SĄD REJONOWY W GLIWICACH, X WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO
Sposób reprezentacji
SPÓŁKA MA JEDNEGO LUB WIĘKSZĄ LICZBĘ DYREKTORÓW ZARZĄDZAJĄCYCH. SPÓŁKA JEST REPREZENTOWANA W PRZYPADKU, GDY POWOŁANY JEST TYLKO JEDEN DYREKTOR ZARZĄDZAJĄCY, TYLKO PRZEZ NIEGO SAMEGO. JEŻELI POWOŁANA JEST WIĘKSZA LICZBA DYREKTORÓW ZARZĄDZAJĄCYCH, PRZEZ DWÓCH DYREKTORÓW ZARZĄDZAJĄCYCH WSPÓLNIE LUB PRZEZ JEDNEGO DYREKTORA ZARZĄDZAJĄCEGO WRAZ Z PROKURENTEM. ZGROMADZENIE WSPÓLNIKÓW MOŻE TAKŻE W PRZYPADKU, GDY POWOŁANYCH JEST WIĘKSZA LICZBA DYREKTORÓW ZARZĄDZAJĄCYCH, UDZIELIĆ JEDNEMU PEŁNOMOCNICTWA DO WYŁĄCZNEGO REPREZENTOWANIA.
Organizacja P & H Staffing Service Oddział W Polsce osiągnęła 4142 zł przychodów.
Przychody operacyjne wyniosły 4138 zł. Pozostałe przychody to 4 zł.
Całkowite koszty wyniosły 111 509 zł.
Strata netto wyniosła 107 368 zł.
W ostatnich latach organizacja osiągała przychody na poziomie: • 4142 zł w 2020 roku.
Zyski spółki mają malejącą tendencję w czasie. Średni spadek zysków wynosi
40 084 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja osiągała zyski na poziomie: • -107 368 zł w 2020 roku. • -67 284 zł w 2019 roku.
Wycena
Wartość organizacji powstaje na podstawie kluczowych parametrów finansowych, z wykorzystaniem różnych modeli wyceny. Ostatecznie określa się minimalną, maksymalną i średnią wycenę.
Szacunkowa wycena organizacji P & H Staffing Service Oddział W Polsce wynosi 2761 zł.
Na przestrzeni ostatnich lat wartość firmy wynosiła: • 2761 zł w
2020 roku.
EBIT i EBITDA
EBIT P & H Staffing Service Oddział W Polsce wynosi -107 tys. zł.
EBITDA P & H Staffing Service Oddział W Polsce wynosi -107 tys. zł.
EBIT zmniejsza się w czasie. Przeciętny spadek EBIT wynosi
39 912 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat EBIT wynosił: • -106 916 zł w
2020 roku. • -67 004 zł w
2019 roku.
EBITDA zmniejsza się w czasie. Przeciętny spadek EBITDA wynosi
39 912 zł rocznie.
Na przestrzeni ostatnich lat EBITDA wynosiła: • -106 916 zł w
2020 roku. • -67 004 zł w
2019 roku.
Zatrudnienie
Szacowane zatrudnienie P & H Staffing Service Oddział W Polsce mieści się w przedziale 0 - 2 osób.
Wartość szacunkowa (model predykcyjny) - w rejestrze KRS nie zgłoszono danych za ten okres.
Zatrudnienie rośnie w czasie.
Na przestrzeni ostatnich lat zatrudnienie wynosiło: • 0 - 2 os. (szac.) w 2020 roku. • 0 - 2 os. (szac.) w 2019 roku.
Dla niektórych lat wartości są prognozami - zamiast dokładnych liczb pokazujemy przedziały.
Monitor Sądowy i Gospodarczy
W Monitorze Sądowym i Gospodarczym (MSiG) odnotowano 4 obwieszczenia
dotyczące organizacji P & H Staffing Service Oddział W Polsce. W tym 1 oznaczone jako istotne („UWAGA”) - ostatnie istotne obwieszczenie pochodzi z dnia 17 września 2021.
Najnowsze obwieszczenie pochodzi z dnia 17 września 2021 (MSiG nr 181/2021).
