IWG SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

KRS 0001121672 NIP 6182204325 REGON 529385306

IWG Sp. z o.o. to agencja pracy i doradztwa personalnego, która specjalizuje się w pośrednictwie pracy, rekrutacji oraz legalizacji zatrudnienia na terenie Polski i Unii Europejskiej. Firma działa zarówno na rzecz pracodawców, jak i kandydatów, oferując kompleksowe wsparcie w zakresie zatrudnienia, pracy tymczasowej oraz outsourcingu kadrowo-płacowego. Dzięki wieloletniemu doświadczeniu i indywidualnemu podejściu do każdego klienta, IWG skutecznie łączy pracowników z odpowiednimi miejscami pracy, odpowiadając na realne potrzeby rynku. Zakres działalności IWG obejmuje rekrutację pracowników do pracy stałej i tymczasowej, zarówno w Polsce, jak i za granicą. Firma prowadzi szeroką bazę kandydatów, co pozwala na szybkie i efektywne dopasowanie pracowników do wymagań konkretnych stanowisk. Proces rekrutacyjny realizowany przez IWG obejmuje analizę potrzeb klienta, przygotowanie oferty pracy, selekcję kandydatów oraz finalizację zatrudnienia wraz z pełnym wsparciem kadrowym. Agencja przejmuje na siebie formalności związane z legalizacją pobytu i pracy, co jest szczególnie istotne w przypadku zatrudniania cudzoziemców. IWG wyróżnia się indywidualnym podejściem do każdego zlecenia, elastycznością oraz dbałością o przejrzystość i legalność wszystkich procesów. Firma oferuje również doradztwo personalne, pomagając zarówno przedsiębiorstwom, jak i osobom poszukującym pracy w znalezieniu najlepiej dopasowanych rozwiązań. Wspiera klientów na każdym etapie współpracy – od analizy potrzeb, przez rekrutację, aż po obsługę kadrową i wsparcie po zatrudnieniu. Zespół IWG tworzą doświadczeni specjaliści z obszaru HR, rekrutacji oraz obsługi kadrowej, którzy dbają o wysoką jakość świadczonych usług. Firma stawia na długofalową współpracę z klientami, budując zaufanie poprzez skuteczność, transparentność i indywidualne podejście. Dzięki nowoczesnym narzędziom oraz szerokiej bazie kandydatów, IWG jest w stanie szybko reagować na zmieniające się potrzeby rynku pracy, zapewniając sprawdzonych pracowników i bezpieczne, legalne zatrudnienie.