- Województwo
- ŚLĄSKIE
- Miejscowość
- KATOWICE
- Adres
- GRAŻYŃSKIEGO, 53
- Kod pocztowy
- 40-124
- Rejestracja
- 2009-10-15
- Organ reprezentujący
- ZARZĄD
- Organ nadzoru
- KOMISJA REWIZYJNA
- Forma prawna
- STOWARZYSZENIE
- Forma własności
- WŁASNOŚĆ PRYWATNA KRAJOWA POZOSTAŁA
- Organ rejestrowy
- SĄD REJONOWY KATOWICE-WSCHÓD W KATOWICACH, VIII WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO
- Sposób reprezentacji
- DLA WAZNOŚCI OŚWIADCZEŃ WOLI, PISM I DOKUMENTÓW DOTYCZĄCYCH PRAW I OBOWIĄZKÓW MAJĄTKOWYCH STOWARZYSZENIA KONIECZNE SĄ PODPISY DWÓCH CZŁONKÓW ZARZĄDU, W TYM PREZESA ZARZĄDU. ZARZĄD MOŻE CZASOWO UPOWAŻNIĆ JEDNĄ OSOBĘ (KOORDYNATORA PROJEKTU, KIEROWNIKA GRANTU) DO PODPISYWANIA PISM I DOKUMENTÓW ORAZ ZARZĄDZANIA I DYSPONOWANIA OKREŚLONYMI FINANSAMI STOWARZYSZENIA
- Cel działania
- CELE STOWARZYSZENIA TO: 1. POPULARYZACJA ZASTOSOWAŃ PSYCHOLOGII PRACY I ORGANIZACJI W PRAKTYCE SPOŁECZNEJ, A W SZCZEGÓLNOŚCI W ZARZĄDZANIU ORGANIZACJAMI. 2. DZIAŁANIE NA RZECZ TRANSFERU NAJNOWSZYCH OSIĄGNIĘĆ PSYCHOLOGII PRACY I ORGANIZACJI I ZARZĄDZANIA DO GOSPODARKI. 3. WSPIERANIE AKTYWNOŚCI I SAMODZIELNOŚCI ORAZ ETYKI PSYCHOLOGII PRACY I ORGANIZACJI WŚRÓD STUDENTÓW I OSÓB AKTYWNYCH ZAWODOWO. 4. PREZENTOWANIE DOROBKU PSYCHOLOGII PRACY, ORGANIZACJI I ZARZĄDZANIA W KRAJU I ZA GRANICĄ. 5. PODNOSZENIE KOMPETENCJI, W TYM KSZTAŁCENIE USTAWICZNE PSYCHOLOGÓW, SOCJOLOGÓW, SPECJALISTÓW ZARZĄDZANIA I EKONOMISTÓW ORAZ MENEDŻERÓW I INNYCH SPECJALISTÓW W ZAKRESIE PSYCHOLOGII PRACY, ORGANIZACJI I ZARZĄDZANIA. 6. UPOWSZECHNIANIE KOMPETENCJI W ZAKRESIE PSYCHOLOGII PRACY, ORGANIZACJI I ZARZĄDZANIA W SPOŁECZEŃSTWIE, A ZWŁASZCZA WŚRÓD MŁODZIEŻY I STUDENTÓW. 7. INTEGROWANIE ŚRODOWISKA I WYMIANA INFORMACJI WŚRÓD PSYCHOLOGÓW, MENEDŻERÓW ORAZ INNYCH SPECJALISTÓW REPREZENTUJĄCYCH ZARÓWNO DZIAŁALNOŚĆ GOSPODARCZĄ JAK I NAUKĘ. 8. WSPIERANIE I PROWADZENIE PRAC NAUKOWO-BADAWCZYCH W ZAKRESIE PSYCHOLOGII PRACY, ORGANIZACJI I ZARZĄDZANIA, NAUK O ZARZĄDZANIU, JAK I DZIEDZIN POKREWNYCH. 9. WSPIERANIE PRAC NAUKOWO-BADAWCZYCH ORAZ DYDAKTYCZNYCH POLSKICH UCZELNI W ZAKRESIE PSYCHOLOGII PRACY, ORGANIZACJI I ZARZĄDZANIA, NAUK O ZARZĄDZANIU, JAK I DZIEDZIN POKREWNYCH. 10. CZUWANIE NAD PRZESTRZEGANIEM STANDARDÓW W DZIAŁALNOŚCI PSYCHOLOGÓW PRACY, ORGANIZACJI I ZARZĄDZANIA. 11. WSPIERANIE DZIAŁAŃ NA RZECZ INTEGRACJI EUROPEJSKIEJ ORAZ WSPÓŁPRACY MIĘDZYNARODOWEJ W OBSZARZE PSYCHOLOGII PRACY, ORGANIZACJI I ZARZĄDZANIA. 12. INSPIROWANIE I ORGANIZOWANIE RUCHU SPOŁECZNEGO WOKÓŁ CELÓW STOWARZYSZENIA. 13. OPINIOWANIE I CERTYFIKOWANIE DZIAŁALNOŚCI W ZAKRESIE PSYCHOLOGII PRACY I ORGANIZACJI.