SĄD REJONOWY W LUBLIN-WSCHÓD W LUBLINIE Z SIEDZIBĄ W ŚWIDNIKU, VI WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO
Sposób reprezentacji
W PRZYPADKU ZARZĄDU JEDNOOSOBOWEGO OŚWIADCZENIA W IMIENIU SPÓŁKI SKŁADA CZŁONEK ZARZĄDU. W PRZYPADKU ZARZĄDU SKŁADAJĄCEGO SIĘ Z DWÓCH LUB WIĘKSZEJ LICZBY OSÓB OŚWIADCZENIA W IMIENIU SPÓŁKI SKŁADA CZŁONEK ZARZĄDU SAMODZIELNIE.
Kompleksowe doradztwo strategiczne i operacyjne dla firm|Leasing pracowniczy z możliwością outsourcingu zarządzania zespołem|Większa efektywność działań sprzedażowych poprzez audyty i optymalizację|Wsparcie w zakresie restrukturyzacji przedsiębiorstw i projektowania biznes planów|Zarządzanie projektami na poziomie międzynarodowym z długotrwałym doświadczeniem
BRAND TALENT to organizacja świadcząca szeroką gamę usług doradczych, specjalizująca się w obszarze strategii biznesowych oraz operacyjnych. Działa na rzecz firm w różnych etapach ich rozwoju, dostarczając nowoczesne narzędzia i metody, które przyczyniają się do poprawy wyników finansowych oraz efektywności operacyjnej. Główne usługi oferowane przez BRAND TALENT obejmują leasing pracowniczy z elementami outsourcingu, co pozwala na elastyczne zarządzanie zespołami sprzedażowymi i ich efektywne wsparcie. Organizacja z powodzeniem zarządza projektami na skalę międzynarodową od ponad dziesięciu lat, stale poszukując prostych i skutecznych rozwiązań. Kilka kluczowych aspektów wyróżniających BRAND TALENT to: holistyczne podejście do diagnozy firm, szczegółowe audyty w celu identyfikacji obszarów do poprawy oraz wdrażanie innowacyjnych rozwiązań zgodnych z potrzebami klientów. Zespół składa się z doświadczonych specjalistów, którzy łączą pasję z profesjonalizmem, co przekłada się na trwałość relacji z klientami oraz wysoki standard świadczonych usług. Misją organizacji jest nie tylko zwiększenie zysków swoich klientów, ale także budowanie długotrwałych więzi opartych na zaufaniu i współpracy.
Podstawowe wyniki finansowe
Organizacja Brand Talent osiągnęła 5 324 633 zł przychodów.
Przychody operacyjne wyniosły 5 324 633 zł. Pozostałe przychody to 0 zł.
Całkowite koszty wyniosły 5 308 145 zł.
Zysk netto wyniósł 16 488 zł.
Spółka wykazuje rosnące przychody w czasie. Średni wzrost przychodów wynosi 887 439 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała przychody na poziomie: • 5 324 633 zł w 2023 roku. • 14 340 050 zł w 2022 roku. • 3 947 187 zł w 2021 roku.
Zyski spółki mają również rosnącą tendencję w czasie. Średni wzrost zysków wynosi 2748 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała zyski na poziomie: • 16 488 zł w 2023 roku. • 219 985 zł w 2022 roku. • 181 720 zł w 2021 roku.
Wycena
Wartość organizacji powstaje na podstawie kluczowych parametrów finansowych, z wykorzystaniem różnych modeli wyceny. Ostatecznie określa się minimalną, maksymalną i średnią wycen.
Szacunkowa wycena organizacji Brand Talent wynosi 3 890 116 zł.
W zależności od przyjętego modelu estymacji, wycena organizacji mieści się pomiędzy
164 880 zł a 13 311 581 zł.
Wartość organizacji powiększa się w czasie. Przeciętny wzrost wartości firmy wynosi 648 353 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat wartość firmy wynosiła: • 3 890 116 zł w 2023 roku. • 10 727 744 zł w 2022 roku. • 3 481 112 zł w 2021 roku.
EBIT i EBITDA
EBIT Brand Talent wynosi 69 tys. zł.
EBITDA Brand Talent wynosi 76 tys. zł.
Zatrudnienie
Zatrudnienie Brand Talent wynosi 1 osobę.
Ryzyko zamknięcia
Ryzyko zamknięcia działalności dla organizacji Brand Talent wynosi 2,68%. To oznacza, że firma ma szansę 2,68% na zakończenie działalności w ciągu dwóch lat od zadanego roku.
Niskie ryzyko zamknięcia wskazuje na stabilną pozycję finansową i operacyjną organizacji.
Ryzyko zamknięcia działalności maleje w czasie. Przeciętny spadek ryzyka w czasie wynosi 0,310% rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat ryzyko zamknięcia wynosiło: • 2,68% w 2023 roku. • 2,65% w 2022 roku. • 2,69% w 2021 roku.
