Organizacja Arforce HR osiągnęła 978 310 zł przychodów.
Przychody operacyjne wyniosły 978 310 zł.
Całkowite koszty wyniosły 215 707 zł.
Zysk netto wyniósł 762 603 zł.
Spółka wykazuje rosnące przychody w czasie. Średni wzrost przychodów wynosi
264 807 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała przychody na poziomie: • 978 310 zł w 2020 roku. • 521 515 zł w 2019 roku. • 448 697 zł w 2018 roku.
Zyski spółki mają również rosnącą tendencję w czasie. Średni wzrost zysków wynosi
199 479 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała zyski na poziomie: • 762 603 zł w 2020 roku. • 327 418 zł w 2019 roku. • 363 645 zł w 2018 roku.
Wycena
Wartość organizacji powstaje na podstawie kluczowych parametrów finansowych, z wykorzystaniem różnych modeli wyceny. Ostatecznie określa się minimalną, maksymalną i średnią wycenę.
Szacunkowa wycena organizacji Arforce HR wynosi 4 281 750 zł.
W zależności od przyjętego modelu estymacji, wycena organizacji mieści się pomiędzy
590 541 zł a 10 643 544 zł.
Wartość organizacji powiększa się w czasie. Przeciętny wzrost wartości firmy wynosi
1 128 905 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat wartość firmy wynosiła: • 4 281 750 zł w
2020 roku. • 1 900 788 zł w
2019 roku. • 2 023 940 zł w
2018 roku.
EBIT i EBITDA
EBIT Arforce HR wynosi 763 tys. zł.
EBITDA Arforce HR wynosi 763 tys. zł.
EBIT powiększa się w czasie. Przeciętny wzrost EBIT wynosi
199 479 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat EBIT wynosił: • 762 603 zł w
2020 roku. • 327 418 zł w
2019 roku. • 363 645 zł w
2018 roku.
EBITDA powiększa się w czasie. Przeciętny wzrost EBITDA wynosi
199 479 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat EBITDA wynosiła: • 762 603 zł w
2020 roku. • 327 418 zł w
2019 roku. • 363 645 zł w
2018 roku.
Zatrudnienie
Brak danych o zatrudnieniu.
Monitor Sądowy i Gospodarczy
W Monitorze Sądowym i Gospodarczym (MSiG) odnotowano 13 obwieszczeń
dotyczących organizacji Arforce HR. W tym 1 oznaczone jako istotne („UWAGA”) - ostatnie istotne obwieszczenie pochodzi z dnia 10 listopada 2021.
Najnowsze obwieszczenie pochodzi z dnia 10 listopada 2021 (MSiG nr 218/2021).
Obwieszczenia w Monitorze Sądowym i Gospodarczym
13
obwieszczeń w MSiG, w tym 1 istotne - ostatnie istotne:
Poz. 1087832. ARFORCE HR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA. KRS 0000704221. SĄD REJONOWY
GDAŃSK - PÓŁNOC W GDAŃSKU, VIII WYDZIAŁ
GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO, wpis do rejestru: 15.11.2017.
[GD.VIII NS-REJ.KRS/18048/21/72]
UWAGAMSiG 218/2021XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 26.10.2021 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 15 następującej treści:
WYKREŚLENIE WSZYSTKICH WPISÓW Z KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO. WPIS NIE JEST
PRAWOMOCNY.
Pozostałe obwieszczenia (12) - mniej istotneZwiń pozostałe obwieszczenia
Poz. 417702. ARFORCE HR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA. KRS 0000704221. SYSTEM, wpis do rejestru: 15.11.2017.
[RDF/300263/21/425]
MSiG 123/2021XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 18.06.2021 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 14 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach
wpisać: 1 4. OD 01.01.2020 DO 30.04.2021
Poz. 417701. ARFORCE HR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA. KRS 0000704221. SYSTEM, wpis do rejestru: 15.11.2017.
[RDF/300263/21/24]
MSiG 123/2021XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 18.06.2021 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 13 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach
wpisać: 1 3. OD 01.01.2020 DO 30.04.2021
Poz. 417700. ARFORCE HR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA. KRS 0000704221. SYSTEM, wpis do rejestru: 15.11.2017.
