 19 z 20 pozycji Szczegółowość
A. Przychody netto ze sprzedaży i zrównane z nimi 12 126 155,04
I. Przychody netto ze sprzedaży 12 126 155,04
B. Koszty działalności operacyjnej 11 984 721,22
I. Amortyzacja 13 265,39
II. Zużycie materiałów i energii 201 451,65
III. Usługi obce 1 034 129,02
IV. Wynagrodzenia 8 915 321,42
V. Ubezpieczenia społeczne i inne świadczenia, w tym: (+1) 1 705 822,74
VI. Pozostałe koszty, w tym: 114 731,00
C. Zysk (strata) ze sprzedaży (A–B) 141 433,82
D. Pozostałe przychody operacyjne, w tym: 50 715,98
E. Pozostałe koszty operacyjne, w tym: 2 832,10
F. Przychody finansowe, w tym: 0,00
II. Odsetki, w tym: 0,00
G. Koszty finansowe, w tym: 2 370,32
I. Odsetki, w tym: 2 370,32
H. Zysk (strata) brutto (C + D - E + F - G) 186 947,38
I. Podatek dochodowy 0,00
J. Zysk (strata) netto (H - I) 186 947,38

Pełne sprawozdania finansowe organizacji Smart Teamwork składane są do Krajowego Rejestru Sądowego (e-KRS) i obejmują rachunek zysków i strat (przychody, koszty, zysk lub strata netto), bilans (aktywa, kapitał własny i zobowiązania), a tam, gdzie jednostka je sporządziła - także rachunek przepływów pieniężnych (cash flow) i zestawienie zmian w kapitale własnym. Każdy rok obrotowy to osobne sprawozdanie, w układzie zgodnym ze wzorem z ustawy o rachunkowości, z kwotami w złotych.


Terminowość sprawozdań

icon custom:bullet-chevron
Spośród 6 sprawozdań finansowych, wszystkie złożono w terminie.
icon custom:bullet-chevron
Sprawozdania finansowe były składane średnio 44 dni przed upływem ustawowego terminu.
icon custom:bullet-chevron
Najnowsze dostępne sprawozdanie za rok 2025 zostało złożone 15 dni przed terminem.

Historia złożonych sprawozdań

termin
opóźnienie
2025
−15 dni
2024
−5 dni
2023
−7 dni
2022
−15 dni
2021
−3 mies. 19 dni
2020
−3 mies. 24 dni
złożone przed terminem do 30 dni po terminie 31-90 dni po terminie ponad 90 dni po terminie

Udziałowcy

icon custom:bullet-chevron
Bociąga Tomasz posiada 100 udziałów, które stanowią 50% firmy.
icon custom:bullet-chevron
Środa Bociąga Anna posiada 100 udziałów, które stanowią 50% firmy.
icon custom:bullet-chevron
Największymi udziałowcami (od 09.06.2020) są:
• Środa Bociąga Anna (50% udziałów)
• Bociąga Tomasz (50% udziałów)

Reprezentacja


Podobne organizacje do SMART TEAMWORK

OrganizacjaNumer KRS
1
ARKA BUSINESS GROUP SP. Z O.O.
0000991844
2
TELEKADRA POLAND SP. Z O.O.
0000981605
3
JOBTICKET SP. Z O.O.
0000570517
4
MAX POWER SP. Z O.O.
0000328802
5
DOBERSON SP. Z O.O.
0000781326
6
WORK GLOB SP. Z O.O.
0000220219
7
LIGA PLUS SP. Z O.O.
0000693759
8
IMAR SERVICE GROUP SP. Z O.O.
0000891385
9
NGAGE TALENT SP. Z O.O.
0000947157
10
ESZET.CO SP. Z O.O.
0000981826
11
TURBO JOB SP. Z O.O.
0001020131
12
EU WORKERS SP. Z O.O.
0000656082
13
PRESTO SERVICE KK SP. Z O.O. SP. K.
0000510360
14
LANUA SERVICES SP. Z O.O.
0000562243
15
ARKA SERVICES SP. Z O.O.
0000867340
16
PERSONNEL GROUP SP. Z O.O.
0000746595
17
UNIQUE PEOPLE SP. Z O.O.
0000563662
18
FOTON SP. Z O.O.
0000417306
19
SOLID INVESTMENT SP. Z O.O.
0000266576
20
ES POLAND HR SP. Z O.O.
0000994854
21
JOB ON TIME SP. Z O.O.
0000448890
22
AGENCJA PRACY TYMCZASOWEJ EMS SP. Z O.O.
0000598289
23
WEP POLSKA SP. Z O.O.
0000061379
24
PBC SP. Z O.O.
0000942582
25
EUROSUPPORT GROUP SP. Z O.O.
0000847164
26
ROJO SP. Z O.O.
0000517032
27
LISSA BK SP. Z O.O.
0000910085
28
AA EURO RECRUITMENT POLAND SP. Z O.O.
0000336154
29
TRENKWALDER PATRON SP. Z O.O.
0000253739
30
GOODWORKERS SP. Z O.O.
0000411091