Obwieszczenia w Monitorze Sądowym i Gospodarczym
4
obwieszczenia w MSiG, w tym 1 istotne - ostatnie istotne:
Poz. 765599. P & H STAFFING SERVICE SPÓŁKA
Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
ODDZIAŁ W POLSCE. KRS 0000765721. SĄD REJONOWY W GLIWICACH, X WYDZIAŁ GOSPODARCZY
KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO, wpis do
rejestru: 29.01.2019.
[GL.X NS-REJ.KRS/11174/21/35]
UWAGAMSiG 181/2021XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 10.09.2021 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 6 następującej treści:
WYKREŚLENIE WSZYSTKICH WPISÓW Z KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO. WPIS NIE JEST
PRAWOMOCNY.
Pozostałe obwieszczenia (3) - mniej istotneZwiń pozostałe obwieszczenia
Poz. 647583. P & H STAFFING SERVICE SPÓŁKA
Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
ODDZIAŁ W POLSCE. KRS 0000765721. SYSTEM,
wpis do rejestru: 29.01.2019.
[RDF/319319/21/45]
MSiG 158/2021XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 23.07.2021 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 5 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach
wpisać: 1 1. data złożenia 23.07.2021 okres OD
01.01.2020 DO 31.12.2020
Poz. 647582. P & H STAFFING SERVICE SPÓŁKA
Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
ODDZIAŁ W POLSCE. KRS 0000765721. SYSTEM,
wpis do rejestru: 29.01.2019.
[RDF/319312/21/194]
MSiG 158/2021XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/2. Wpisy kolejne
W dniu 23.07.2021 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 4 następującej treści:
Dz. 3. Rub. 2. Wzmianki o złożonych dokumentach
wpisać: 1 1. data złożenia 23.07.2021 okres OD
29.01.2019 DO 31.12.2019
Poz. 53633. P & H STAFFING SERVICE SPÓŁKA
Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ ODDZIAŁ
W POLSCE. KRS 0000765721. SĄD REJONOWY W GLIWICACH, X WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO
REJESTRU SĄDOWEGO, wpis do rejestru: 29.01.2019.
[GL.X NS-REJ.KRS/86/19/2]
MSiG 25/2019XV. WPISY DO KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO/1. Wpisy pierwsze
W dniu 29.01.2019 dokonano wpisu do rejestru KRS
nr 1 następującej treści:
Dz. 1. Rub. 1. Dane podmiotu 1. ODDZIAŁ ZAGRAA- NICZNEGO PRZEDSIĘBIORCY 3. P & H STAFFING
SERVICE SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ ODDZIAŁ W POLSCE 4. P & H STAFi FING SERVICE GESELLSCHAFT MIT BESCHRANKTER HAFTUNG 5. AMTSGERICHT INGOLSTADT
HRB0000007231 AMTSGERICHT INGOLSTADT
REGISTERGERICHT 6. NIEMCY 8. NIE 9. NIE
Rub. 2. Siedziba i adres oddziału 1. kraj POLSKA
województwo ŚLĄSKIE powiat PIEKARY ŚLĄSKIE
gmina PIEKARY ŚLĄSKIE miejscowość PIEKARY
ŚLĄSKIE 2. miejscowość PIEKARY ŚLĄSKIE ulica
X V. W P I S Y D O
UL. BYTOMSKA nr domu 164 kod pocztowy 41-940
poczta PIEKARY ŚLĄSKIE kraj POLSKA 3. kraj
NIEMCY jednostka podziału terytorialnego BAWARIA miejscowość GEISENFELD ulica KOENIGSTRASSE nr domu 6 nr lokalu kod pocztowy 85290
poczta GEISENFELD
Dz. 2. Rub. 1. Organ uprawniony do reprezentowania zagranicznego przedsiębiorcy 1 1. ZARZĄD
2. SPÓŁKA MA JEDNEGO LUB WIĘKSZĄ LICZBĘ
DYREKTORÓW ZARZĄDZAJĄCYCH. SPÓŁKA JEST
REPREZENTOWANA W PRZYPADKU, GDY POWOŁANY JEST TYLKO JEDEN DYREKTOR ZARZĄDZAJĄCY, TYLKO PRZEZ NIEGO SAMEGO. JEŻELI
POWOŁANA JEST WIĘKSZA LICZBA DYREKTORÓW
K R A J O W E G O R E J E S T R U S Ą D O W E G O
ZARZĄDZAJĄCYCH, PRZEZ DWÓCH DYREKTORÓW ZARZĄDZAJĄCYCH WSPÓLNIE LUB PRZEZ
JEDNEGO DYREKTORA ZARZĄDZAJĄCEGO WRAZ
Z PROKURENTEM. ZGROMADZENIE WSPÓLNIKÓW
MOŻE TAKŻE W PRZYPADKU, GDY POWOŁANYCH
JEST WIĘKSZA LICZBA DYREKTORÓW ZARZĄDZAJĄCYCH, UDZIELIĆ JEDNEMU PEŁNOMOCNICTWA
DO WYŁĄCZNEGO REPREZENTOWANIA. PRub.