[RDF/300263/21/623]
MSiG 123/2021XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 18.06.2021 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 12 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach
wpisać: 1 1. data złożenia 18.06.2021 okres OD
01.01.2020 DO 30.04.2021
Poz. 415248. ARFORCE HR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA. KRS 0000704221. SYSTEM, wpis do rejestru: 15.11.2017.
[RDF/214925/20/946]
MSiG 160/2020XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 30.06.2020 dokonano wpisu do rejestru KR
nr 11 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach
wpisać: 1 4. OD 01.01.2019 DO 31.12.2019
Poz. 415247. ARFORCE HR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA. KRS 0000704221. SYSTEM, wpis do rejestru: 15.11.2017.
[RDF/214924/20/234]
MSiG 160/2020XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 30.06.2020 dokonano wpisu do rejestru KR
nr 10 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach
wpisać: 1 3. OD 01.01.2019 DO 31.12.2019
Poz. 415246. ARFORCE HR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA. KRS 0000704221. SYSTEM, wpis do rejestru: 15.11.2017.
[RDF/214924/20/833]
MSiG 160/2020XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 30.06.2020 dokonano wpisu do rejestru KR
nr 9 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach
wpisać: 1 1. data złożenia 30.06.2020 okres OD
01.01.2019 DO 31.12.2019
Poz. 968351. ARFORCE HR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA. KRS 0000704221. SĄD REJONOWY
GDAŃSK-PÓŁNOC W GDAŃSKU, VIII WYDZIAŁ
GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO, wpis do rejestru: 15.11.2017.
[GD.VIII NS-REJ.KRS/13561/19/80]
Rzuć okiemMSiG 157/2019XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 07.08.2019 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 8 następującej treści:
Dz. 1. Rub. 2. Siedziba i adres podmiotu wykreślić: 2. miejscowość SOPOT ulica UL. MIKOŁAJA
REJA nr domu 13 nr lokalu 15 kod pocztowy 81-874
poczta SOPOT kraj POLSKA wpisać: 2. miejscowość
SOPOT ulica UL. MIKOŁAJA REJA nr domu 13/15
kod pocztowy 81-874 poczta SOPOT kraj POLSKA
Poz. 454497. ARFORCE HR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA. KRS 0000704221. SYSTEM, wpis do rejestru: 15.11.2017.
[RDF/125157/19/731]
MSiG 122/2019XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 18.06.2019 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 7 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach
wpisać: 1 3. OD 15.11.2017 DO 31.12.2018
Poz. 454496. ARFORCE HR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA. KRS 0000704221. SYSTEM, wpis do rejestru: 15.11.2017.
[RDF/125157/19/330]
MSiG 122/2019XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 18.06.2019 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 6 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach
wpisać: 1 4. OD 15.11.2017 DO 31.12.2018
Poz. 454495. ARFORCE HR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA. KRS 0000704221. SYSTEM, wpis do rejestru: 15.11.2017.
[RDF/125157/19/929]
MSiG 122/2019XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 18.06.2019 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 5 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach
wpisać: 1 1. data złożenia 18.06.2019 okres OD
15.11.2017 DO 31.12.2018
Poz. 69673. ARFORCE HR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA. KRS 0000704221. SĄD REJONOWY
GDAŃSK-PÓŁNOC W GDAŃSKU, VII WYDZIAŁ
GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO, wpis do rejestru: 15.11.2017.
