ZWIĄZEK ZAWODOWY RATOWNIKÓW GÓRNICZYCH JASTRZĘBIE KRS
0001192827
NIP
6332254484
REGON
542742727

Brak dostępnych raportów KRS

Podsumowanie

icon cil:factory_____ffffff
aktywa
b.d.
icon uil:money-withdrawal_____ffffff
przychód
b.d.
icon fluent:money-hand-24-regular_____ffffff
zysk
b.d.
icon healthicons:money-bag-outline_____ffffff
wartość firmy
b.d.
Info
Województwo
ŚLĄSKIE
Miejscowość
JASTRZĘBIE-ZDRÓJ
Adres
UL. GÓRNICZA, 1
Kod pocztowy
44-335
Rejestracja
2025-09-16
Organ reprezentujący
ZARZĄD
Forma prawna
ZWIĄZEK ZAWODOWY
Sposób reprezentacji
ZWIĄZEK REPREZENTOWANY JEST PRZEZ PRZEWODNICZĄCEGO ZWIĄZKU LUB WICEPRZEWODNICZĄCEGO ZWIĄZKU LUB OSOBY UPOWAŻNIONE NA PODSTAWIE UCHWAŁY ZARZĄDU. DO ZACIĄGANIA ZOBOWIĄZAŃ MAJĄTKOWYCH W IMIENIU ZWIĄZKU WYMAGANE JEST WSPÓŁDZIAŁANIE PRZEWODNICZĄCEGO I WICEPRZEWODNICZĄCEGO TYLKO DO WYSOKOŚCI USTALONE UCHWAŁĄ PRZEZ ZARZĄD ZWIĄZKU.
Organ nadzoru
KOMISJA REWIZYJNA
Cel działania
CELE I ZADANIA ZWIĄZKU TO OCHRONA PRAW (GODNOŚCI I INTERESÓW PRACOWNIKÓW) A W SZCZEGÓLNOŚCI: A) ZAJMOWANIE STANOWISKA W INDYWIDUALNYCH SPRAWACH PRACOWNICZYCH W ZAKRESIE UNORMOWANYM W PRZEPISACH PRAWA PRACY, B) ZAJMOWANIE STANOWISKA WOBEC PRACODAWCY W SPRAWACH DOTYCZĄCYCH ZBIOROWYCH INTERESÓW I PRAW PRACOWNIKÓW, C) SPRAWOWANIE KONTROLI NAD PRZESTRZEGANIEM W ZAKŁADZIE PRACY PRZEPISÓW PRAWA PRACY, A W SZCZEGÓLNOŚCI PRZEPISÓW ORAZ ZASAD BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY, D) KIEROWANIE DZIAŁALNOŚCIĄ SPOŁECZNEJ INSPEKCJI PRACY I WSPÓŁDZIAŁANIE Z PAŃSTWOWĄ INSPEKCJĄ PRACY, E) UDZIAŁ W USTALANIU ZASAD WYKORZYSTANIA FUNDUSZU SOCJALNEGO PRZEDSIĘBIORSTWA, W TYM PODZIAŁ ŚRODKÓW Z TEGO FUNDUSZU NA OKREŚLONE CELE, F) UDZIAŁ W USTALANIU I ZMIANIE SYSTEMU WYNAGRODZENIA I ZWIĄZANYCH Z NIM REGULAMINÓW NAGRÓD I PREMIOWANIA, G) WSPÓŁDZIAŁANIE Z PRACODAWCĄ I INNYMI ORGANIZACJAMI ZWIĄZKOWYMI W SPRAWIE USTALANIA REGULAMINU PRACY, ROZKŁADU CZASU PRACY I PLANU URLOPÓW, H) PRZEDSTAWIENIE WSPÓLNIE UZGODNIONEGO STANOWISKA W SPRAWACH WYMAGAJĄCYCH ZAWARCIA POROZUMIENIA LUB UZGODNIENIA STANOWISKA Z INNYMI ORGANIZACJAMI ZWIĄZKOWYMI, I) OCHRONA INTERESÓW MATERIALNYCH I SOCJALNYCH CZŁONKÓW I ICH RODZIN, J) PODEJMOWANIE STARAŃ O ZHARMONIZOWANIE PRAWIDŁOWEGO DZIAŁANIA PRZEDSIĘBIORSTWA Z INTERESAMI PRACOWNIKÓW, K) ZAPEWNIENIE PRACOWNIKOM WARUNKÓW PODNOSZENIA KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH, L) WPŁYWANIE NA KSZTAŁTOWANIE POLITYKI GOSPODARCZEJ I SPOŁECZNEJ PRZEDSIĘBIORSTWA, M) ZWALCZANIE NIEGOSPODARNOŚCI I NADUŻYĆ ORAZ BIUROKRATYZMU I PRZEROSTÓW ADMINISTRACYJNYCH, N) PODEJMOWANIE DZIAŁAŃ NA RZECZ OCHRONY ŚRODOWISKA CZŁOWIEKA. O) PRZYZNAWANIE ODZNACZEŃ PAŃSTWOWYCH, RESORTOWYCH ORAZ ZWIĄZKOWYCH.
Branże


Historia powiązań


Udziałowcy

icon akar-icons:arrow-forward-thick-fill
Struktura udziałów jest niedostępna dla tej spółki