Dane osób wchodzących w skład organu 1 1. PAWLAK 2. MACIEJ LESZEK 5. DYREKTOR ZARZĄDZAJĄCY 2 1. HODURA 2. BARTOSZ RYSZARD
5. DYREKTOR ZARZĄDZAJĄCY Rub. 4. Osoby reprezentujące zagranicznego przedsiębiorcę w oddziale
1 1. PAWLAK 2. HENRYK PIOTR 3. [ukryto]
Dz. 3. Rub. 1. Przedmiot działalności 1 1. 78 10
Z DZIAŁALNOŚĆ ZWIĄZANA Z WYSZUKIWANIEM MIEJSC PRACY I POZYSKIWANIEM PRACOWNIKÓW 1 2. 78 20 Z DZIAŁALNOŚĆ AGENCJI
PRACY TYMCZASOWEJ 2 2. 81 21 Z NIESPECJALISTYCZNE SPRZĄTANIE BUDYNKÓW I OBIEKTÓW
PRZEMYSŁOWYCH 3 2. 63 11 Z PRZETWARZANIE
DANYCH; ZARZĄDZANIE STRONAMI INTERNETOWYMI (HOSTING) I PODOBNA DZIAŁALNOŚĆ
4 2. 63 99 Z POZOSTAŁA DZIAŁALNOŚĆ USŁUGOWA W ZAKRESIE INFORMACJI, GDZIE INDZIEJ
NIESKLASYFIKOWANA 5 2. 70 22 Z POZOSTAŁE
DORADZTWO W ZAKRESIE PROWADZENIA DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ I ZARZĄDZANIA
X V. W P I S Y D
2. Kolejne
b) Spółki jawne
Krajowy Rejestr Zadłużonych
P & H Staffing Service Oddział W Polsce nie figuruje w Krajowym Rejestrze Zadłużonych. Nie ujawniono żadnych postępowań upadłościowych ani restrukturyzacyjnych dotyczących organizacji.
Brak wpisów w KRZ
To pozytywny sygnał dla wiarygodności firmy.
W celu sprawdzenia, czy osoba powiązana ze spółką figuruje w Krajowym Rejestrze Zadłużonych, wejdź na stronę krz.ms.gov.pl.
Ryzyko niewypłacalności
Ryzyko niewypłacalności dla organizacji P & H Staffing Service Oddział W Polsce wynosi 0,17%. Oznacza to, że z takim prawdopodobieństwem w ciągu 2 lat od wybranego sprawozdania firma może trafić w poważne kłopoty finansowe, czyli zostać objęta postępowaniem upadłościowym lub restrukturyzacyjnym.
Wskaźnik wyliczany jest przez model, który bierze pod uwagę kondycję finansową firmy - jej zyski, zadłużenie, płynność i kapitał oraz to, jak zmieniają się w czasie - a także sygnały z publicznych rejestrów: Krajowego Rejestru Zadłużonych (KRZ), Monitora Sądowego i Gospodarczego (MSiG) oraz historii postępowań w KRS.