[GD.VII NS-REJ.KRS/2390/19/362]
Rzuć okiemMSiG 33/2019XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
; W dniu 08.02.2019 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 4 następującej treści:
Dz. 1. Rub. 2. Siedziba i adres podmiotu wykreślić:
X V. W P I S Y D
1. kraj POLSKA województwo POMORSKIE powiat
GDAŃSK gmina GDAŃSK miejscowość GDAŃSK
wpisać: 1. kraj POLSKA województwo POMORSKIE powiat SOPOT gmina SOPOT miejscowość
SOPOT wykreślić: 2. miejscowość GDAŃSK ulica
UL. LĘBORSKA nr domu 3B kod pocztowy 80-386
poczta GDAŃSK kraj POLSKA wpisać: 2. miejscowość SOPOT ulica UL. MIKOŁAJA REJA nr domu
13 nr lokalu 15 kod pocztowy 81-874 poczta SOPOT
kraj POLSKA
Rub. 4. Informacje o umowie wpisać:
1 1. 28.01.2019 R., REPERTORIUM A NR 551/2019
NOTARIUSZA KAMILA RODZIEWICZA KANCELARIA NOTARIALNA W GDAŃSKU, ZMIENIONO §3
I UCHWALONOTEKST JEDNOLITY UMOWY SPÓŁKI
Poz. 424080. ARFORCE HR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA. KRS 0000704221. SĄD REJONOWY
GDAŃSK-PÓŁNOC W GDAŃSKU, VII WYDZIAŁ
GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO, wpis do rejestru: 15.11.2017.
[GD.VII NS-REJ.KRS/34123/17/273]
MSiG 227/2017XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/1. Wpisy pierwsze
W dniu 15.11.2017 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 1 następującej treści:
Dz. 1. Rub. 1. Dane podmiotu 1. SPÓŁKA KOMANDYTOWA 3. ARFORCE HR SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ
ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA
5. NIE 6. NIE Rub. 2. Siedziba i adres podmiotu
1. kraj POLSKA województwo POMORSKIE powiat
GDAŃSK gmina GDAŃSK miejscowość GDAŃSK
2. miejscowość GDAŃSK ulica UL. LĘBORSKA
nr domu 3B kod pocztowy 80-386 poczta GDAŃSK
kraj POLSKA Rub. 4. Informacje o umowie
1 1. 10.11.2017R.,NOTARIUSZ KAMIL RODZIEWIO K R A J O W E G O R E J E S T R U S Ą D O W E G O
CZ,KANCELARIA NOTARIALNA W GDAŃSKU,REPERTORIUM A NUMER:4440/2017. Rub. 5. 1. CZAS
NIEOZNACZONY Rub. 7. Dane wspólników 1 1. GŁOWACKI 2. MACIEJ KRZYSZTOF 3. [ukryto]
5. TAK 6. NIE 7. NIE 8. NIE 9. TAK 10. 1000 ZŁ 11. 22
ZŁ 12. NIE PRub. 1 1. 2250 ZŁ 2. NIE 2 1. DAMPC
2. MATEUSZ GRZEGORZ 3. [ukryto] 5. NIE
8. NIE 9. TAK 10. 1000 ZŁ 11. 2250 ZŁ 12. NIE PRub.
1 1. 2250 ZŁ 2. NIE 3 1. ARFORCE HR SPÓŁKA
Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
3. 368635615 4. 0000701696 9. NIE
Dz. 2. Rub. 1. Uprawnieni do reprezentowania spółki
1 1. WSPÓLNICY REPREZENTUJĄCY SPÓŁKĘ 2. DO
PROWADZENIA SPRAW I REPREZENTACJI SPÓŁKI
UPRAWNIONY JEST KOMPLEMENTARIUSZ DZIAŁAJĄCY SAMODZIELNIE. PRub. Dane wspólników
reprezentujących spółkę 1 1. ARFORCE HR SPÓŁKA
Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
3. 368635615 4. 0000701696
Dz. 3. Rub. 1. Przedmiot działalności 1 1. 78 10
Z DZIAŁALNOŚĆ ZWIĄZANA Z WYSZUKIWANIEM
MIEJSC PRACY I POZYSKIWANIEM PRACOWNIKÓW 1 2. 70 22 Z POZOSTAŁE DORADZTWO
W ZAKRESIE PROWADZENIA DZIAŁALNOŚCI
GOSPODARCZEJ I ZARZĄDZANIA 2 2. 62 DZIAŁALNOŚĆ ZWIĄZANA Z OPROGRAMOWANIEM
I DORADZTWEM W ZAKRESIE INFORMATYKI ORAZ
DZIAŁALNOŚĆ POWIĄZANA 3 2. 63 DZIAŁALNOŚĆ
USŁUGOWA W ZAKRESIE INFORMACJI 4 2. 74
POZOSTAŁA DZIAŁALNOŚĆ PROFESJONALNA,
NAUKOWA I TECHNICZNA 5 2. 77 WYNAJEM
I DZIERŻAWA
Krajowy Rejestr Zadłużonych
Arforce HR nie figuruje w Krajowym Rejestrze Zadłużonych. Nie ujawniono żadnych postępowań upadłościowych ani restrukturyzacyjnych dotyczących organizacji.
