SĄD REJONOWY DLA M.ST.WARSZAWY W WARSZAWIE,XII WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO
Sposób reprezentacji
DO REPREZENTOWANIA STOWARZYSZENIA WOBEC OSÓB TRZECICH ORAZ ZACIĄGANIA ZOBOWIĄZAŃ MAJĄTKOWYCH W IMIENIU STOWARZYSZENIA UPRAWNIONYCH JEST DWÓCH CZŁONKÓW ZARZĄDU DZIAŁAJĄCYCH ŁĄCZNIE LUB PREZES ZARZĄDU DZIAŁAJĄCY ŁĄCZNIE Z INNYM CZŁONKIEM ZARZĄDU.
Integracja środowiska HR w Polsce|Promocja dobrych praktyk i etyki w HR|Wspieranie członków oraz społeczności uchodźców z Ukrainy|Organizacja wydarzeń edukacyjnych, w tym konferencji i szkoleń|Realizacja projektów o charakterze społecznym.
Polskie Stowarzyszenie HR jest organizacją non-profit, która ma na celu rozwijanie środowiska HR w Polsce poprzez promowanie dobrych praktyk, wspieranie etyki i współpracy, a także realizację projektów o wagi społecznej. Stowarzyszenie działa aktywnie na rzecz integrowania profesjonalistów HR, zarówno w dużych przedsiębiorstwach, jak i w instytucjach publicznych. W swoich działaniach kładzie duży nacisk na wymianę wiedzy oraz wsparcie członków. Jako organizacja, Polskie Stowarzyszenie HR angażuje się w tworzenie forum dla sektora zarządzania zasobami ludzkimi, stawiając sobie za cel pomoc referencjonowanym ekspertom w ich rozwoju zawodowym oraz poprawę warunków pracy osób z Ukrainy w wyniku zbrojnej inwazji Federacji Rosyjskiej. W ramach swojej aktywności, PSHR organizuje różnorodne wydarzenia, takie jak webinaria, konferencje oraz inicjatywy edukacyjne, co znacząco przyczynia się do umacniania roli HR w polskich firmach. Członkowie stowarzyszenia mają możliwość korzystania z warsztatów certyfikacyjnych, szkoleń i różnorodnych programów rozwojowych, co wspiera ich kompetencje oraz rozwój kariery.
Podstawowe wyniki finansowe
Organizacja Polskie Stowarzyszenie HR osiągnęła 77 412 zł przychodów.
Przychody operacyjne wyniosły 77 411 zł. Pozostałe przychody to 1 zł.
Całkowite koszty wyniosły 65 594 zł.
Zysk netto wyniósł 11 818 zł.
Spółka wykazuje rosnące przychody w czasie. Średni wzrost przychodów wynosi 11 059 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała przychody na poziomie: • 77 412 zł w 2024 roku. • 22 751 zł w 2023 roku. • 8102 zł w 2022 roku.
Zyski spółki mają również rosnącą tendencję w czasie. Średni wzrost zysków wynosi 1688 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała zyski na poziomie: • 11 818 zł w 2024 roku. • 2500 zł w 2023 roku. • -5520 zł w 2022 roku.
Wycena
Wartość organizacji powstaje na podstawie kluczowych parametrów finansowych, z wykorzystaniem różnych modeli wyceny. Ostatecznie określa się minimalną, maksymalną i średnią wycen.
Szacunkowa wycena organizacji Polskie Stowarzyszenie HR wynosi 126 934 zł.
W zależności od przyjętego modelu estymacji, wycena organizacji mieści się pomiędzy
28 055 zł a 193 531 zł.
Wartość organizacji powiększa się w czasie. Przeciętny wzrost wartości firmy wynosi 18 133 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat wartość firmy wynosiła: • 126 934 zł w 2024 roku. • 44 359 zł w 2023 roku. • 22 718 zł w 2022 roku.
EBIT i EBITDA
EBIT Polskie Stowarzyszenie HR wynosi 12 tys. zł.
Zatrudnienie
Brak danych o zatrudnieniu.
Ryzyko zamknięcia
Ryzyko zamknięcia działalności dla organizacji Polskie Stowarzyszenie HR wynosi 2,70%. To oznacza, że firma ma szansę 2,70% na zakończenie działalności w ciągu dwóch lat od zadanego roku.
Niskie ryzyko zamknięcia wskazuje na stabilną pozycję finansową i operacyjną organizacji.
