PRAWO DO REPREZENTOWANIA SPÓŁKI PRZYSŁUGUJE KOMPLEMENTARIUSZOWI-INTERNATIONAL SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ Z SIEDZIBĄ W GDYNI ZGODNIE ZE SPOSOBEM REPREZENTACJI UJAWNIONYM W REJESTRZE.
Organizacja International HR osiągnęła 1 097 738 zł przychodów.
Przychody operacyjne wyniosły 1 096 658 zł. Pozostałe przychody to 1080 zł.
Całkowite koszty wyniosły 970 794 zł.
Zysk netto wyniósł 125 864 zł.
Spółka wykazuje
rosnące
przychody w czasie.
Średni wzrost przychodów wynosi 548 869 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała przychody na poziomie:
• 1 097 738 zł w 2022 roku.
• 1 381 891 zł w 2021 roku.
• 0 zł w 2020 roku.
Zyski spółki mają również rosnącą
tendencję w czasie.
Średni wzrost zysków wynosi 63 604 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała zyski na poziomie:
• 125 864 zł w 2022 roku.
• 460 049 zł w 2021 roku.
• -1345 zł w 2020 roku.
EBIT i EBITDA
EBIT International HR wynosi 141 tys. zł.
EBITDA International HR wynosi 141 tys. zł.
EBIT
powiększa się
w czasie.
Przeciętny wzrost EBIT wynosi
71 018 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat EBIT wynosił:
• 140 690 zł w
2022 roku.
• 562 380 zł w
2021 roku.
• -1345 zł w
2020 roku.
EBITDA
powiększa się
w czasie.
Przeciętny wzrost EBITDA wynosi
71 018 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat EBITDA wynosiła:
• 140 690 zł w
2022 roku.
• 562 380 zł w
2021 roku.
• -1345 zł w
2020 roku.
Wycena
Wartość organizacji powstaje na podstawie kluczowych parametrów finansowych, z wykorzystaniem różnych modeli wyceny. Ostatecznie określa się minimalną, maksymalną i średnią wycen.
Szacunkowa wycena organizacji International HR wynosi 1 681 205 zł.
W zależności od przyjętego modelu estymacji, wycena organizacji mieści się pomiędzy
445 925 zł a 2 744 345 zł.
Wartość organizacji
powiększa się
w czasie.
Przeciętny wzrost wartości firmy wynosi 837 357 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat wartość firmy wynosiła:
• 1 681 205 zł w 2022 roku.
• 3 112 983 zł w 2021 roku.
• 6491 zł w 2020 roku.
Ryzyko zamknięcia
Ryzyko zamknięcia działalności dla organizacji International HR wynosi 1,84%. To oznacza, że firma ma szansę 1,84% na zakończenie działalności w ciągu dwóch lat od zadanego roku.
Niskie ryzyko zamknięcia wskazuje na stabilną pozycję finansową i operacyjną organizacji.
Ryzyko zamknięcia działalności
maleje w czasie. Przeciętny
spadek
ryzyka w czasie wynosi 0,352% rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat ryzyko zamknięcia wynosiło:
• 1,84% w 2022 roku.
• 1,84% w 2021 roku.
• 2,54% w 2020 roku.
Ryzyko niewypłacalności
Ryzyko niewypłacalności dla organizacji International HR wynosi 0,07%. To oznacza, że firma ma szansę 0,07% na zamknięcie z powodu postępowania upadłościowego, restrukturyzacyjnego lub układowego w ciągu dwóch lat od zadanego roku.
Ryzyko niewypłacalności
rośnie w czasie. Przeciętny
wzrost
ryzyka w czasie wynosi 0,011% rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat ryzyko niewypłacalności wynosiło:
• 0,07% w 2022 roku.
• 0,06% w 2021 roku.
• 0,04% w 2020 roku.
Wiarygodność firmy
International HR charakteryzuje się wysoką wiarygodnością płatniczą (ocena: B).
Ryzyko opóźnień płatniczych i zaprzestania działalności jest niskie. Można bezpiecznie prowadzić transakcje z odroczonym terminem płatności.
Poziom wiarygodności organizacji
poprawił się o 1 poziom w ciągu 2 lat.
Poziomy wiarygodności w ostatnich latach:
• Ocena B (wysoka wiarygodność) w 2022 roku.
• Ocena A (bardzo wysoka wiarygodność) w 2021 roku.
• Ocena C (umiarkowana wiarygodność) w 2020 roku.
Kredyt kupiecki
Standardowy kredyt kupiecki dla International HR wynosi 75 tys. zł.
