QUADRANCE SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

KRS 0001233602 NIP 9512645638 REGON 544440427

QUADRANCE SP. Z O.O. to firma specjalizująca się w tworzeniu zaawansowanych technologicznie rozwiązań dla działów HR, koncentrując się na automatyzacji i transparentności procesów oceny stanowisk oraz zarządzania wynagrodzeniami. Kluczowym produktem firmy jest platforma Axiomera, która wykorzystuje sztuczną inteligencję do błyskawicznej klasyfikacji i oceny stanowisk pracy, odpowiadając na rosnące wymagania związane z dyrektywą UE 2023/970 dotyczącą przejrzystości wynagrodzeń. Axiomera umożliwia organizacjom przeprowadzenie pełnej analizy stanowisk w ciągu kilkudziesięciu sekund, eliminując konieczność długotrwałych i kosztownych konsultacji. System pozwala na wgrywanie opisów stanowisk w dowolnym języku, automatycznie mapując je do europejskiej taksonomii ESCO, która obejmuje ponad 3 000 zawodów i 13 800 umiejętności w 27 językach. Każda analiza obejmuje cztery kluczowe wymiary: odpowiedzialność, wymagane umiejętności i wiedzę, złożoność oraz warunki pracy. Trzy pierwsze decydują o przypisaniu stanowiska do konkretnego poziomu w strukturze organizacyjnej, natomiast warunki pracy są czynnikiem kompensacyjnym, uwzględnianym przy porównaniach wynagrodzeń. Platforma zapewnia pełną przejrzystość procesu oceny – każdy wynik jest szczegółowo udokumentowany, co pozwala na audyt i weryfikację przez zespoły HR, audytorów czy przedstawicieli pracowników. Rozwiązanie jest w pełni zgodne z wymogami dyrektywy UE, w tym z kryteriami neutralności płciowej oraz obowiązkiem raportowania luki płacowej. Axiomera oferuje także eksport danych do raportów oraz pełny cyfrowy ślad audytowy. Technologia Quadrance została niezależnie zweryfikowana na podstawie setek rzeczywistych stanowisk, wykazując wysoką precyzję i spójność wyników. Firma kładzie nacisk na skalowalność i dostępność – platforma obsługuje nieograniczoną liczbę analiz bez wzrostu kosztów jednostkowych, a wielojęzyczność i automatyzacja pozwalają na wdrożenie w organizacjach o różnej wielkości i strukturze. Zespół Quadrance łączy kompetencje z zakresu analityki HR, polityki wynagrodzeń, technologii chmurowych i uczenia maszynowego, co przekłada się na innowacyjność i praktyczność oferowanych rozwiązań. Quadrance wspiera organizacje w budowaniu sprawiedliwych, przejrzystych i zgodnych z regulacjami struktur wynagrodzeń, umożliwiając szybkie wdrożenie nowoczesnych standardów oceny pracy i raportowania płacowego.