Ryzyko niewypłacalności pozostaje bez zmian w czasie.
Na przestrzeni ostatnich lat ryzyko niewypłacalności wynosiło: • 0,17% w 2020 roku. • 0,33% w 2019 roku. • 0,17% w 2018 roku.
Wiarygodność firmy
P & H Staffing Service Oddział W Polsce charakteryzuje się najwyższą wiarygodnością płatniczą (ocena: A).
Kontrahent wykazuje bardzo niskie ryzyko niewypłacalności i zamknięcia działalności. Współpraca handlowa oraz udzielanie kredytu kupieckiego są bezpieczne.
Poziom wiarygodności organizacji poprawił się o 3 poziomy w ciągu 2 lat.
Poziomy wiarygodności w ostatnich latach: • Ocena A (bardzo wysoka wiarygodność) w 2020 roku. • Ocena C (umiarkowana wiarygodność) w 2019 roku. • Ocena D (niska wiarygodność) w 2018 roku.
Kredyt kupiecki
Standardowy kredyt kupiecki dla P & H Staffing Service Oddział W Polsce wynosi 0 zł.
Bezpieczny poziom kredytu kupieckiego to 0 zł.
Maksymalny dopuszczalny kredyt kupiecki to 166 zł.
Przedział standardowego kredytu mieści się między 0 zł a 166 zł.
Nie zaleca się udzielania kredytu kupieckiego tej organizacji.
Maksymalny kredyt wynosił: • 166 zł w 2020 roku.
Wynagrodzenia
Łączna kwota wynagrodzeń wyniosła
80 456
zł.
Koszty operacyjne P & H Staffing Service Oddział W Polsce wyniosły
111 053
zł.
Wynagrodzenia stanowią
72,4%
kosztów operacyjnych.
Całkowite wynagrodzenia w organizacji rosną w czasie. Średni wzrost wynagrodzeń wynosi
39 181 zł rocznie.
W ostatnich latach łączne wynagrodzenia wynosiły: • 80 456 zł w 2020 roku • 41 276 zł w 2019 roku
Udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych rośnie w czasie. Średni wzrost udziału wynosi
10,8 punktu procentowego rocznie.
W ostatnich latach udział wynagrodzeń w kosztach operacyjnych wynosił: •
72,4% w 2020 roku •
61,6% w 2019 roku
Bilans
Całkowita wartość aktywów P & H Staffing Service Oddział W Polsce wyniosła 1895 zł.
a
ktywa obrotowe to 1895 zł.
Całkowita wartość pasywów wyniosła 1895 zł.
k
apitał (fundusz) własny to -174 652 zł.
z
obowiązania i rezerwy na zobowiązania to 176 547 zł.
Organizacja zmniejsza całkowitą wartość aktywów w czasie. Średni spadek wartości aktywów wynosi 908 zł rocznie.
Równolegle organizacja zmniejsza kapitał własny. Średni spadek kapitału własnego wynosi 107 368 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja wykazała sumę bilansową aktywóworaz kapitał własny na poziomie: • 1895 zł sumy bilansowej i -174 652 zł kapitału własnego w 2020 roku. • 2803 zł sumy bilansowej i -67 284 zł kapitału własnego w 2019 roku.
Rentowność aktywów (ROA) organizacji pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi
3264 punkty procentowe rocznie.
Rentowność kapitału własnego (ROE) organizacji pogarsza się w czasie. Średni spadek wskaźnika rentowności wynosi
39 punktów procentowych rocznie.
Zadłużenie
Zobowiązania P & H Staffing Service Oddział W Polsce wyniosły 176 547 zł.
Dla porównania wartość aktywów wyniosła 1895 zł.
Zobowiązania w stosunku do wartości aktywów (wskaźnik zadłużenia) to 9315,9%.
Całkowite zobowiązania organizacji rosną w czasie. Średni wzrost zobowiązań wynosi 106 460 zł rocznie.
W ostatnich latach organizacja posiadała zobowiązania o wartości: • 176 547 zł w 2020 roku • 70 087 zł w 2019 roku
Wskaźnik zadłużenia rośnie w czasie. Średni wzrost wskaźnika zadłużenia wynosi
6815 punktów procentowych rocznie.