Ryzyko niewypłacalności
Ryzyko niewypłacalności dla organizacji Brand Talent wynosi 0,43%. To oznacza, że firma ma szansę 0,43% na zamknięcie z powodu postępowania upadłościowego, restrukturyzacyjnego lub układowego w ciągu dwóch lat od zadanego roku.
Ryzyko niewypłacalności rośnie w czasie. Przeciętny wzrost ryzyka w czasie wynosi 0,062% rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat ryzyko niewypłacalności wynosiło: • 0,43% w 2023 roku. • 0,02% w 2022 roku. • 0,13% w 2021 roku.
Wiarygodność firmy
Brand Talent charakteryzuje się umiarkowaną wiarygodnością płatniczą (ocena: C).
Ryzyko kredytowe znajduje się na przeciętnym poziomie. Zalecane jest stosowanie standardowych zabezpieczeń płatności.
Poziom wiarygodności organizacji pogorszył się o 1 poziom w ciągu 6 lat.
Poziomy wiarygodności w ostatnich latach: • Ocena C (umiarkowana wiarygodność) w 2023 roku. • Ocena A (bardzo wysoka wiarygodność) w 2022 roku. • Ocena B (wysoka wiarygodność) w 2021 roku.
Kredyt kupiecki
Standardowy kredyt kupiecki dla Brand Talent wynosi 88 tys. zł.
Bezpieczny poziom kredytu kupieckiego to 3 tys. zł.
Maksymalny dopuszczalny kredyt kupiecki to 213 tys. zł.
Przedział standardowego kredytu mieści się między 3 tys. zł a 213 tys. zł.
Standardowy kredyt kupiecki wzrasta w czasie. Przeciętna zmiana wzrostowa wynosi
15 tys. zł rocznie.
Standardowy kredyt kupiecki w ostatnich latach wynosił: • 88 tys. zł w 2023 roku. • 215 tys. zł w 2022 roku. • 68 tys. zł w 2021 roku.
Bezpieczny poziom kredytu wynosił: • 3 tys. zł w 2023 roku. • 32 tys. zł w 2022 roku. • 14 tys. zł w 2021 roku.
Maksymalny kredyt wynosił: • 213 tys. zł w 2023 roku. • 570 tys. zł w 2022 roku. • 147 tys. zł w 2021 roku.
Wynagrodzenia
Łączna kwota wynagrodzeń wyniosła
17 477
zł.
Koszty operacyjne Brand Talent wyniosły
5 255 864
zł.
Wynagrodzenia stanowią
0%
kosztów operacyjnych.
Całkowite wynagrodzenia w organizacji rosną w czasie. Średni wzrost wynagrodzeń wynosi
2913 zł rocznie.
W ostatnich latach łączne wynagrodzenia wynosiły: • 17 477 zł w 2023 roku • 38 694 zł w 2022 roku • 15 897 zł w 2021 roku
Udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych rośnie w czasie. Średni wzrost udziału wynosi
0.1 punktu procentowego rocznie.
W ostatnich latach udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych wynosił: •
0% w 2023 roku •
0% w 2022 roku •
0% w 2021 roku
Bilans
Całkowita wartość aktywów Brand Talent wyniosła 6 479 450 zł.
a
ktywa trwałe to 162 302 zł.
a
ktywa obrotowe to 6 317 147 zł.
Całkowita wartość pasywów wyniosła 6 479 450 zł.
k
apitał (fundusz) własny to 365 879 zł.
z
obowiązania i rezerwy na zobowiązania to 6 113 570 zł.
Organizacja powiększa całkowitą wartość aktywów w czasie. Średni wzrost wartości aktywów wynosi 1 079 908 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja wykazała sumę bilansową aktywów na poziomie: • 6 479 450 zł w 2023 roku. • 594 515 zł w 2022 roku. • 1 396 999 zł w 2021 roku.
Rentowność
Wskaźnik rentowności aktywów (ROA) wyniósł 0%.
Wskaźnik rentowności kapitału własnego (ROE) wyniósł 5%.
Marża operacyjna wyniosła 1%.
Marża netto wyniosła 0%.
Rentowność aktywów (ROA) organizacji nie zmienia się w czasie.
Rentowność kapitału własnego (ROE) organizacji poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 0.8 punktu procentowego rocznie.
Marża operacyjna organizacji poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 0.2 punktu procentowego rocznie.
Marża netto organizacji nie zmienia się w czasie.
Zadłużenie
Zobowiązania Brand Talent wyniosły 6 113 570 zł.
Dla porównania wartość aktywów wyniosła 6 479 450 zł.
Zobowiązania w stosunku do wartości aktywów (wskaźnik zadłużenia) to 94%.
