Adres
UL. STEFANA KOPCIŃSKIEGO, 9
Organ reprezentujący
ZARZĄD
Sposób reprezentacji
OŚWIADCZENIA WOLI W IMIENIU FUNDACJI SKŁADA JEDNA OSOBA CZŁONKOWSKA ZARZĄDU. W PRZYPADKU ZACIĄGANIA ZOBOWIĄZANIA LUB ROZPORZĄDZENIA PRAWEM, KTÓRYCH WARTOŚĆ PRZEKROCZY KWOTY 90 000 ZŁOTYCH (SŁOWNIE: DZIEWIĘĆDZIESIĄT TYSIĘCY ZŁOTYCH), OŚWIADCZENIE WOLI MUSI BYĆ ZŁOŻONE PRZEZ DWIE OSOBY CZŁONKOWSKIE ZARZĄDU.
Organ nadzoru
RADA FUNDACJI
Cel działania
1.DZIAŁANIA NA RZECZ OSÓB CZARNYCH POCHODZENIA AFRYKAŃSKIEGO W POLSCE, WZMIACNIAJĄCE ICH POZYCJĘ WE WSZYSTKICH DZIEDZINACH ŻYCIA, ZARÓWNO W SFERZE PRYWATNEJ, JAK I PUBLICZNEJ, 2. DZIAŁANIA NA RZECZ WZMACNIANIA SOLIDARNOŚCI I WSPÓLNOTOWOŚCI WŚRÓD OSÓB CZARNYCH POCHODZENIA AFRYKAŃSKIEGO W WYMIARZE REGIONALNYM I MIĘDZYNARODOWYM, 3. WSPIERANIE I UPOWSZECHNIANIE ZASAD SPRAWIEDLIWOŚCI SPOŁECZNEJ WE WSZYSTKICH DZIEDZINACH ŻYCIA ZARÓWNO W SFERZE PRYWATNEJ, JAK I PUBLICZNEJ, 4. DZIAŁANIA NA RZECZ LIKWIDACJI ŹRÓDŁOWYCH PRZYCZYN NIERÓWNOŚCI I OPRESJI, 5.DZIAŁANIA NA RZECZ LIKWIDACJI I PRZECIWDZIAŁANIE DYSKRYMINACJI, W SZCZEGÓLNOŚCI ZE WZGLĘDU NA KOLOR SKÓRY, A TAKŻE INNE PRZESŁANKI, W TYM PŁEĆ, ORIENTACJĘ SEKSUALNĄ I TOŻSAMOŚĆ PŁCIOWĄ, 6.WSPIERANIE I UPOWSZECHNIANIE ŚWIADOMOŚCI SPOŁĘCZNEJ NA TEMAT MECHANIZMÓW WYKLUCZENIA I DYSKRYMINACJI, 7.UPOWSZECHNIANIE I OCHRONA WOLNOŚCI I PRAW CZŁOWIEKA ORAZ SWOBÓD OBYWATELSKICH, 8. WSPIERANIE I UPOWSZECHNIANIE PROCESÓW DEMOKRATYCZNYCH I ROZWOJU SPOŁECZEŃSTWA OBYWATELSKIEGO, OTWARTEGO NA RÓŻNORODNOŚĆ SPOŁECZNĄ, 9. WSPIERANIE I UPOWSZECHNIANIE INICJATYW OPARTYCH NA PARTYCYPACYJNYCH METODACH PODEJMOWANIA DECYZJI I PRZYNALEŻNOŚCI DO SPOŁECZNOŚCI LOKALNYCH.