W ostatnich latach współczynnik zadłużenia wynosił: • 9316% w 2020 roku • 2501% w 2019 roku
Płynność finansowa
Wskaźnik płynności bieżącej organizacji P & H Staffing Service Oddział W Polsce wynosi 0,01 - aktywa obrotowe nie pokrywają w całości zobowiązań krótkoterminowych, co może wskazywać na napięcia płynnościowe.
Po wyłączeniu zapasów płynność szybka wynosi 0,01 - najbardziej płynne aktywa pokrywają zobowiązania krótkoterminowe tylko częściowo (za bezpieczny uznaje się poziom ok. 1,0).
Płynność gotówkowa wynosi 0,01, czyli same środki pieniężne pokrywają 1% zobowiązań krótkoterminowych - poniżej typowego przedziału referencyjnego (0,1-0,2).
Aktywa obrotowe (1895 zł) są niższe od zobowiązań krótkoterminowych (176 547 zł) o 174 652 zł - kapitał obrotowy netto jest ujemny.
Pokrycie zobowiązań krótkoterminowych
2 tys. zł
177 tys. zł
Środki firmy
aktywa obrotowe
Rachunki do zapłaty
zobowiązania krótkoterminowe
gotówka od ręki: 2 tys. zł poziom rachunków do zapłaty
Na każdą złotówkę do zapłacenia w ciągu roku firma ma 0,01 zł, z czego 0,01 zł w gotówce.
0,01
płynność bieżąca
0,01
płynność szybka
0,01
płynność gotówkowa
Płynność bieżąca organizacji obniża się w czasie. Średni spadek wskaźnika wynosi 0,03 rocznie.
W ostatnich latach wskaźnik płynności bieżącej wynosił: • 0,01 w 2020 roku • 0,04 w 2019 roku
Podatek dochodowy
Organizacja P & H Staffing Service Oddział W Polsce wykazała przychody na poziomie 4142 zł.
Organizacja P & H Staffing Service Oddział W Polsce wykazała zysk netto większy niż 7% organizacji z branży "Działalność związana z wyszukiwaniem miejsc pracy i pozyskiwaniem pracowników".
Organizacja wykazała przychód większy niż 36% organizacji z branży.
Organizacja posiadała aktywa o wartości większej niż 17% organizacji z branży.
Organizacja wykazała wskaźnik długu większy niż 99% organizacji z branży.
Organizacja wykazała marżę netto większą niż 5% organizacji z branży.
Organizacja wykazała marżę operacyjną większą niż 4% organizacji z branży.
Organizacja wykazała rentowność aktywów (ROA) większą niż 0% organizacji z branży.
Organizacja wykazała rentowność kapitału własnego (ROE) większą niż 71% organizacji z branży.
Organizacja zapłaciła podatek dochodowy większy niż 0% organizacji z branży.
Udział organizacji w rynku wyniósł 0%.
Zysk netto na tle rynku zmniejsza się w czasie. W 2020 był on wyższy niż 7% organizacji w branży.
Przychody na tle rynku powiększają się w czasie. W 2020 były wyższe niż 36% organizacji w branży.
Wartość aktywów na tle rynku powiększa się w czasie. W 2020 była ona wyższa niż 17% organizacji w branży.
Wskaźnik zadłużenia na tle rynku powiększa się w czasie. W 2020 był wyższy niż 99% organizacji w branży.
Marża netto na tle rynku w 2020 była wyższa niż 5% organizacji w branży.
Marża operacyjna na tle rynku w 2020 była wyższa niż 4% organizacji w branży.
Rentowność aktywów (ROA) na tle rynku powiększa się w czasie. W 2020 była wyższa niż 0% organizacji w branży.
Rentowność kapitału własnego (ROE) na tle rynku zmniejsza się w czasie. W 2020 była wyższa niż 71% organizacji w branży.
Podatek dochodowy na tle rynku nie zmienia się w czasie. W 2020 był on wyższy niż 0% organizacji w branży.