Bezpieczny poziom kredytu kupieckiego to 21 tys. zł.
Maksymalny dopuszczalny kredyt kupiecki to 208 tys. zł.
Przedział standardowego kredytu mieści się między 21 tys. zł a 208 tys. zł.
Standardowy kredyt kupiecki
wzrasta w czasie. Przeciętna zmiana wzrostowa wynosi
37 tys. zł rocznie.
Standardowy kredyt kupiecki
w ostatnich latach wynosił:
• 75 tys. zł w 2022 roku.
• 88 tys. zł w 2021 roku.
• 1 tys. zł w 2020 roku.
Bezpieczny poziom kredytu wynosił:
• 21 tys. zł w 2022 roku.
• 41 tys. zł w 2021 roku.
• 0 zł w 2020 roku.
Maksymalny kredyt wynosił:
• 208 tys. zł w 2022 roku.
• 164 tys. zł w 2021 roku.
• 3 tys. zł w 2020 roku.
Wynagrodzenia
Łączna kwota wynagrodzeń wyniosła 285 751
zł.
Koszty operacyjne International HR wyniosły 955 967
zł.
Wynagrodzenia stanowią 30%
kosztów operacyjnych.
Całkowite wynagrodzenia w organizacji
rosną w czasie. Średni wzrost wynagrodzeń wynosi
142 876 zł rocznie.
W ostatnich latach łączne wynagrodzenia wynosiły:
• 285 751 zł w 2022 roku
• 695 835 zł w 2021 roku
• 0 zł w 2020 roku
Udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych
rośnie w czasie. Średni wzrost udziału wynosi
14.9 punktu procentowego rocznie.
W ostatnich latach udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych wynosił:
•
30% w 2022 roku
•
85% w 2021 roku
•
0% w 2020 roku
Bilans
Całkowita wartość aktywów International HR wyniosła 1 292 306 zł.
a
ktywa obrotowe to 1 292 306 zł.
Całkowita wartość pasywów wyniosła 1 292 306 zł.
k
apitał (fundusz) własny to 594 567 zł.
z
obowiązania i rezerwy na zobowiązania to 697 739 zł.
Organizacja
powiększa
całkowitą wartość aktywów w czasie.
Średni wzrost wartości aktywów wynosi 641 826 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja wykazała sumę bilansową aktywów na poziomie:
• 1 292 306 zł w 2022 roku.
• 1 019 781 zł w 2021 roku.
• 8655 zł w 2020 roku.
Rentowność
Wskaźnik rentowności aktywów (ROA) wyniósł 10%.
Wskaźnik rentowności kapitału własnego (ROE) wyniósł 21%.
Marża operacyjna wyniosła 13%.
Marża netto wyniosła 11%.
Rentowność aktywów (ROA) organizacji
poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 13 punktu procentowego rocznie.
Rentowność kapitału własnego (ROE) organizacji
poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 18.5 punktu procentowego rocznie.
Marża operacyjna organizacji
poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 6.5 punktu procentowego rocznie.
Marża netto organizacji
poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 5.5 punktu procentowego rocznie.
Zadłużenie
Zobowiązania International HR wyniosły 697 739 zł.
Dla porównania wartość aktywów wyniosła 1 292 306 zł.
Zobowiązania w stosunku do wartości aktywów (wskaźnik zadłużenia) to 54%.
Całkowite zobowiązania organizacji
rosną w czasie. Średni wzrost zobowiązań wynosi 348 870 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja posiadała zobowiązania o wartości:
• 697 739 zł w 2022 roku
• 551 078 zł w 2021 roku
• 0 zł w 2020 roku
Wskaźnik zadłużenia
rośnie w czasie. Średni wzrost zobowiązań wynosi 27 punktu procentowego rocznie.
W ostatnich latach współczynnik zadłużenia wynosił:
• 54% w 2022 roku
• 54% w 2021 roku
• 0% w 2020 roku
Podatek dochodowy
Organizacja International HR wykazała przychody na poziomie 1 097 738 zł.
Organizacja zarobiła 139 446 zł brutto (przed opodatkowaniem).
Podatek dochodowy wyniósł 13 582 zł.
W rezultacie osiągnięty zysk netto wyniósł 125 864 zł.
Podatek dochodowy odpowiadał za 10% zysku brutto.
Podatek dochodowy obciążający organizację
rośnie w czasie. Średni wzrost podatku dochodowego wynosi 6791 zł rocznie.
W ostatnich latach wysokość podatku dochodowego wynosiła:
• 13 582 zł w 2022 roku
• 52 409 zł w 2021 roku
• 0 zł w 2020 roku