Brak wpisów w KRZ
To pozytywny sygnał dla wiarygodności firmy.
W celu sprawdzenia, czy osoba powiązana ze spółką figuruje w Krajowym Rejestrze Zadłużonych, wejdź na stronę krz.ms.gov.pl.
Ryzyko niewypłacalności
Ryzyko niewypłacalności dla organizacji Arforce HR wynosi 0,07%. Oznacza to, że z takim prawdopodobieństwem w ciągu 2 lat od wybranego sprawozdania firma może trafić w poważne kłopoty finansowe, czyli zostać objęta postępowaniem upadłościowym lub restrukturyzacyjnym.
Wskaźnik wyliczany jest przez model, który bierze pod uwagę kondycję finansową firmy - jej zyski, zadłużenie, płynność i kapitał oraz to, jak zmieniają się w czasie - a także sygnały z publicznych rejestrów: Krajowego Rejestru Zadłużonych (KRZ), Monitora Sądowego i Gospodarczego (MSiG) oraz historii postępowań w KRS.
Ryzyko niewypłacalności pozostaje bez zmian w czasie.
Na przestrzeni ostatnich lat ryzyko niewypłacalności wynosiło: • 0,07% w 2020 roku. • 0,07% w 2019 roku. • 0,07% w 2018 roku.
Wiarygodność firmy
Arforce HR charakteryzuje się najwyższą wiarygodnością płatniczą (ocena: A).
Kontrahent wykazuje bardzo niskie ryzyko niewypłacalności i zamknięcia działalności. Współpraca handlowa oraz udzielanie kredytu kupieckiego są bezpieczne.
Poziom wiarygodności organizacji pozostaje bez zmian w czasie.
Poziomy wiarygodności w ostatnich latach: • Ocena A (bardzo wysoka wiarygodność) w 2020 roku. • Ocena A (bardzo wysoka wiarygodność) w 2019 roku. • Ocena A (bardzo wysoka wiarygodność) w 2018 roku.
Kredyt kupiecki
Standardowy kredyt kupiecki dla Arforce HR wynosi 128 tys. zł.
Bezpieczny poziom kredytu kupieckiego to 29 tys. zł.
Maksymalny dopuszczalny kredyt kupiecki to 276 tys. zł.
Przedział standardowego kredytu mieści się między 29 tys. zł a 276 tys. zł.
Standardowy kredyt kupiecki wzrasta w czasie. Przeciętna zmiana wzrostowa wynosi
34 tys. zł rocznie.
Standardowy kredyt kupiecki w ostatnich latach wynosił: • 128 tys. zł w 2020 roku. • 56 tys. zł w 2019 roku. • 60 tys. zł w 2018 roku.
Bezpieczny poziom kredytu wynosił: • 29 tys. zł w 2020 roku. • 16 tys. zł w 2019 roku. • 13 tys. zł w 2018 roku.
Maksymalny kredyt wynosił: • 276 tys. zł w 2020 roku. • 116 tys. zł w 2019 roku. • 129 tys. zł w 2018 roku.
Wynagrodzenia
Łączna kwota wynagrodzeń wyniosła
129 747
zł.
Koszty operacyjne Arforce HR wyniosły
215 707
zł.
Wynagrodzenia stanowią
60,1%
kosztów operacyjnych.
Całkowite wynagrodzenia w organizacji rosną w czasie. Średni wzrost wynagrodzeń wynosi
47 971 zł rocznie.
W ostatnich latach łączne wynagrodzenia wynosiły: • 129 747 zł w 2020 roku • 80 568 zł w 2019 roku • 33 805 zł w 2018 roku
Udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych rośnie w czasie. Średni wzrost udziału wynosi
10,2 punktu procentowego rocznie.
