SĄD REJONOWY KATOWICE-WSCHÓD W KATOWICACH, VIII WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO
Sposób reprezentacji
W RAZIE POWOŁANIA ZARZĄDU JEDNOOSOBOWEGO DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ W IMIENIU SPÓŁKI UPOWAŻNIONY JEST CZŁONEK ZARZĄDU SAMODZIELNIE. PRZY ZARZĄDZIE WIELOOSOBOWYM DO SKŁADANIA OŚWIDCZEŃ W IMIENIU SPÓŁKI WYMAGANE JEST WSPÓŁDZIAŁANIE DWÓCH CZŁONKÓW ZARZĄDU ALBO JEDNEGO CZŁONKA ZARZĄDU ŁĄCZNIE Z PROKURENTEM.
Współpraca z instytucjami pomocy publicznej i realizacja projektów unijnych.
Wsparcie kompetencyjne dla pracowników i podnoszenie kwalifikacji zawodowych.
Projekty edukacyjne i aktywizacyjne na terenie Jaworzna i okolic.
C.M.T. Jaworzno to spółka założona w 2012 roku, posiadająca szerokie doświadczenie w organizacji szkoleń zawodowych i rozwojowych. Firma jest zarejestrowana w Rejestrze Instytucji Szkoleniowych Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Katowicach, posiada wpis do Ewidencji Szkół i Placówek Niepublicznych oraz prowadzi Agencję Zatrudnienia. Ponadto, C.M.T. działa jako Organizator Turystyki i Pośrednik Turystyczny na terenie Województwa Śląskiego.C.M.T. koncentruje się na dwóch głównych obszarach szkoleń: zawodowych i rozwojowych. Szkolenia zawodowe mają na celu podnoszenie kwalifikacji uczestników, tak aby mogli lepiej sprostać wymaganiom rynku pracy. To zdobywanie nowych umiejętności, które są niezbędne w dynamicznie zmieniającym się środowisku zawodowym, oraz zwiększanie atrakcyjności kandydata w oczach pracodawców. Szkolenia rozwojowe z kolei mają na celu wsparcie uczestników w budowaniu ważnych kompetencji społecznych, jak radzenie sobie ze stresem, umiejętność rozwiązywania problemów, budowanie poczucia własnej wartości i rozwijanie empatii.C.M.T. współpracuje z różnorodnymi jednostkami zajmującymi się pomocą publiczną, w tym z Powiatowymi Centrami Pomocy Rodzinie, Ośrodkami Pomocy Społecznej oraz Urzędami Pracy. Uczestniczy także w realizacji licznych projektów unijnych. W skład zespołu C.M.T. wchodzą Katarzyna Hołownia jako Członek Zarządu i Beata Makowska odpowiedzialna za koordynację projektów unijnych.Główne projekty prowadzone przez firmę obejmują między innymi działania związane z edukacją i szkoleniem zawodowym w jaworznickich szkołach, wsparcie zawodowców z Elektrowni oraz projekty mające na celu aktywizację społeczną i zawodową uczestników. C.M.T. stawia na profesjonalizm i angażuje się w dostarczanie wysokiej jakości usług edukacyjnych, aby wspierać rozwój indywidualnych kompetencji oraz kariery zawodowe uczestników swoich szkoleń.
Podstawowe wyniki finansowe
Organizacja C.M.T osiągnęła 941 806 zł przychodów.
Przychody operacyjne wyniosły 241 740 zł. Pozostałe przychody to 700 066 zł.
Całkowite koszty wyniosły -116 107 zł.
Zysk netto wyniósł 357 847 zł.
Spółka wykazuje
malejące
przychody w czasie.
Średni spadek przychodów wynosi -168 573 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała przychody na poziomie:
• 941 806 zł w 2024 roku.
• 1 405 806 zł w 2023 roku.
• 1 230 469 zł w 2022 roku.
Zyski spółki mają rosnącą
tendencję w czasie.
Średni wzrost zysków wynosi 49 618 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała zyski na poziomie:
• 357 847 zł w 2024 roku.
• -137 280 zł w 2023 roku.
• -257 327 zł w 2022 roku.
EBIT i EBITDA
Wycena
Wartość organizacji powstaje na podstawie kluczowych parametrów finansowych, z wykorzystaniem różnych modeli wyceny. Ostatecznie określa się minimalną, maksymalną i średnią wycen.
Szacunkowa wycena organizacji C.M.T wynosi 2 584 613 zł.
W zależności od przyjętego modelu estymacji, wycena organizacji mieści się pomiędzy
525 353 zł a 5 009 861 zł.
Wartość organizacji
powiększa się
w czasie.
Przeciętny wzrost wartości firmy wynosi 158 049 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat wartość firmy wynosiła:
• 2 584 613 zł w 2024 roku.
• 1 194 172 zł w 2023 roku.
• 1 180 364 zł w 2022 roku.
Ryzyko zamknięcia
Ryzyko zamknięcia działalności dla organizacji C.M.T wynosi 1,83%. To oznacza, że firma ma szansę 1,83% na zakończenie działalności w ciągu dwóch lat od zadanego roku.
Niskie ryzyko zamknięcia wskazuje na stabilną pozycję finansową i operacyjną organizacji.
Ryzyko zamknięcia działalności
maleje w czasie. Przeciętny
spadek
ryzyka w czasie wynosi 0,000% rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat ryzyko zamknięcia wynosiło:
• 1,83% w 2024 roku.
• 1,83% w 2023 roku.
• 1,83% w 2022 roku.
Ryzyko niewypłacalności
Ryzyko niewypłacalności dla organizacji C.M.T wynosi 0,04%. To oznacza, że firma ma szansę 0,04% na zamknięcie z powodu postępowania upadłościowego, restrukturyzacyjnego lub układowego w ciągu dwóch lat od zadanego roku.
