SĄD REJONOWY W GLIWICACH, X WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO
Sposób reprezentacji
DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI W SPRAWACH MAJĄTKOWYCH I NIEMAJĄTKOWYCH WYMAGANE JEST ŁĄCZNE DZIAŁANIE DWÓCH CZŁONKÓW ZARZĄDU, W TYM PRZEWODNICZĄCEGO LUB WICEPRZEWODNICZĄCEGO.
Cel działania
NADRZĘDNYM CELEM ZWIĄZKU ZAWODOWEGO JEST OBRONA PRAW, UPRAWNIEŃ, GODNOŚCI ORAZ WARUNKÓW PRACY I ŻYCIA PRACOWNIKÓW, EMERYTÓW, RENCISTÓW I ICH RODZIN: 1. OCHRONA INTERESÓW ZAWODOWYCH, MATERIALNYCH, SOCJALNYCH I KULTURALNYCH PRACOWNIKÓW ORAZ ICH RODZIN. 2. ZAPEWNIENIE PRAW PRACOWNICZYCH W ZAKRESIE WYKONYWANIA PRACY ZAWODOWEJ, WYNAGRADZANIA, WARUNKÓW SOCJALNYCH I BYTOWYCH ORAZ KULTURY I BEZPIECZEŃSTWA PRACY. 3. GODZENIE DZIAŁALNOŚCI ZAKŁADU PRACY Z INTERESEM PRACOWNIKÓW. 4. DĄŻENIE DO DEMOKRACJI, PRAWORZĄDNOŚCI I SPRAWIEDLIWOŚCI SPOŁECZNEJ, ROZWIJANIE KOLEŻEŃSKIEJ SOLIDARNOŚCI W STOSUNKACH MIĘDZYLUDZKICH. 5. KSZTAŁTOWANIE ETYKI ZAWODOWEJ I SUMIENNEGO STOSUNKU DO OBOWIĄZKÓW PRACOWNICZYCH I OBYWATELSKICH. 6. INICJOWANIE I POPIERANIE DZIAŁAŃ NA RZECZ STWORZENIA MŁODYM PRACOWNIKOM WARUNKÓW DO WŁAŚCIWEJ ADAPTACJI SPOŁECZNO-ZAWODOWEJ ORAZ PODNOSZENIA KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH OGÓŁU PRACOWNIKÓW. 7. KONSULTOWANIE W KSZTAŁTOWANIU SIĘ CEN I SYTUACJI RYNKOWEJ ORAZ KOSZTÓW UTRZYMANIA PRACOWNIKÓW I ICH RODZIN. 8. UMACNIANIE RODZINY ORAZ OCHRONA ŻYCIA RODZINNEGO. 9. ROZWÓJ OŚWIATY I KULTURY W ŚRODOWISKACH PRACOWNICZYCH. 10. OCHRONA ŚRODOWISKA NATURALNEGO.
Brak obwieszczeń dotyczących organizacji Międzyzakładowy Związek Zawodowy Tauron Nowe Technologie w Krajowym Rejestrze Zadłużonych (rejestr prowadzony od 1.12.2021).
Brak obwieszczeń w KRZ
Rejestr prowadzony od 1.12.2021. Wcześniejsze postępowania ogłaszano w Monitorze Sądowym i Gospodarczym.
W celu sprawdzenia, czy osoba powiązana ze spółką figuruje w Krajowym Rejestrze Zadłużonych, wejdź na stronę krz.ms.gov.pl.