W ostatnich latach udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych wynosił: •
60,1% w 2020 roku •
41,5% w 2019 roku •
39,7% w 2018 roku
Bilans
Całkowita wartość aktywów Arforce HR wyniosła 815 111 zł.
a
ktywa obrotowe to 815 111 zł.
Całkowita wartość pasywów wyniosła 815 111 zł.
k
apitał (fundusz) własny to 789 821 zł.
z
obowiązania i rezerwy na zobowiązania to 25 290 zł.
Organizacja powiększa całkowitą wartość aktywów w czasie. Średni wzrost wartości aktywów wynosi 211 556 zł rocznie.
Równolegle organizacja zwiększa kapitał własny. Średni wzrost kapitału własnego wynosi 210 588 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja wykazała sumę bilansową aktywóworaz kapitał własny na poziomie: • 815 111 zł sumy bilansowej i 789 821 zł kapitału własnego w 2020 roku. • 363 983 zł sumy bilansowej i 332 418 zł kapitału własnego w 2019 roku. • 391 999 zł sumy bilansowej i 368 645 zł kapitału własnego w 2018 roku.
Nie jest winna nic (0 zł): bankom i pożyczkodawcom spoza grupy kapitałowej, klientom spoza grupy kapitałowej. Rezerwy i rozliczenia: 0 zł.
Nic z tego nie ma terminu spłaty ponad rok (0 zł).
Zobowiązania razem
25 tys. zł
z rezerwami, według bilansu
45%
41%
14%
Dostawcy
faktury za towary i usługi
11 tys. zł
45%
Państwo
podatki, cła i ZUS
10 tys. zł
41%
Pracownicy
wynagrodzenia
4 tys. zł
14%
W roku 2020 największa część zobowiązań przypada dostawcom: 45% (w 2018: 3%).
Udział banków i pożyczkodawców spoza grupy kapitałowej nie zmienił się: 0% w 2018 i w 2020.
W roku 2017 organizacja wykazała zobowiązania 0 zł - nie ma czego dzielić, słupka nie ma.
Płynność finansowa
Wskaźnik płynności bieżącej organizacji Arforce HR wynosi 32,23 - aktywa obrotowe wielokrotnie przewyższają zobowiązania krótkoterminowe - bufor bezpieczeństwa jest duży, choć tak wysoka nadpłynność może oznaczać niepracujący majątek.
Po wyłączeniu zapasów płynność szybka wynosi 32,23 - najbardziej płynne aktywa w pełni pokrywają zobowiązania krótkoterminowe.
Płynność gotówkowa wynosi 1,19, czyli same środki pieniężne pokrywają 119% zobowiązań krótkoterminowych - powyżej typowego przedziału referencyjnego (0,1-0,2).
gotówka od ręki: 30 tys. zł należności i inne: 785 tys. zł poziom rachunków do zapłaty
Na każdą złotówkę do zapłacenia w ciągu roku firma ma 32,23 zł, z czego 1,19 zł w gotówce.
32,23
płynność bieżąca
32,23
płynność szybka
1,19
płynność gotówkowa
Płynność bieżąca organizacji poprawia się w czasie. Średni wzrost wskaźnika wynosi 7,72 rocznie.
W ostatnich latach wskaźnik płynności bieżącej wynosił: • 32,23 w 2020 roku • 11,53 w 2019 roku • 16,79 w 2018 roku
Obsługa długu
Organizacja Arforce HR nie wykazała długu wobec banków i pożyczkodawców (0 zł); gotówka: 30 028 zł.
Zobowiązania wobec grupy kapitałowej: 0 zł.
Koszty odsetek: 0 zł.
Ta sekcja liczy tylko kredyty, pożyczki i obligacje spoza grupy kapitałowej. Wszystkie zobowiązania organizacji (z fakturami, podatkami i rezerwami) to 25 290 zł - sekcja Zadłużenie.
