Kapitał zakładowy
5000,00 PLN
Organ reprezentujący
ZARZĄD
Forma prawna
SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Sposób reprezentacji
1.W PRZYPADKU ZARZĄDU WIELOOSOBOWEGO, OŚWIADCZENIA W IMIENIU SPÓŁKI ORAZ PODPISYWANIE DOKUMENTÓW, UMÓW I ZOBOWIĄZAŃ WYMAGA WSPÓŁDZIAŁANIA A) DWÓCH CZŁONKÓW ZARZĄDU ŁĄCZNIE- W SPRAWACH, KTÓRYCH WARTOŚĆ LUB ZOBOWIĄZANIE NIE PRZEKRACZA WYSOKOŚCI KAPITAŁU ZAKŁADOWEGO SPÓŁKI, B) DWÓCH CZŁONKÓW ZARZĄDU ŁĄCZNIE- PRZY ZAWIERANIU UMÓW O WSPÓŁPRACY, UMÓW O PRACĘ, ZLECENIE, KONTRAKTÓW MENEDŻERSKICH LUB JAKICHKOLWIEK INNYCH FORM ZATRUDNIENIA, PRZY CZYM OSOBY TE SĄ ZOBOWIĄZANE DO PRZESTRZEGANIA ZASAD OKREŚLAJĄCYCH W OBOWIĄZUJĄCYM W SPÓŁCE DOKUMENCIE REGULUJĄCYM ZASADY ZATRUDNIENIA, C) TRZECH CZŁONKÓW ZARZĄDU ŁĄCZNIE -W SPRAWACH, W KTÓRYCH WARTOŚĆ ZOBOWIĄZANIA LUB CZYNNOŚCI PRAWNEJ PRZEKRACZA WYSOKOŚĆ KAPITAŁU ZAKŁADOWEGO SPÓŁKI. 2. W PRZYPADKU ZARZĄDU JEDNOOSOBOWEGO OŚWIADCZENIE W IMIENIU SPÓŁKI SKŁADA SAMODZIELNIE JEDYNY CZŁONEK ZARZĄDU, Z ZASTRZEŻENIEM UST.2 POWYŻEJ