Ryzyko niewypłacalności
maleje w czasie. Przeciętny
spadek
ryzyka w czasie wynosi 0,031% rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat ryzyko niewypłacalności wynosiło:
• 0,04% w 2024 roku.
• 0,08% w 2023 roku.
• 0,17% w 2022 roku.
Wiarygodność firmy
C.M.T charakteryzuje się najwyższą wiarygodnością płatniczą (ocena: A).
Kontrahent wykazuje bardzo niskie ryzyko niewypłacalności i zamknięcia działalności. Współpraca handlowa oraz udzielanie kredytu kupieckiego są bezpieczne.
Poziom wiarygodności organizacji
poprawił się o 2 poziomy w ciągu 7 lat.
Poziomy wiarygodności w ostatnich latach:
• Ocena A (bardzo wysoka wiarygodność) w 2024 roku.
• Ocena B (wysoka wiarygodność) w 2023 roku.
• Ocena B (wysoka wiarygodność) w 2022 roku.
Kredyt kupiecki
Standardowy kredyt kupiecki dla C.M.T wynosi 75 tys. zł.
Bezpieczny poziom kredytu kupieckiego to 0 zł.
Maksymalny dopuszczalny kredyt kupiecki to 245 tys. zł.
Przedział standardowego kredytu mieści się między 0 zł a 245 tys. zł.
Standardowy kredyt kupiecki
wzrasta w czasie. Przeciętna zmiana wzrostowa wynosi
7 tys. zł rocznie.
Standardowy kredyt kupiecki
w ostatnich latach wynosił:
• 75 tys. zł w 2024 roku.
• 40 tys. zł w 2023 roku.
• 43 tys. zł w 2022 roku.
Bezpieczny poziom kredytu wynosił:
• 0 zł w 2024 roku.
• 0 zł w 2023 roku.
• 0 zł w 2022 roku.
Maksymalny kredyt wynosił:
• 245 tys. zł w 2024 roku.
• 120 tys. zł w 2023 roku.
• 168 tys. zł w 2022 roku.
Wynagrodzenia
Łączna kwota wynagrodzeń wyniosła 94 366
zł.
Koszty operacyjne C.M.T wyniosły 554 337
zł.
Wynagrodzenia stanowią 17%
kosztów operacyjnych.
Całkowite wynagrodzenia w organizacji
spadają w czasie. Średni spadek wynagrodzeń wynosi
-83 001 zł rocznie.
W ostatnich latach łączne wynagrodzenia wynosiły:
• 94 366 zł w 2024 roku
• 92 763 zł w 2023 roku
• 317 996 zł w 2022 roku
Udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych
obniża się w czasie. Średni spadek udziału wynosi
2.1 punktu procentowego rocznie.
W ostatnich latach udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych wynosił:
•
17% w 2024 roku
•
6% w 2023 roku
•
21% w 2022 roku
Bilans
Całkowita wartość aktywów C.M.T wyniosła 813 589 zł.
a
ktywa obrotowe to 813 589 zł.
Całkowita wartość pasywów wyniosła 813 589 zł.
k
apitał (fundusz) własny to 700 471 zł.
z
obowiązania i rezerwy na zobowiązania to 113 118 zł.
Organizacja
zmniejsza
całkowitą wartość aktywów w czasie.
Średni spadek wartości aktywów wynosi -86 056 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja wykazała sumę bilansową aktywów na poziomie:
• 813 589 zł w 2024 roku.
• 350 322 zł w 2023 roku.
• 596 767 zł w 2022 roku.
Rentowność
Wskaźnik rentowności aktywów (ROA) wyniósł 44%.
Wskaźnik rentowności kapitału własnego (ROE) wyniósł 51%.
Marża operacyjna wyniosła -129%.
Marża netto wyniosła 38%.
Rentowność aktywów (ROA) organizacji
poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 6.1 punktu procentowego rocznie.
Rentowność kapitału własnego (ROE) organizacji
poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 2.1 punktu procentowego rocznie.
Marża operacyjna organizacji
pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi -18.6 punktu procentowego rocznie.
Marża netto organizacji
poprawia się w czasie. Średnia poprawa wskaźnika rentowności wynosi 5.3 punktu procentowego rocznie.
Zadłużenie
Zobowiązania C.M.T wyniosły 113 118 zł.
Dla porównania wartość aktywów wyniosła 813 589 zł.
Zobowiązania w stosunku do wartości aktywów (wskaźnik zadłużenia) to 14%.
Całkowite zobowiązania organizacji
spadają w czasie. Średni spadek zobowiązań wynosi -182 001 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja posiadała zobowiązania o wartości:
• 113 118 zł w 2024 roku
• 7698 zł w 2023 roku
• 116 699 zł w 2022 roku
Wskaźnik zadłużenia
obniża się w czasie. Średni spadek zobowiązań wynosi 12 punktu procentowego rocznie.
W ostatnich latach współczynnik zadłużenia wynosił:
• 14% w 2024 roku
• 2% w 2023 roku
• 20% w 2022 roku
Podatek dochodowy
Organizacja C.M.T wykazała przychody na poziomie 941 806 zł.
Organizacja zarobiła 357 847 zł brutto (przed opodatkowaniem).
Podatek dochodowy wyniósł 0 zł.
W rezultacie osiągnięty zysk netto wyniósł 357 847 zł.
Podatek dochodowy odpowiadał za 0% zysku brutto.
Podatek dochodowy obciążający organizację
obniża się w czasie. Średni wzrost podatku dochodowego wynosi -283 zł rocznie.
W ostatnich latach wysokość podatku dochodowego wynosiła:
• 0 zł w 2024 roku
• 0 zł w 2023 roku
• 0 zł w 2022 roku