NIEZALEŻNY SAMORZĄDNY ZWIĄZEK ZAWODOWY PRACOWNIKÓW ZAKŁADU SPRZĘTU MECHANICZNEGO "PZL-ZSM"

KRS 0000133601 REGON 100108906

ŁÓDZKIE

PIOTRKÓW TRYBUNALSKI

DMOWSKIEGO, 22/24

97-300

2002-10-02

ZARZĄD

ZWIĄZEK ZAWODOWY

DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI W SPRAWACH MAJĄTKOWYCH SĄ UPRAWNIENI: PRZEWODNICZĄCY, WICEPRZEWODNICZĄCY I SEKRETARZ ZARZĄDU LUB INNE OSOBY UPOWAŻNIONE PRZEZ ZARZĄD ZWIĄZKU W GRANICACH UDZIELONEGO IM PEŁNOMOCNICTWA. DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI WYMAGANE JEST WSPÓŁDZIAŁANIE ŁĄCZNIE DWÓCH OSÓB, CHYBA ŻE CO INNEGO WYNIKA Z PEŁNOMOCNICTWA. W SPRAWACH PRZEKRACZAJĄCYCH ZAKRES ZWYKŁEGO ZARZĄDU, A ZWŁASZCZA NABYWANIA, ZBYWANIA I PRZEKAZYWANIA LUB LIKWIDACJI TRWAŁYCH ŚRODKÓW MAJĄTKOWYCH WYMAGANA JEST UCHWAŁA WALNEGO ZEBRANIA.

KOMISJA REWIZYJNA

CELEM ZWIĄZKU JEST OBRONA PRAW, GODNOŚCI I INTERESÓW CZŁONKÓW ZWIĄZKU, W TYM: 1/OBRONA INTERESÓW ZAWODOWYCH, MATERIALNYCH, SOCJALNYCH I KULTURALNYCH ZATRUDNIONYCH ORAZ ICH RODZIN. 2/OCHRONA PRAW PRACOWNICZYCH W ZAKRESIE WYKONYWANEJ PRACY, WYNAGRODZEŃ, WARUNKÓW SOCJALNO-BYTOWYCH ORAZ BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY. 3/HARMONIZOWANIE INTERESÓW PRACODAWCY Z INTERESAMI PRACOWNIKÓW. 4/KSZTAŁTOWANIE ETYKI ZAWODOWEJ I SUMIENNEGO STOSUNKU DO OBOWIĄZKÓW PRACOWNICZYCH. 5/INICJOWANIE I POPIERANIE DZIAŁAŃ NA RZECZ STWARZANIA PRACOWNIKOM WARUNKÓW DO PODNOSZENIA KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH I ADAPTACJI ZAWODOWEJ NOWYCH PRACOWNIKÓW. 6/WSPÓŁUCZESTNICZENIE W KSZTAŁTOWANIU I REALIZACJI ZADAŃ GOSPODARCZYCH, CELEM POMNOŻENIA FUNDUSZU ZAKŁADU I JEGO SPRAWIEDLIWEGO PODZIAŁU.