Ryzyko zamknięcia działalności maleje w czasie. Przeciętny spadek ryzyka w czasie wynosi 0,263% rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat ryzyko zamknięcia wynosiło: • 2,70% w 2024 roku. • 2,70% w 2023 roku. • 2,70% w 2022 roku.
Ryzyko niewypłacalności
Ryzyko niewypłacalności dla organizacji Polskie Stowarzyszenie HR wynosi 0,02%. To oznacza, że firma ma szansę 0,02% na zamknięcie z powodu postępowania upadłościowego, restrukturyzacyjnego lub układowego w ciągu dwóch lat od zadanego roku.
Ryzyko niewypłacalności maleje w czasie. Przeciętny spadek ryzyka w czasie wynosi 0,006% rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat ryzyko niewypłacalności wynosiło: • 0,02% w 2024 roku. • 0,02% w 2023 roku. • 0,03% w 2022 roku.
Wiarygodność firmy
Polskie Stowarzyszenie HR charakteryzuje się najwyższą wiarygodnością płatniczą (ocena: A).
Kontrahent wykazuje bardzo niskie ryzyko niewypłacalności i zamknięcia działalności. Współpraca handlowa oraz udzielanie kredytu kupieckiego są bezpieczne.
Poziom wiarygodności organizacji poprawił się o 1 poziom w ciągu 7 lat.
Poziomy wiarygodności w ostatnich latach: • Ocena A (bardzo wysoka wiarygodność) w 2024 roku. • Ocena A (bardzo wysoka wiarygodność) w 2023 roku. • Ocena A (bardzo wysoka wiarygodność) w 2022 roku.
Kredyt kupiecki
Standardowy kredyt kupiecki dla Polskie Stowarzyszenie HR wynosi 5 tys. zł.
Bezpieczny poziom kredytu kupieckiego to 2 tys. zł.
Maksymalny dopuszczalny kredyt kupiecki to 13 tys. zł.
Przedział standardowego kredytu mieści się między 2 tys. zł a 13 tys. zł.
Standardowy kredyt kupiecki wzrasta w czasie. Przeciętna zmiana wzrostowa wynosi
1 tys. zł rocznie.
Standardowy kredyt kupiecki w ostatnich latach wynosił: • 5 tys. zł w 2024 roku. • 3 tys. zł w 2023 roku. • 2 tys. zł w 2022 roku.
Bezpieczny poziom kredytu wynosił: • 2 tys. zł w 2024 roku. • 0 tys. zł w 2023 roku. • 0 zł w 2022 roku.
Maksymalny kredyt wynosił: • 13 tys. zł w 2024 roku. • 9 tys. zł w 2023 roku. • 8 tys. zł w 2022 roku.
Wynagrodzenia
Koszty operacyjne Polskie Stowarzyszenie HR wyniosły
63 693
zł.
Całkowite wynagrodzenia w organizacji nie zmieniają się w czasie.
W ostatnich latach łączne wynagrodzenia wynosiły: • 0 zł w 2024 roku • 0 zł w 2023 roku • 0 zł w 2022 roku
Udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych nie zmienia się w czasie.
W ostatnich latach udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych wynosił: •
0% w 2024 roku •
0% w 2023 roku •
0% w 2022 roku
Bilans
Całkowita wartość aktywów Polskie Stowarzyszenie HR wyniosła 84 920 zł.
a
ktywa obrotowe to 84 920 zł.
Całkowita wartość pasywów wyniosła 84 920 zł.
f
undusz własny to 37 406 zł.
z
obowiązania i rezerwy na zobowiązania to 47 513 zł.
Organizacja powiększa całkowitą wartość aktywów w czasie. Średni wzrost wartości aktywów wynosi 12 131 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja wykazała sumę bilansową aktywów na poziomie: • 84 920 zł w 2024 roku. • 73 421 zł w 2023 roku. • 76 159 zł w 2022 roku.
Rentowność
Wskaźnik rentowności aktywów (ROA) wyniósł 14%.
Wskaźnik rentowności kapitału własnego (ROE) wyniósł 32%.
Marża operacyjna wyniosła 18%.
Marża netto wyniosła 15%.
Rentowność aktywów (ROA) organizacji poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 2 punktu procentowego rocznie.
Rentowność kapitału własnego (ROE) organizacji poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 4.6 punktu procentowego rocznie.
Marża operacyjna organizacji poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 2.6 punktu procentowego rocznie.
Marża netto organizacji poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 2.1 punktu procentowego rocznie.
Zadłużenie
Zobowiązania Polskie Stowarzyszenie HR wyniosły 47 513 zł.
