FUNDACJA SPARTA ACTIVE

KRS
0001202167 NIP
7394024255 REGON
543110461

WARMIŃSKO-MAZURSKIE

WADĄG

, 6

10-373

2025-10-29

ZARZĄD

sparta.olsztyn@gmail.com

FUNDACJA

DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI I PODPISYWANIA DOKUMENTÓW W IMIENIU FUNDACJI UPRAWNIONY JEST PREZES ZARZĄDU DZIAŁAJĄCY SAMODZIELNIE

1. PROMOWANIE SPORTU, AKTYWNOŚCI FIZYCZNEJ ORAZ DZIAŁAŃ NA RZECZ BEZPIECZEŃSTWA PSYCHOFIZYCZNEGO POPRZEZ SZTUKI I SPORTY WALKI ORAZ ZAJĘCIA REKREACYJNE. 2. PROWADZENIE SZKOLEŃ I EDUKACJI Z ZAKRESU ROZWOJU SPRAWNOŚCI FIZYCZNEJ, BEZPIECZEŃSTWA OSOBISTEGO, REKREACJI ORAZ ZDROWEGO STYLU ŻYCIA. 3. WSPIERANIE ROZWOJU DZIECI, MŁODZIEŻY I DOROSŁYCH – SZCZEGÓLNIE W INSTYTUCJACH PUBLICZNYCH ORAZ W GRUPACH ZAGROŻONYCH WYKLUCZENIEM SPOŁECZNYM. 4. REALIZACJA DZIAŁAŃ Z ZAKRESU REINTEGRACJI SPOŁECZNEJ I ZAWODOWEJ OSÓB ZAGROŻONYCH WYKLUCZENIEM SPOŁECZNYM, W TYM: A) ODBUDOWYWANIE LUB NABYWANIE I PODTRZYMYWANIE UMIEJĘTNOŚCI UCZESTNICTWA W ŻYCIU SPOŁECZNOŚCI LOKALNEJ ORAZ PEŁNIENIA RÓL SPOŁECZNYCH W MIEJSCU PRACY, ZAMIESZKANIA LUB POBYTU, W TYM REHABILITACJA SPOŁECZNA OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH; B) DZIAŁANIA SŁUŻĄCE ZDOBYCIU NOWYCH KWALIFIKACJI, KOMPETENCJI, WIEDZY I UMIEJĘTNOŚCI W CELU ODBUDOWANIA LUB UZYSKANIA I PODTRZYMANIA ZDOLNOŚCI DO SAMODZIELNEGO ŚWIADCZENIA PRACY NA RYNKU PRACY I AWANSU ZAWODOWEGO, W TYM REHABILITACJA ZAWODOWA OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH. 5. FUNDOWANIE, FINANSOWANIE ORAZ ORGANIZOWANIE NAGRÓD, WYRÓŻNIEŃ, STYPENDIÓW, CERTYFIKATÓW, MEDALI I DYPLOMÓW DLA ODBIORCÓW WSPARCIA ORAZ OSÓB I PODMIOTÓW ZAANGAŻOWANYCH W REALIZACJĘ CELÓW FUNDACJI. 6. WSPIERANIE ORGANIZACJI PARTNERSKICH, KLUBÓW ORAZ INNYCH ORGANIZACJI POZARZĄDOWYCH – PRZEKAZYWANIE WSPARCIA FINANSOWEGO, RZECZOWEGO LUB ORGANIZACYJNEGO, W SZCZEGÓLNOŚCI NA RZECZ DZIECI I MŁODZIEŻY Z GRUP ZAGROŻONYCH WYKLUCZENIEM SPOŁECZNYM. 7. PROWADZENIE ORAZ WSPIERANIE PROJEKTÓW BADAWCZYCH, REINTEGRACYJNYCH, EDUKACYJNYCH I SPORTOWYCH NA TERENIE KRAJU I ZA GRANICĄ. 8. WSPIERANIE INNOWACJI SPOŁECZNYCH, EDUKACYJNYCH I TECHNOLOGICZNYCH W ZAKRESIE SPORTU, ZDROWIA ORAZ REINTEGRACJI SPOŁECZNEJ. 9. PRZECIWDZIAŁANIE WSZELKIM FORMOM WYKLUCZENIA I DYSKRYMINACJI POPRZEZ PROMOCJĘ RÓWNOŚCI I OTWARTOŚCI. 10. ROZWÓJ I PROMOCJA NOWYCH TECHNOLOGII UŁATWIAJĄCYCH INTEGRACJĘ ORAZ WDRAŻANIE ELASTYCZNYCH FORM PRACY. 11. ORGANIZOWANIE I PROWADZENIE WOLONTARIATU ORAZ WSPIERANIE AKTYWNYCH FORM ZAANGAŻOWANIA SPOŁECZNEGO. 12. DZIAŁANIA NA RZECZ WSPÓŁPRACY MIĘDZYNARODOWEJ, MIĘDZYINSTYTUCJONALNEJ, SAMORZĄDOWEJ I PARTNERSKIEJ.