Dług a gotówkabez długu
cała gotówka wolna od długu
0 zł30 tys. zł
dług wobec banków i pożyczkodawców0 zł
gotówka30 tys. zł
zobowiązania wobec grupy kapitałowej: 0 zł
Zysk a odsetkibez odsetek
Koszty odsetek: 0 zł.
W latach 2017-2020 dług wobec banków i pożyczkodawców: 0 zł.
Dług netto (po odjęciu gotówki) w ostatnich latach: • 2020: bez długu, gotówka 30 tys. zł • 2019: bez długu, gotówka 110 tys. zł • 2018: bez długu, gotówka 88 tys. zł
Ile razy zysk operacyjny pokrywa odsetki: • 2020: bez kosztów odsetek • 2019: bez kosztów odsetek • 2018: bez kosztów odsetek
Cykl konwersji gotówki
Rotacja należności (DSO) organizacji Arforce HR wynosi 19 dni - tyle średnio organizacja czeka na zapłatę od odbiorców.
Rotacja zobowiązań (DPO) wynosi 25 dni - tyle średnio mija, zanim organizacja ureguluje zobowiązania wobec dostawców.
Luka płatnicza (DSO − DPO) wynosi -6 dni. Wartość dodatnia oznacza, że firma płaci dostawcom wcześniej, niż sama otrzymuje zapłatę od klientów, ujemna - że płaci później. Obie strony są liczone na innej podstawie (koszty operacyjne wobec przychodów), więc różnica jest orientacyjna.
Organizacja nie wykazała zapasów w tym okresie - rotacja zapasów wynosi 0 dni.
Należności handlowe organizacji wynoszą 38 179 zł, z czego 38 179 zł ma termin do 12 miesięcy.
Luka płatnicza-6 dni
firma płaci dostawcom 6 dni później, niż sama otrzymuje zapłatę od klientów
19 dni
rotacja należności (DSO) - firma czeka na zapłatę od klientów 19 dni
25 dni
rotacja zobowiązań (DPO) - firma płaci dostawcom po 25 dniach
Rotacja zapasów0 dni
ile dni towar leży w magazynie, zanim firma go sprzeda
firma nie wykazała zapasów w tym okresie
Należności handlowe38 tys. zł
klienci są winni firmie 38 tys. zł
do 12 miesięcy38 tys. zł · 100%
Rotacja należności (DSO) organizacji maleje w czasie.
W ostatnich latach wskaźnik rotacji należności (DSO) wynosił: • 19 dni w 2020 roku • 9 dni w 2019 roku • 32 dni w 2018 roku
Struktura kosztów
Koszty działalności operacyjnej organizacji Arforce HR wynoszą 215 703 zł.
Największa wykazana kategoria to wynagrodzenia (bez ubezpieczeń): 112 984 zł, czyli 52% sumy kosztów.
Druga co do wielkości kategoria to usługi obce: 83 339 zł, czyli 39% sumy kosztów.
Trzecia co do wielkości kategoria to ubezpieczenia społeczne i inne świadczenia: 16 763 zł, czyli 8% sumy kosztów.
Kategorie kosztów działalności
pozycja B układu porównawczego (8 pozycji)
Koszty razem216 tys. zł
Wynagrodzenia (bez ubezpieczeń)113 tys. zł · 52%
Usługi obce83 tys. zł · 39%
Ubezpieczenia społeczne i inne świadczenia17 tys. zł · 8%
Podatki i opłaty2 tys. zł · <1%
Pozostałe koszty rodzajowe825 zł · <1%
Amortyzacja0 zł · 0%
Zużycie materiałów i energii0 zł · 0%
Wartość sprzedanych towarów i materiałów0 zł · 0%
Suma kosztów działalności organizacji rośnie w czasie.
W ostatnich latach koszty działalności wynosiły: • 216 tys. zł w 2020 roku • 194 tys. zł w 2019 roku • 85 tys. zł w 2018 roku
Wykres pokazuje osobno największe kategorie z ostatniego roku z dodatnim rozbiciem kosztów: wynagrodzenia (bez ubezpieczeń), usługi obce, ubezpieczenia społeczne i inne świadczenia. Reszta sumy kosztów trafia do słupka "pozostałe" - razem z pozycjami, których sprawozdanie w danym roku nie rozbija.