Dla porównania wartość aktywów wyniosła 84 920 zł.
Zobowiązania w stosunku do wartości aktywów (wskaźnik zadłużenia) to 56%.
Całkowite zobowiązania organizacji rosną w czasie. Średni wzrost zobowiązań wynosi 6788 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja posiadała zobowiązania o wartości: • 47 513 zł w 2024 roku • 47 832 zł w 2023 roku • 53 071 zł w 2022 roku
Wskaźnik zadłużenia obniża się w czasie.
W ostatnich latach współczynnik zadłużenia wynosił: • 56% w 2024 roku • 65% w 2023 roku • 70% w 2022 roku
Podatek dochodowy
Organizacja Polskie Stowarzyszenie HR wykazała przychody na poziomie 77 412 zł.
Organizacja zarobiła 11 818 zł brutto (przed opodatkowaniem).
Podatek dochodowy wyniósł 0 zł.
W rezultacie osiągnięty zysk netto wyniósł 11 818 zł.
Podatek dochodowy odpowiadał za 0% zysku brutto.
Podatek dochodowy obciążający organizację nie zmienia się w czasie.
W ostatnich latach wysokość podatku dochodowego wynosiła: • 0 zł w 2024 roku • 0 zł w 2023 roku • 0 zł w 2022 roku
Organizacja Polskie Stowarzyszenie HR wykazała zysk netto większy niż 72% organizacji z branży "Badania naukowe i prace rozwojowe w dziedzinie nauk społecznych i humanistycznych".
Organizacja wykazała przychód większy niż 47% organizacji z branży.
Organizacja posiadała aktywa o wartości większej niż 52% organizacji z branży.
Organizacja wykazała wskaźnik długu większy niż 70% organizacji z branży.
Organizacja wykazała marżę netto większą niż 74% organizacji z branży.
Organizacja wykazała marżę operacyjną większą niż 77% organizacji z branży.
Organizacja wykazała rentowność aktywów (ROA) większą niż 70% organizacji z branży.
Organizacja wykazała rentowność kapitału własnego (ROE) większą niż 70% organizacji z branży.
Organizacja zapłaciła podatek dochodowy większy niż 0% organizacji z branży.
Udział organizacji w rynku wyniósł 0.01%.
Zysk netto na tle rynku powiększa się w czasie. W 2024 był on wyższy niż 72% organizacji w branży.
Przychody na tle rynku powiększają się w czasie. W 2024 były wyższe niż 47% organizacji w branży.
Wartość aktywów na tle rynku powiększa się w czasie. W 2024 była ona wyższa niż 52% organizacji w branży.
Wskaźnik zadłużenia na tle rynku zmniejsza się w czasie. W 2024 był wyższy niż 70% organizacji w branży.
Marża netto na tle rynku zmniejsza się w czasie. W 2024 była wyższa niż 74% organizacji w branży.
Marża operacyjna na tle rynku zmniejsza się w czasie. W 2024 była wyższa niż 77% organizacji w branży.
Rentowność aktywów (ROA) na tle rynku zmniejsza się w czasie. W 2024 była wyższa niż 70% organizacji w branży.
Rentowność kapitału własnego (ROE) na tle rynku zmniejsza się w czasie. W 2024 była wyższa niż 70% organizacji w branży.
Podatek dochodowy na tle rynku nie zmienia się w czasie. W 2024 był on wyższy niż 0% organizacji w branży.
Udział w rynku powiększa się w czasie. W 2024 wynosił on 0.01%.
Sprawozdania finansowe
Spośród 7 sprawozdań finansowych, 3 złożono po terminie, a 4 w terminie.
Sprawozdania finansowe były składane średnio 70 dni po ustawowym terminie.
Najnowsze dostępne sprawozdanie za rok 2024 zostało złożone 34 dni przed terminem.
średnie opóźnienie
+70
dni względem terminu
4
w terminie
3
po terminie
Historia złożonych sprawozdań
wcześniejterminz opóźnieniem
opóźnieniedata złożenia
2024
−1 mies. 4 dni11-06-2025
2023
−20 dni25-06-2024
2022
+2 mies. 14 dni27-09-2023
2021
−16 dni29-09-2022
2020
−2 dni13-10-2021
2019
+7 mies. 28 dni10-06-2021
2018
+8 mies. 8 dni19-03-2020
złożone przed terminem do 30 dni po terminie 31–90 dni po terminie ponad 90 dni po terminie
Powiązania
Historia powiązań
Udziałowcy
Struktura udziałów jest niedostępna dla tej spółki