NIEZALEŻNY SAMORZĄDNY ZWIĄZEK ZAWODOWY PRACOWNIKÓW TEATRU WIELKIEGO W ŁODZI
Brak dostępnych raportów KRS
aktywa
b.d.
przychód
b.d.
zysk
b.d.
wartość firmy
b.d.
Branża główna: Działalność związków zawodowych
Informacje
- Województwo
- ŁÓDZKIE
- Miejscowość
- ŁÓDŹ
- Adres
- PL.DĄBROWSKIEGO
- Kod pocztowy
- 90-249
- Rejestracja
- 2002-10-29
- Organ reprezentujący
- ZARZĄD
- nszz-pracownikow-tw@wp.pl
- Organ nadzoru
- KOMISJA REWIZYJNA
- Forma prawna
- ZWIĄZEK ZAWODOWY
- Forma własności
- WŁASNOŚĆ PRYWATNA KRAJOWA POZOSTAŁA
- Organ rejestrowy
- SĄD REJONOWY DLA ŁODZI ŚRÓDMIEŚCIA W ŁODZI, XX WYDZIAŁ GOSPODARCZY KRAJOWEGO REJESTRU SĄDOWEGO
- Sposób reprezentacji
- 1. DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI W SPRAWACH MAJĄTKOWYCH SĄ UPRAWNIENI: PRZEWODNICZĄCY I INNE OSOBY UPOWAŻNIONE PRZEZ ZARZĄD ZWIĄZKU. 2. DO SKŁADANIA OŚWIADCZEŃ WOLI WYMAGANE JEST ŁĄCZNE DZIAŁANIE DWÓCH OSÓB. 3. W SPRAWACH PRZEKRACZAJĄCYCH ZAKRES ZWYKŁEGO ZARZĄDU A ZWŁASZCZA NABYWANIA, ZBYWANIA, PRZEKAZYWANIA LUB LIKWIDACJI TRWAŁYCH ŚRODKÓW MAJĄTKOWYCH WYMAGANA JEST UCHWAŁA WALNEGO ZEBRANIA.
- Cel działania
- GŁÓWNYM CELEM DZIAŁALNOŚCI ZWIĄZKU JEST OBRONA GODNOŚCI, PRAW ORAZ INTERESÓW MATERIALNYCH I NIEMATERIALNYCH LUDZI PRACY, EMERYTÓW, RENCISTÓW, BEZROBOTNYCH ICH RODZIN, W SZCZEGÓLNOŚCI: 1 . OBRONA PRAW PRACOWNICZYCH W ZAKRESIE WYKONYWANEJ PRACY ZAWODOWEJ, WYNAGRODZENIA, BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY; 2. OBRONA INTERESÓW ZAWODOWYCH, MATERIALNYCH I SOCJALNYCH CZŁONKÓW ZWIĄZKU, A TAKŻE ICH RODZIN; 3. PREZENTOWANIE STANOWISKA ZWIĄZKU WOBEC PRACODAWCY, SAMORZĄDU TERYTORIALNEGO I INNYCH ORGANIZACJI; 4. DĄŻENIE DO ZAKAZU WSZELKIEJ DYSKRYMINACJI I MOBBINGU W STOSUNKACH PRACY I SPRAWIEDLIWEGO TRAKTOWANIA PRACUJĄCYCH PRZEZ PRACODAWCĘ; 5. PROPAGOWANIE DEMOKRATYZMU PARTYCYPACYJNEGO MODELU ZARZADZANIA W KULTURZE; 6. KSZTAŁTOWANIE ETYKI ZAWODOWEJ I HARMONIZOWANIE DZIAŁANIA ZAKŁADU PRACY Z INTERESAMI PRACOWNIKÓW; 7. INICJOWANIE I POPIERANIE DZIAŁAŃ NA RZECZ STWARZANIA PRACOWNIKOM SPRAWIEDLIWYCH WARUNKÓW DO PODNOSZENIA KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH; 8. PODEJMOWANIE DZIAŁAŃ NA RZECZ STWORZENIA GWARANCJI RÓWNEGO DOSTĘPU DO AWANSU ZAWODOWEGO W OPARCIU O OBIEKTYWNE KRYTERIA; 9. OTACZANIE OPIEKĄ EMERYTÓW I RENCISTÓW, BĘDĄCYCH CZŁONKAMI ZWIĄZKU; 10. WSPÓŁUCZESTNICZENIE W KSZTAŁTOWANIU I SPRAWIEDLIWEJ REALIZACJI POLITYKI W ZAKRESIE WYKORZYSTANIA ZAKŁADOWEGO FUNDUSZU ŚWIADCZEŃ SOCJALNYCH.
Monitor Sądowy i Gospodarczy
Brak danych o obwieszczeniach w MSiG.
Krajowy Rejestr Zadłużonych
Brak obwieszczeń w KRZ
Rejestr prowadzony od 1.12.2021. Wcześniejsze postępowania ogłaszano w Monitorze Sądowym i Gospodarczym.
W celu sprawdzenia, czy osoba powiązana ze spółką figuruje w Krajowym Rejestrze Zadłużonych, wejdź na stronę krz.ms.gov.pl.
Powiązania
Udziałowcy
Brak danych o udziałowcach.
Reprezentacja
- zarządFunkcja: członek zarządu
- komisja rewizyjna
- zarządFunkcja: członek zarządu
- komisja rewizyjna
- zarządFunkcja: skarbnik
- zarządFunkcja: zastępca przewodniczącego
- zarządFunkcja: sekretarz