Udział w rynku nie zmienia się w czasie. W 2020 wynosił on 0%.
Sprawozdania finansowe
Rachunek zysków i stratwariant porównawczy41 z 51 pozycjiSzczegółowość
A. Przychody netto ze sprzedaży i zrównane z nimi, w tym:0,00
– od jednostek powiązanych0,00
I. Przychody netto ze sprzedaży produktów0,00
II. Zmiana stanu produktów (zwiększenie – wartość dodatnia, zmniejszenie – wartość ujemna)0,00
III. Koszt wytworzenia produktów na własne potrzeby jednostki0,00
IV. Przychody netto ze sprzedaży towarów i materiałów0,00
B. Koszty działalności operacyjnej111 053,34
I. Amortyzacja0,00
II. Zużycie materiałów i energii3 357,56
III. Usługi obce17 321,59
IV. Podatki i opłaty, w tym: (+1)17,00
V. Wynagrodzenia67 757,55
VI. Ubezpieczenia społeczne i inne świadczenia, w tym: (+1)12 698,56
VII. Pozostałe koszty rodzajowe9 901,08
VIII. Wartość sprzedanych towarów i materiałów0,00
C. Zysk (strata) ze sprzedaży (A–B)-111 053,34
D. Pozostałe przychody operacyjne4 137,63
I. Zysk z tytułu rozchodu niefinansowych aktywów trwałych0,00
II. Dotacje0,00
III. Aktualizacja wartości aktywów niefinansowych0,00
IV. Inne przychody operacyjne4 137,63
E. Pozostałe koszty operacyjne0,00
I. Strata z tytułu rozchodu niefinansowych aktywów trwałych0,00
II. Aktualizacja wartości aktywów niefinansowych0,00
III. Inne koszty operacyjne0,00
F. Zysk (strata) z działalności operacyjnej (C+D–E)-106 915,71
G. Przychody finansowe4,02
I. Dywidendy i udziały w zyskach, w tym: (+4)0,00
II. Odsetki, w tym: (+1)0,00
III. Zysk z tytułu rozchodu aktywów finansowych, w tym: (+1)0,00
IV. Aktualizacja wartości aktywów finansowych0,00
V. inne4,02
H. Koszty finansowe455,93
I. Odsetki, w tym: (+1)0,00
II. Strata z tytułu rozchodu aktywów finansowych, w tym: (+1)0,00
III. Aktualizacja wartości aktywów finansowych0,00
IV. inne455,93
I. Zysk (strata) brutto (F+G–H)-107 367,62
J. Podatek dochodowy0,00
K. Pozostałe obowiązkowe zmniejszenia zysku (zwiększenia straty)0,00
L. Zysk (strata) netto (I–J–K)-107 367,62
Pełne sprawozdania finansowe organizacji P & H Staffing Service Oddział W Polsce składane są do Krajowego Rejestru Sądowego (e-KRS) i obejmują rachunek zysków i strat (przychody, koszty, zysk lub strata netto), bilans (aktywa, kapitał własny i zobowiązania), a tam, gdzie jednostka je
sporządziła - także rachunek przepływów pieniężnych (cash flow) i zestawienie zmian w kapitale własnym. Każdy rok obrotowy to osobne sprawozdanie, w układzie zgodnym ze wzorem z ustawy o rachunkowości, z kwotami w złotych.
Terminowość sprawozdań
Spośród 2 sprawozdań finansowych, 1 złożono po terminie, a 1 w terminie.
Sprawozdania finansowe były składane średnio 99 dni po ustawowym terminie.
Najnowsze dostępne sprawozdanie za rok 2020 zostało złożone 84 dni przed terminem.
średnie opóźnienie
+99
dni względem terminu
1
w terminie
1
po terminie
Historia złożonych sprawozdań
wcześniejterminz opóźnieniem
opóźnieniedata złożenia
2020
−2 mies. 24 dni23-07-2021
2019
+9 mies. 11 dni23-07-2021
złożone przed terminem do 30 dni po terminie 31-90 dni po terminie ponad 90 dni po terminie