Całkowite zobowiązania organizacji rosną w czasie. Średni wzrost zobowiązań wynosi 1 018 928 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja posiadała zobowiązania o wartości: • 6 113 570 zł w 2023 roku • 210 819 zł w 2022 roku • 1 233 296 zł w 2021 roku
Wskaźnik zadłużenia obniża się w czasie.
W ostatnich latach współczynnik zadłużenia wynosił: • 94% w 2023 roku • 35% w 2022 roku • 88% w 2021 roku
Podatek dochodowy
Organizacja Brand Talent wykazała przychody na poziomie 5 324 633 zł.
Organizacja zarobiła 27 832 zł brutto (przed opodatkowaniem).
Podatek dochodowy wyniósł 11 344 zł.
W rezultacie osiągnięty zysk netto wyniósł 16 488 zł.
Podatek dochodowy odpowiadał za 41% zysku brutto.
Podatek dochodowy obciążający organizację rośnie w czasie. Średni wzrost podatku dochodowego wynosi 1891 zł rocznie.
W ostatnich latach wysokość podatku dochodowego wynosiła: • 11 344 zł w 2023 roku • 21 460 zł w 2022 roku • 17 209 zł w 2021 roku
Organizacja Brand Talent wykazała zysk netto większy niż 69% organizacji z branży "Pozostałe doradztwo w zakresie prowadzenia działalności gospodarczej i zarządzania".
Organizacja wykazała przychód większy niż 93% organizacji z branży.
Organizacja posiadała aktywa o wartości większej niż 92% organizacji z branży.
Organizacja wykazała wskaźnik długu większy niż 77% organizacji z branży.
Organizacja wykazała marżę netto większą niż 35% organizacji z branży.
Organizacja wykazała marżę operacyjną większą niż 39% organizacji z branży.
Organizacja wykazała rentowność aktywów (ROA) większą niż 35% organizacji z branży.
Organizacja wykazała rentowność kapitału własnego (ROE) większą niż 48% organizacji z branży.
Organizacja zapłaciła podatek dochodowy większy niż 82% organizacji z branży.
Udział organizacji w rynku wyniósł 0.006%.
Zysk netto na tle rynku powiększa się w czasie. W 2023 był on wyższy niż 69% organizacji w branży.
Przychody na tle rynku powiększają się w czasie. W 2023 były wyższe niż 93% organizacji w branży.
Wartość aktywów na tle rynku powiększa się w czasie. W 2023 była ona wyższa niż 92% organizacji w branży.
Wskaźnik zadłużenia na tle rynku zmniejsza się w czasie. W 2023 był wyższy niż 77% organizacji w branży.
Marża netto na tle rynku zmniejsza się w czasie. W 2023 była wyższa niż 35% organizacji w branży.
Marża operacyjna na tle rynku zmniejsza się w czasie. W 2023 była wyższa niż 39% organizacji w branży.
Rentowność aktywów (ROA) na tle rynku zmniejsza się w czasie. W 2023 była wyższa niż 35% organizacji w branży.
Rentowność kapitału własnego (ROE) na tle rynku zmniejsza się w czasie. W 2023 była wyższa niż 48% organizacji w branży.
Podatek dochodowy na tle rynku powiększa się w czasie. W 2023 był on wyższy niż 82% organizacji w branży.
Udział w rynku powiększa się w czasie. W 2023 wynosił on 0.006%.
Sprawozdania finansowe
Spośród 6 sprawozdań finansowych, 4 złożono po terminie, a 2 w terminie.
Sprawozdania finansowe były składane średnio 132 dni po ustawowym terminie.
Najnowsze dostępne sprawozdanie za rok 2023 zostało złożone 48 dni przed terminem.
średnie opóźnienie
+132
dni względem terminu
2
w terminie
4
po terminie
Historia złożonych sprawozdań
wcześniejterminz opóźnieniem
opóźnieniedata złożenia
2023
−1 mies. 18 dni28-05-2024
2022
+9 dni24-07-2023
2021
−3 mies. 18 dni29-06-2022
2020
+9 mies. 15 dni27-07-2022
2019
+21 mies. 20 dni27-07-2022
2018
+1 dni16-07-2019
złożone przed terminem do 30 dni po terminie 31–90 dni po terminie ponad 90 dni po terminie
Powiązania
Historia powiązań
Udziałowcy
Deja Paweł posiada 102
udziałów,
które stanowią
100.0% firmy.
Największym udziałowcem od 20.06.2024 jest Deja Paweł kontrolujący 100% udziałów.
Największym udziałowcem w okresie od 08.11.2018 do 20.06.2024
była Roszewska Szatkowska Anna kontrolująca 96% udziałów.
Najwięksi udziałowcy w okresie od 20.06.2018 do 08.11.2018: • Ottlewska Sydonia (33% udziałów) • Piłat Patryk (33% udziałów) • Roszewska Szatkowska Anna (33% udziałów)