ZWIĄZEK ZAWODOWY "CIEPŁOWNIK 2001" W CZĘSTOCHOWIE

KRS
0000106749

ŚLĄSKIE

CZĘSTOCHOWA

POW, 2

42-200

2002-04-16

ZARZĄD

ZWIĄZEK ZAWODOWY

DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI I PODPISYWANIA W IMIENIU ZWIĄZKU WYMAGANE JEST WSPÓŁDZIAŁANIE DWÓCH CZŁONKÓW ZARZĄDU. UCHWAŁY ZARZĄDU WYMAGAJĄ SPRAWY PRZEKRACZAJĄCE ZWYKŁY ZARZĄD, W SZCZEGÓLNOŚCI: ZACIĄGANIE ZOBOWIĄZAŃ MAJĄTKOWYCH , ZAWIERANIE UMÓW, PODPISYWANIE DOKUMENTACJI FINANSOWEJ, UDZIELANIE UPOWAŻNIEŃ. DO DZIAŁANIA W IMIENIU ZWIĄZKU ORAZ WYKONYWANIA ZASTĘPSTWA PRAWNEGO ZARZĄD MOŻE UPOWAŻNIĆ IMIENNIE OSOBY TRZECIE.

KOMISJA REWZIYJNA

ZWIĄZEK MA NASTĘPUJĄCE CELE I ZADANIA: 1. OBRONA PRAW I INTERESÓW PRACOWNICZYCH SWOICH CZŁONKÓW A W SZCZEGÓLNOŚCI WYNAGRODZENIA, WARUNKÓW SOCJALNO-BYTOWYCH ORAZ BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY; 2. DĄŻENIE DO PODNOSZENIA KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH, BYTU MATERIALNEGO, POZIOMU KULTURALNEGO I OŚWIATOWEGO SWYCH CZŁONKÓW I ICH RODZIN; 3. PODEJMOWANIE STARAŃ O PRAWIDŁOWE I NIESPRZECZNE Z INTERESAMI PRACOWNIKÓW DZIAŁANIE ZAKŁADU PRACY; 4. PODEJMOWANIE DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ CELEM REALIZOWANIA ZADAŃ STATUTOWYCH ZWIĄZKU; 5. UDZIELANIE POMOCY PRAWNEJ CZŁONKOM ZWIĄZKU I PODEJMOWANIE MEDIACJI W PRZYPADKU KONFLIKTÓW MIĘDZY PRACOWNIKIEM, A ZAKŁADEM PRACY; 6. DBANIE O KOLEŻEŃSKĄ SOLIDARNOŚĆ W STOSUNKACH WZAJEMNYCH; 7. POPIERANIE PRACOWNICZEJ DZIAŁALNOŚCI RACJONALIZATORSKIEJ I WYNALAZCZEJ; 8. UDZIELANIE POMOCY FINANSOWEJ I MATERIALNEJ CZŁONKOM ZWIĄZKU I ICH RODZIN.