Podatek dochodowy
Organizacja Arforce HR wykazała przychody na poziomie 978 310 zł.
Rachunek zysków i stratwariant porównawczy41 z 51 pozycjiSzczegółowość
A. Przychody netto ze sprzedaży i zrównane z nimi, w tym:965 977,54
– od jednostek powiązanych0,00
I. Przychody netto ze sprzedaży produktów965 861,72
II. Zmiana stanu produktów (zwiększenie – wartość dodatnia, zmniejszenie – wartość ujemna)115,82
III. Koszt wytworzenia produktów na własne potrzeby jednostki0,00
IV. Przychody netto ze sprzedaży towarów i materiałów0,00
B. Koszty działalności operacyjnej215 702,83
I. Amortyzacja0,00
II. Zużycie materiałów i energii0,00
III. Usługi obce83 338,85
IV. Podatki i opłaty, w tym: (+1)1 791,50
V. Wynagrodzenia112 984,03
VI. Ubezpieczenia społeczne i inne świadczenia, w tym: (+1)16 763,45
VII. Pozostałe koszty rodzajowe825,00
VIII. Wartość sprzedanych towarów i materiałów0,00
C. Zysk (strata) ze sprzedaży (A–B)750 274,71
D. Pozostałe przychody operacyjne12 332,70
I. Zysk z tytułu rozchodu niefinansowych aktywów trwałych0,00
II. Dotacje0,00
III. Aktualizacja wartości aktywów niefinansowych0,00
IV. Inne przychody operacyjne12 332,70
E. Pozostałe koszty operacyjne4,26
I. Strata z tytułu rozchodu niefinansowych aktywów trwałych0,00
II. Aktualizacja wartości aktywów niefinansowych0,00
III. Inne koszty operacyjne4,26
F. Zysk (strata) z działalności operacyjnej (C+D–E)762 603,15
G. Przychody finansowe0,00
I. Dywidendy i udziały w zyskach, w tym: (+4)0,00
II. Odsetki, w tym: (+1)0,00
III. Zysk z tytułu rozchodu aktywów finansowych, w tym: (+1)0,00
IV. Aktualizacja wartości aktywów finansowych0,00
V. inne0,00
H. Koszty finansowe0,00
I. Odsetki, w tym: (+1)0,00
II. Strata z tytułu rozchodu aktywów finansowych, w tym: (+1)0,00
III. Aktualizacja wartości aktywów finansowych0,00
IV. inne0,00
I. Zysk (strata) brutto (F+G–H)762 603,15
J. Podatek dochodowy0,00
K. Pozostałe obowiązkowe zmniejszenia zysku (zwiększenia straty)0,00
L. Zysk (strata) netto (I–J–K)762 603,15
Pełne sprawozdania finansowe organizacji Arforce HR składane są do Krajowego Rejestru Sądowego (e-KRS) i obejmują rachunek zysków i strat (przychody, koszty, zysk lub strata netto), bilans (aktywa, kapitał własny i zobowiązania), a tam, gdzie jednostka je
sporządziła - także rachunek przepływów pieniężnych (cash flow) i zestawienie zmian w kapitale własnym. Każdy rok obrotowy to osobne sprawozdanie, w układzie zgodnym ze wzorem z ustawy o rachunkowości, z kwotami w złotych.
Terminowość sprawozdań
Spośród 3 sprawozdań finansowych, wszystkie złożono w terminie.
Sprawozdania finansowe były składane średnio 125 dni przed upływem ustawowego terminu.
Najnowsze dostępne sprawozdanie za rok 2020 zostało złożone 241 dni przed terminem.
średnie opóźnienie
-125
dni względem terminu
3
w terminie
0
po terminie
Historia złożonych sprawozdań
wcześniejterminz opóźnieniem
opóźnieniedata złożenia
2020
−8 mies. 1 dzień18-06-2021
2019
−3 mies. 17 dni30-06-2020
2018
−27 dni18-06-2019
złożone przed terminem do 30 dni po terminie 31-90 dni po terminie ponad 90 dni po terminie
